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本书紧密围绕MBA创新与变革管理、技术创新管理、创业管理、战略管理等相关课程教学目标和有关理论知识,精选近几年来100%本土原创并经过实际课堂检验的创新与变革鲜活案例,包括曾入选哈佛/斯坦福商学院案例库和全国MBA百优案例的原创教学教案原汁原味呈现,并严格依据全国MBA教育指导委员会案例编写规范,方便助力于广大教师开展生动的创新与变革管理领域的案例教学,提升教学效果。同时有助于激荡EMBA/MBA学员和经济管理学科研究生、创新实践者的
本书译自世界海关组织发布的 Importing into the United States:A Guide for Commercial Importers,该指南以2002年《美国贸易法》和《美国海关现代化法》(《北美自由贸易协定实施法》第6卷)为依据,对美国进口通关流程进行了详细的介绍。本书适合从事国际贸易研究与实践的人员阅读使用...
《企业系统工程:赋能工业企业数字化转型》是一本解析工业企业数字化转型升级、加快形成新质生产力的工具书。 企业系统工程是系统工程与现代企业管理融合的产物。本书分为上下两篇。上篇侧重于理论与原理,简要介绍了系统工程理论体系,并用系统理论分析了数字化技术的实质,分析了企业数字化转型的难点,提出了数字时代企业系统工程总模型。下篇侧重于模型与实践,具体展示如何用企业系统工程为数字化转型赋能,大体上采用“业务建模—模型数字化—数字化实战”三步走策
"本书构建了长三角地区青年创新创业发展评价指标,全面展示了长三角区域青年创新创业者的群体特征、面临挑战及机遇。本书在已有研究的基础上,以“环境—行为—效能”为核心框架构建了青年创新创业发展评价指标体系,梳理并分析了2018年至2020年的长三角地区青年创新创业环境、投入、产出等现状及差异,提出了强化政策引导、发挥区域优势等方面政策建议。 本书适合关注长三角地区青年创新创业发展的政府工作人员、企业管理者,以及从事创新创业教育研究、
项目风险管理是识别和分析项目风险及采取应对措施的活动。包括将积极因素所产生的影响优选化和使消极因素产生的影响最小化两方面内容。项目风险管理主要有风险识别、风险分析、风险应对三个环节。项目风险应对就是在风险已经被识别和分析的基础上,如何进行风险的规避、缓解等来减少风险带来的损失。本书主要是针对项目风险应对进行的相关研究。具体地,结合项目风险管理的实践,考虑到项目风险管理中普遍存在的风险关联、预防和保护并存、多因素作用等现象来进行项目风险
在不确定的市场需求下,库存转运策略是应对供应链库存风险的重要策略之一。由于时间上的紧迫性,零售商常采用横向库存转运策略代替向上游制造商发出采购订单,来解决库存缺货问题,从而提高客户服务水平和整个供应链的效率。库存转运策略已然成为零售商采用的常规策略,并被广泛应用于汽车、电脑、服装等零售行业。随着互联网和物联网等信息技术的发展,不同渠道之间深度融合。为了保持和提升产业链供应链的稳定性,开展关于渠道成员的订购决策、转运决策以及整个供应链成
书共三单元八章,第一单元介绍心和管理理论的来源与本质(1~3章),第二单元分析心和管理理论的内涵与体系(4~6章),第三单元阐释心和管理理论的实践与价值(7~8章)。心和管理理论建设思路是,先从中国社会的人文环境、中华文明的思想传承、中国文化的基因模型这三个视角,论证中国管理的核心在人与人、人与社会、人与自然的彼此双和,直达人心的双和,一切管理须以此为焦点——心和管理之渊源。然后通过人心管理理论体系、双和管理思想体系和易经八卦哲学体系
《公共行政管理学》在国内外理论研究前沿的基础上,不断汲取我国政府转型期的改革成果,从政府管理实际出发,将经典理论、前沿研究、法律法规、制度创新与政府实践贯通融会。我们根据新的内容更新了典型案例,增加了教学PPT课件和思维导图(以二维码的形式呈现在每章章首),一并奉献给公共管理的教学工作者、本科生、学术研究生、专业硕士学位研究生(MPA),以及公共管理的实践工作者...
本书作者孙为钢同志,长期从事航天型号科研管理工作,曾任新一代运载火箭长征五号工程、长征六号工程、长征十一号工程等航天型号工程总师,任探月三期工程副总设计师。在其担任中国航天科技集团公司宇航部部长期间,航天发射任务均取得了圆满成功。长期的航天型号管理工作使航天质量管理的精髓融入其身,在《管理的四性》这书中可以感受到作者努力探求管理的机理、管理的本质,阅读本书,认知管理本质,感悟修身之道,实践人生梦想。 ...
本书从信息系统与企业管理和企业战略之间的关系、管理信息系统的相关技术、典型应用、建设与管理、若干拓展5方面,系统介绍了管理信息系统相关内容。除了传统知识体系,本书特别阐述了新技术背景下信息系统给管理和商业带来的影响和创新。 全书共分五篇: 第一篇为基础篇(第1~4章),着重介绍管理信息系统基本概念和基础理论; 第二篇为技术篇(第5~7章),着重讨论管理信息系统技术基础,包括数据库与数据仓库、数据挖掘与大数据分析; 第三篇为应用篇(第8
本书从领导者及其团队的性格行为的角度解读组织兴衰,把中国每个朝代当作企业来看待,用通俗易懂的语言解读中国各个朝代的领导者的性格类型,并通过数据统计和对照分析,探究中国各个朝代的领导者性格类型轨迹。本书厚基于中国历史,分析领导者的性格类型和团队的性格类型组合,探讨组织生命中的性格陷阱和基业长青的性格奥妙,对现代企业优化接班人选拔机制,提高企业接班成功率,从而实现企业成功传承,突破周期律,打造长青基业,具有较强的现实借鉴意义...
《领导学(第2版)》建立了完备的理论体系,内容涵盖知识经济与现代领导、领导理论、领导模式与领导体制、领导环境、领导者的思维、领导方法与领导艺术通论、团队领导的方法与艺术、领导沟通的方法与艺术、领导决策的方法与艺术、领导激励的方法与艺术、危机领导的方法与艺术、领导者的语言方法与艺术等,系统、完整地体现领导学的理论、知识、方法,有助于读者建立起领导学的整体意识,全面认识和把握领导系统的内在关系、各个环节及其衔接和转换的机理。 书中案
本书为企业生产管理培训教材,主要介绍大型国有企业生产管理、文化建设等方面的实践经验与有效方法,全书以浙江省送变电工程有限公司为例,从安全生产、党的建设、队伍建设、工团工作、企业管理、企业文化、宣传思想、转型发展等8个维度,全面阐述各板块工作内容,系统总结各板块工作规律,分析与探讨新时代国有企业改革发展的路径与策略。本书作者长期从事电力行业企业管理工作,对国有企业管理及营运统筹工作有着十分丰富的经验,在此之前已出版《推开管理之窗》等著作
不确定性和破界、自组织、创新驱动一起,成为企业管理命题中的关键词。在不确定与混沌的时代,固守着传统经典,用旧理论解释新变化,能自圆其说,却不能给人以启示。本书试图打破认知局限,跳出工业时代的理论窠臼,用量子理论的基本原理和量子思维去看待后工业时代的人才管理问题与发展趋势...
领导力的5个层级分别是:职位——下属不得不跟随你;认同——下属想要追随你;业绩——下属因为你为组织做的事情而追随你;育人——人们因为你为他们做的事情而追随你;巅峰——人们因为你本身以及你代表的价值而追随你。 真正的领导力并不是职位和头衔,那只是最低层级的领导力。要成为被人们追随的“领导”,你必须掌握让他人认同并激励他们的能力。为了在你的角色中进一步成长,你必须取得成果,并建立一个富有成效的团队。你需要帮助人们发展其领导技能,成为新
本书讲述了我们在工作和生活中都会用到的各种管理技巧、人际关系和互动的技巧、情商提升技巧,是一本通俗易懂、轻松有趣的管理学普及读物。作者基于多年教授管理学的经验,在本书中以生动有趣的语言将晦涩的管理学讲述得简明易懂,旨在将管理的科学(学者对管理学的理解)转化为管理的实践(普通人对管理学的理解)。书中包含了大量实用的技巧、工具、知识点,辅以真实的故事,如美国前总统奥巴马、百事公司首席执行官卢英德·诺伊等人的故事。 通过阅读本书,除了掌握基
《资讯管理研究文集》,本书编委会成员包括中山大学资讯管理学院相关领导、资深教师及负责书稿收集、整理工作的具体人员...
本书从可靠性的角度研究城市物流系统,以城市物流和系统可靠性理论为基础,以城市物流系统可靠性研究为主线,以物元分析和蚁群算法为主要研究工具,紧紧围绕城市物流系统可靠性的内涵、影响因素、测度、优化等问题展开研究。通过分析城市物流系统可靠性的影响因素与构成内容,进行可靠性测度的研究,建立城市物流系统可靠性优化模型...
管理具有普遍性,管理的效率和效果主要取决于管理者的作为,不同管理者对同一组织管理的结果差异很大。本书从研究管理的发展与管理的概念入手,聚焦于组织管理者的思想和行为,按照管理工作的实践逻辑,从目标溯源至行为、再溯源至理念,将管理整合成一个有机整体;然后再从管理定义出发,分析管理者应该秉持的管理思想和理念,需要用哪些管理方法和工具,如何来评价管理成效,最终要实现怎样的组织目标等,将管理的各个方面的知识融为一体,使管理者不仅能够更好地理解管
《柔性工作情境下员工工作塑造行为研究》是国家自然科学基金面上项目《中国企业雇佣柔性与技能柔性的战略适配机制及实施效果研究》(71372095)的阶段性成果之一。在日益激烈的市场竞争环境下,越来越多的公司引入“柔性”管理理念和战略,把它作为获取竞争优势的新形式。工作场所柔性是公司柔性战略及管理策略中的重要组成部分。从组织工作设计的视角看,在不确定性、复杂性不断增加的工作环境中,管理者越来越难以设计规范且固化稳定的工作描述,更寄希望于
风险管理学是一门系统研究风险及其管理活动的基本理论、基本规律和基本方法的科学,是教育部规定的金融、保险专业的主干课程,是整个经济管理类专业的一门重要的专业基础课。因此,本教材的编写首先考虑应用性。在内容的组织上考虑到学生的易接受性,相关内容的叙述深入浅出,重点突出。其次,为了教学需要,在每章之前提出学习目标和内容提要,并以案例引导开启各章的讲授内容,各章内容中穿插一些专栏,加强理论与实际的练习,拓展学生的知识面,启迪学生思考。章后
管理科学与工程是理论与实践紧密结合的学科,本书主要运用管理科学技术和方法探讨了经济、社会、法律等领域在发展过程中面临的一些实际问题,不仅体现了管理科学交叉学科特征、丰富了管理科学研究内容,也体现了培养适应国民经济和社会发展需要的管理科学人才的定位目标...
积分制管理是中国本土化企业管理实践经验的结晶。通过产学研合作和大量例证,本书从人性、人心、人格、文化、技术等多个维度系统阐述了积分制管理的内容和精髓,探讨了积分制管理工具激励员工的有效机制和方法,充分论证了积分制管理落地实操在文化建设、团队建设、领导力开发、组织变革、幸福组织建设、招聘选拔、培训开发等方面的作用。中国积分制管理已经被国内外数万家单位使用,取得了良好的效果,其应用范围也从原来的企业扩大到政府机构、医院、学校、社区、家庭、
本书立足于复杂项目的管理实践, 以复杂项目的组织交互异常作为突破点, 紧密围绕复杂项目管理理论和组织理论进行研究。内容包括: 关键测度与技术方法 ; 复杂项目组织网络构建等...
我们正加速进入数字化3.0阶段,数字化技术正在一方面深入改造产业链,另一方面变得更加智能,产业互联网技术和更加高速的5G将推动世界进入万物互联的新时代。 建设集成的数字化和智能化赋能中台,孵化网络化的产业创业生态,构建由多个数字化交易平台和S2B赋能中台形成的强大产业赋能平台,正在成为各个产业中现实的数字化变革图景。产业赋能平台正逐渐成长为各个产业的旧有规则颠覆者和新规则。 本书聚焦于产业互联网和数字智能背景下产业赋能平台这一新兴
托马斯·达文波特是管理界的一位重量级专家。他与珍妮·哈里斯在这本书中,为读者展示了大数据分析在企业中的应用价值和未来前景。 他们基于对不同行业内代表公司的长期观察和访谈调研,以丰富的案例阐释了数据分析型企业的竞争优势和核心特征,介绍了数据分析在企业人力资源管理、财务管理、供应链管理、客户管理等方面的价值所在和实践方法。 《大数据竞争力 如何成为真正的数据分析型企业》是各类公司管理者借助大数据分析构建竞争优势的实践手册,也是各类商业数
当前复杂多变的国际环境给海外投资贸易中的国家风险管理与实践带来了新的挑战。而作为宏观风险管理的重要范畴之一, 国家风险呈现出典型的复杂系统特征。现有相关书籍大多侧重于国家风险测度, 本书则重点关注国家风险演化机理, 深入分析国家风险相关结构。具体而言, 本书从相关性建模切入, 提出了“多尺度—多要素—多主体”国家风险相关性研究框架, 从宏观、中观、微观不同层面为国家风险研究提供新的认识视角 ; 在此基础上将相关结构引入风险测度中, 以
组织中信任的深度决定着合作的强度,信任关系能够扩展到多大,合作网络也就会延伸到多广。首先,本书对组织中信任与合作的内涵、维度结构、影响因素、影响效果等进行了文献梳理;其次,从“有限理性”出发构建了一个进化博弈模型,对组织中信任与合作关系以及产生条件进行了探讨;再次,分析了跨部门之间的信任与合作关系,即跨部门信任的能力、善意、开放性等维度对跨部门合作的目标达成度、合作满意度的影响;最后,探讨了组织信任对工作满意度的影响,并考察了组织公平
本书聚焦智慧物流发展与评价, 研究智慧物流仓配装的理论与算法, 主要内容包括: 智慧物流园区发展模式, 物流业效率评价及影响因素, 仓配装一体化产品的生产、仓储与配送, 基于固定交货时间的仓配装一体化产品生产与交付集成, 自动化仓储系统中仓配装一体化产品出入库调度, 仓配装一体化产品配送路线和技术人员调度等...
本书在识别各利益相关者的环境价值诉求基础上, 对环境成本内部化问题的中央政府、地方政府和集成供应链的三方博弈进行研究, 探析博弈均衡机制 ; 在博弈分析的基础上, 构建最优化模型作为决策方法, 探讨供应链在约束条件下的环保投资决策机制...
本书针对当前企业中对员工主动性行为需求大,同时主动性行为难以激发和管理的问题,从职业身份认同这一内生性动因角度探析员工主动性行为的形成机理。研究了职业身份认同的形成机制,并进一步研究了这一内生性动因对员工主动性行为的影响,以及管理情景等外在动因对该影响的作用机制。本论文以计划行为理论、角色认同理论、激励理论为理论基础,将其融入员工职业身份认同对主动性行为的影响机制研究中,建立了相关作用机制模型。并进一步通过理论分析、专家意见等方法建立
社会资本理论是20世纪90年代后发展起来的一个重要的跨学科研究方向,而企业社会资本是企业资本构成的重要组成部分,与企业的经济资本、人力资本相互作用,相互联系,共同决定了企业生产经营的基本要素和条件。本书在系统梳理已有研究的基础上,从企业社会资本理论的思想起源出发,对企业社会资本的内涵与结构进行了深入的分析与探讨,构建了企业社会资本的结构分析框架,总结了企业社会资本促进企业成长的作用机制,并通过我国创业板上市公司的公开数据分别对企业社会
本书以垄断市场为背景, 通过对比考虑复杂网络效应前后市场参与者福利水平的变化, 建立了度量复杂网络价值的一般性模型框架。以该框架为基础, 分别度量了复杂网络构成要素 —— “节点”“链路”和“结构”的价值, 并给出了各类要素价值度量的解析解, 推证了相关的属性原理并探索了影响各类要素价值的相关规律...
本书采用系统建模和案例分析相结合的方法研究浙江企业转型和绿色创新的相关经验。通过具体案例导入, 从企业绿色创新面临的困境, 动力要素, 绩效平衡关系等方面, 对浙江企业的创新实践做了系统性总结和分析...
本书精选一线优秀班组管理案例,记录班组长与班组员工之间的工作与生活交流常见的各种矛盾、冲突、问题和困难,通过情景再现的方式生动呈现,并通过案例从现场管理与安全环保、班组沟通与人员管理、班组激励与培训和班组建设与创新4个方面深入剖析优秀班组成功管理的理念、经验和方法。 本书可供从事基层管理人员参考使用...
中国企业频繁爆发出企业产品质量缺陷导致的社会问题,从“三聚氰胺毒奶粉”到“长生生物科技公司疫苗事件”都引起了社会恐慌,也致使这些企业走向灭亡。“滴滴顺风车致命”与“百度竞价排名问题”同样引起了社会对互联网企业生态责任或社会责任的呼吁。2020年的新冠疫情让更多企业游走在生存边缘,事实表明积极战疫并全力履行企业生态责任的企业仍保持着显著的企业竞争力和乐观的财务业绩。数字经济时代,信息技术高速发展,信息传播变革式地影响着企业的社会形象,企
本书以社会资本理论和知识吸收能力理论为指导,以团队社会情境-过程视角的知识吸收能力-团队绩效为研究主线建立了团队社会资本和知识吸收能力对团队绩效影响的概念模型,在借鉴前人研究的基础上从团队内社会资本和团队外社会资本两个部分分析,本书的四个核心变量为团队内社会资本、团队外社会资本、知识吸收能力和团队绩效...
在当今社会经济生活中,数字化平台已经成为移动互联网时代推动经济和社会发展的重要的厂商组织形态,并代表着一种新兴商业模式的兴起。在今天绝大多数产业中的市场竞争,已经不再是厂商组织之间的竞争,而是各个互联网平台的数字化平台战略之间的竞争。数字化平台使包括非专业平台提供商在内的新进入者能够为平台用户提供内容、商品、服务或资本。通过促进众多供应商和用户之间的匹配,平台支持市场交流并创造新的市场机会,数字化平台所扮演的角色正在改变产业竞争蓝
《高等院校“十二五”规划教材·工商管理大学系列:管理学》是高等院校“十二五”规划教材工商管理大类系列中的一本。本书采用篇章结构编写。主要内容包括:篇总论:管理学概论、管理者、管理环境、管理者推荐的知识;第二篇计划:计划的基础、计划管理过程及技术方法、战略性计划、预测、决策;第三篇组织:组织体系、组织的整合与层级化、人力资源管理、组织文化和组织变革与发展;第四篇领导:领导、激励、沟通;第五篇控制:控制原理、控制过程。每章配有案例分析和思
本书是对CCF中国教练联盟12项核心能力的解读和案例剖析,通过对每项核心能力中的每个子能力项进行逐一解析,并配以多维度案例进行多视角分析,面向广大专业教练、准备获得CCF专业教练认证、想从事教练以及对教练行业感兴趣的读者,本书有10万字。本书重点解读能力1至能力8,即一般教练应具备的能力项,其中包括遵守道德、法律和职业准则;确定教练协议和要达成的结果;与客户建立基于信任的关系;自我管理并保持教练同在;有效地沟通;唤起觉察与洞察;设计策
本书是作者转战中国市场和美国市场、操盘上市公司和投资公司、从事管理咨询和管理教育30多年来的商业智慧结晶。面对纷繁复杂、动荡多变、竞争激烈的市场环境,全书展示了作者具有独立性、前瞻性和系统性的思考成果,为处于转型升级关键时刻的中国化妆品企业乃至所有消费品企业的企业家、创业者和管理者提供了有针对性、战略性和可操作性的创新思路和营销建议。本书将顾客需求洞察看作是企业经营的起点和基础,将顾客需求洞察分为“体”“用”“源”三个部分。“体”包括
本书以可持续发展管理为核心,从区域与管理、经济发展管理、人口管理、环境管理与PRED协调、地理工程五个方面,全面介绍了区域管理的原理和学说,为读者展示管理一个区域所需要的理论知识和管理技巧,并从管理学角度对我国的一些发展问题提出建议。书中大量内容涉及地方行政官员和区域规划与管理人员实践中经常遇到的问题。 本书内容深入,文字通俗,包含众多的实例讨论,适合地方行政干部及地理学、经济学、管理学与环境科学等领域的高校师生和科研人员参考
近年来,强化合规管理、防范合规风险已经成为全球企业发展的新趋势。在外部合规监管日益严格的背景下,越来越多的中国企业认识到全球化经营中合规管理的重要性,开始从被动的“要我合规”向主动的“我要合规”转变。企业在建立合规管理体系后,需要对合规管理体系进行持续的有效性评估分析,以使企业迅速适应新的外部合规要求和合规环境,发现和纠正贯彻执行中可能存在的问题,促进企业合规管理体系持续性改进和优化。 本书主要介绍了企业合规管理评估的依据、企
本书的核心思想在于如何将《论语》智慧同治理哲学融会贯通,如何将治理哲学灵活运用于企业的治理中,可以说是“一部《论语》治企业”。解读《论语》,从古老智慧中获取企业永续发展的千年智慧,在与大师对话中体验治理的哲学与艺术,实践企业治理的成功之道...
近年来,我国面临“百年未有之大变局”,宏观经济内外部环境发生巨大变化,不确定性和不稳定性显著上升。靠前环境日趋复杂,逆优选化趋势加剧,中美关系面临严峻挑战。国内经济进入“新常态”,人口红利减弱、传统增长动能下降导致经济潜在增速持续下行。2020年新冠肺炎疫情席卷优选,带来颠覆性冲击,使得世界经济陷入严重衰退。站在“两个一百年”的历史交汇点,中国经济将走向何方? 回答这一问题,需要“以史为鉴”,解析中国经济运行的逻辑和规律。作为招商银
早在2020年底,马化腾就曾提出一个能够“由实入虚,帮助用户实现更真实体验的全真互联网”,这与“元宇宙”(Metaverse)的概念十分类似。2021年3月,脸书首席执行官扎克伯格向他的员工表示,未来几年,脸书将从一家社交媒体公司转变为一家“元宇宙”公司。之后“元宇宙”这个词席卷了互联网与投资圈,各大互联网科技公司与资本纷纷为其加码。2021年3月,海外大热游戏《Roblox》的母公司Roblox在美国上市,成为元宇宙概念股。4月,游
今年是中国共产党建党100周年,也是中国十四五规划开局和全面建设社会主义现代化国家新征程开启之年。人单合一模式下的共赢增值表,以其原创性、时代创新引起了优选企业界、学术界和行业协会的关注和认同。与传统管理会计模式不同,共赢增值表是物联网时代的新范式,有助于完善学科体系、学术体系,形成中国管理学派,向优选贡献中国方案与中国智慧。共赢增值表研究院成立一年多以来,吸引了优选上百位专家与学者,总结海尔共赢增值表的实践与创新,为拓展会计研究边界
本书总结了近年来可交易出行票的近期新研究成果。本书围绕实验设计和建模分析,包括从理论角度对可交易出行票进行分析和建模,可交易出行票方案设计,考虑出行者的不接近理性心理,特别是其对损失和收益的不同定义以及对于该方案的有效性,以及可交易出行票对交通管理的理论和实际意义...
本书针对项目组合选择中存在的问题,考虑可分性、相互依赖性、相互作用关系等因素,分别构建静态项目组合选择模型、动态项目组合选择模型和信息不确定性下的项目组合选择模型,测算不同项目组合获得的收益,系统研究如何选择很优的项目组合。在静态环境下,将“可打断”引入项目组合选择研究,分别考虑可打断损失、协同收益与竞争损失、主动打断带来的机会成本等因素影响下的项目组合决策研究。在动态环境下,主要研究考虑相互作用关系的动态项目组合选择研究。在此基础上
《高校秘书工作实践与理论研究》以《党政机关公文处理工作条例》、相关法律法规为依据。全书共分为三编:第一编重点介绍了高校秘书角色定位与工作职责,提出了秘书工作十大观点(即观点论)和秘书十大工作方法(即方法论)。第二编重点论述高校秘书文书写作工作,简介了高校秘书文书撰写基本要求,提出了写作“四大”思维、“四强”方法和“五个学会”。以“参照范文,学习和指导写作”的编写方式,为高校文字秘书和法务秘书的写作工作提供参照和启迪,使其“易学易懂
日本有名企业家稻盛和夫在企业经营之中,充分吸收中国古典哲学及传统文化的思想精髓和西方文化中的新教伦理思想并将之运用于企业实践,不仅形成了自身的人生哲学体系,而且形成了“利他”的经营伦理思想及“单纯”的经营实践理念,取得了非凡的成果。本书稿即以稻盛和夫的经营伦理思想为视角,剖析其在企业经营管理中如何确立“利他”经营伦理核心理念,并形成“以人为本”、 “以‘自利’为出发点的‘利他’”、“以责任为核心”、“以和谐为目标”的思想,奠定了企业个
(美)艾玛·克莱因(EmmaCline
阎连科
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