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《责任面前没有任何借口》站在员工的立场,着重从什么是责任、责任与能力的关系、忠诚、敬业、执行、细节、方法、绩效等多个方面展开论述,全面揭示了责任面前没有借口的理念。 在工作和生活中,我们经常会听到各种各样的借口,借口虽然让我们暂时逃避了困难和责任,获得了心理的慰藉,但借口的破坏性大,它使人丧失进取心,让自己松懈,让本来通过努力能圆满完成的工作半途而废甚至放弃,借口是我们走向成功的绊脚石...
职场竞争越来越激烈,面对比自己年轻、比自己学历高的新同事,想要出类拔萃,好像不是那么容易的事情了。 且听超人气心理学家张怡筠博士向你道来:在工作中脱颖而出其实很简单,除了拥有足够的专业知识和技能,更需要培养出优秀的工作情商。《工作其实很简单》,就是一堂堂轻松实用的工作eq培训课,为大家提供了一套完整而实用的工作情商养成守则,帮助大家真正乐在工作,成就自己,成为职场最耀眼的明星,引爆亮丽的工作绩效...
成功了吗?幸福了吗? 成功是一把铲子,我们使劲挖掘,想找到巨大的宝藏;成功是一把梯子,我们不停攀爬,想摘到香甜的果子。我们上下求索,却忘了思索:如果铲子不够锋利、梯子不够长怎么办?假如宝藏不够多、果子不够甜又如何? 无论成功与否。幸福离你有多远?工作压力大,负面情绪多,工作方法不得当,哪一个扼杀了你的幸福,阻挡了你的成功路? 本书浓缩了《搜狐职场一言堂》近百名国内外专家的培训精华,从工作减压、工作心态和工作方法三个层面
这本书,不是要带你听天由命,破罐子破摔,而是要教你,在荆棘密布的职场上和生活圈子里寻出一条通幽曲径,逐渐积聚起自己强大的气场,学会通过改变自己而去影响别人,从而成为“主力”,成为“中心”...
本书为你讲述的是美国人心中的梦想,这也是你一直以来的愿望:选择一种适合自己的生活方式——经过深思熟虑选择的,属于自己的生活方式。 在漫长的职业生涯中,本书的两位作者也都曾经乘坐火车、地铁、高速、飞机往返于上下班的途中,每天如此。我们都曾经有过这样的经历:冒着严寒,焦急地等待着汽车到来;顶着酷暑,拥堵在地铁中。尤其是碰上堵车,更让人焦急难耐。而现在,我们有什么与众不同的吗?没有。我们工作、做家务、带孩子,就像所有的人一样。但有一点,这一
本书的主要内容有:毕业生求职的思想准备;毕业生求职的心理准备;毕业生的心理定位;求职必须从实际出发等内容。 ...
所谓职场生存36忌,其实讲的并不只是36个职场忌讳,而且是36个思考方法,因为职场是千变万化的,每个人都可能遇到不同的问题,所以这36忌是提供的参考和思考方向,最终还是要学会自己梳理问题、解决隐患,为自己职场的发展铺路。 《职场生存36忌》用大量真实、具体的案例来还原职场生活,提升可读性的同时也能为读者提供一面镜子,看看这些案例中的行为是否也在自己身上发生过,借此引以为戒,避开职场忌讳,就能使职场之路事半功倍、如鱼得水,少走弯路
职场新人如何才能不踩雷?职场老人如何才能不中枪?同事之间,多近合适?上下级之间,多远妥帖? 一位执业多年的著名心理咨询师以佛教经典中的精华思想,对办公室里职场中人经常遇到的各种难题问题进行分析解读, 用轻松的案例和佛教小故事,分享佛学有益处世哲学, 每一个问题都能找到答案,用心领悟职场智慧, 做一个内心强大的职场人。只要出发,就能到达...
本书是一本关于积极思考、调控状态的手册, 提出了“加满水杯”的十大策略。书中提供了大量个案研究、实例, 读者可以从中获得足够启发。状态调控秘方穿插在案例中间, 读者可以拿来就用...
本书提供了共计十个方面的智慧职场实操、实务、实战内容,包括个人品牌、岗位职责、职业素质、团队管理、项目执行、问题解决、权变领导、二次定位、晋升通道和学习地图等关键词。本书既适合三至五年及以上职场经验的小伙伴、遇到瓶颈想二次跨越的职场经验人士、顶到天花板想二次定位的中基层管理者使用,也可以作为职业生涯咨询师、高校职业院校招生就业处创新创业处的老师以及培训师的参考用书和培训教材...
还原历朝官场实景 选取《资治通鉴》中50个*代表性的官场故事 于嬉笑怒骂中讲诉王侯将相的惊世传奇 以古鉴今 反思与领悟当今职场的生存法则...
本书以职场故事的形式讲述了职场中可能会遇到的各种困境: 如何高效地找到适合自己的工作? 如何正确对待、转化老板的“折磨”? 单调枯燥的机械性工作, 如何调动起工作热情? 职场上如何洞察人性, 让你说的话直击人心……并提出了对应的工作技巧和工作习惯, 帮助读者做好职场定位, 走出职场困境, 顺利升职加薪...
敬业是一种工作的习惯、处事的态度。 敬业是担当的体现、责任的延伸。 敬业才能立业、才能有事业。 具有敬业精神是事业成功的前提,敬业精神源自对工作的信仰。做一个具有敬业精神的新时代员工,用新时代的敬业精神成就不平凡的自己。敬业是一种工作的习惯、处事的态度。 敬业是担当的体现、责任的延伸。 敬业才能立业、才能有事业。 具有敬业精神是事业成功的前提,敬业精神源自对工作的信仰。做一个具有敬业精神的新时代员工,用新时代的敬业精神成就不平凡的自己
一个充满正能量的职场是如何打造成的?拥有积极开心的工作状态是一个经理人拥有强大正能量的卓越体现!在日常工作中,经理人将如何提升自己和员工们的积极心态、拥有正能量以顺利达到最佳工作状态,并时刻营造出一个充满正能量的职场?这本书作者、管理学专家吉尔?盖斯勒给出了答案。她根据真实经验、成功的研究和得到的教训,一步步地指导大家实践着充满正能量的工作氛围,以此改变着经理人和他们的团队。 书中设计的一种能产生积极、迅速、持久作用的正能
品墨编著的《赢在认真》通过讲故事、评论相结合的形式,从踏实做事、重在务实、兢兢业业、认真执行、认真负责、细致耐心、认真准备、认真思考八个方面阐述认真的理念、态度、行为等对一个人实现目标、超越自我的重要意义,并用案例加以证明,深入浅出,易懂易记,作为励志读物,对每一个志在有所作为的人都有积极的参考意义。《赢在认真》故事短小生动,评论精辟深刻,具有较强的可读性...
《你的职场,不再孤独》是一本帮助职场新人和迷茫者快速度过职场迷茫、孤独期的实战指南,不仅可以帮职场新人根据自己的实际情况做正确的职业规划,也为职场老人所遭遇的各种困惑把脉,并给出具体的建议方法,可以帮你快速度过职场遇到的重大难题,更快地走向事业的成功...
本书分为端正工作态度、工作不拖延、珍惜工作、端正自身态度、尊重工作5章,包括工作不能缺少责任心、端正工作的态度、满怀热情地工作、为老板着想等内容...
1、 本书作者童小蕊,从默默无闻到脱颖而出,平凡女生活出了不平庸的人生。在留学过程中,一次次与自己较量,用全额奖学金完成留学学业,并入职全球500强企业。2、 本书是写给年轻人在职场上激励和指引的书,让年轻人可以为了自己的梦想和理想提供帮助和揭开迷雾。内容囊括留学中遇到的趣事,在工作中遇到的瓶颈以及自信力&学习力和行动力的建立。3、 童小蕊多次获得新浪网限时征文大赛首奖,兼职沪江英文编辑、社团文案和CCTalk英文老师。4、 张德芬、
本书从“和工作谈恋爱”的思路出发,为了帮助职场达人更好地建立“和工作谈恋爱”的工作思维,作者给出了明确职场工作意义、全身心投入工作、树立高目标、坚持带来力量、让自己更优秀、不断进行创新等相关方法...
胜任力是每个职场人士必备的能力,是决定一个人职业生涯成败的关键所在。本书面向所有职场人士,分析强调胜任力对个人事业发展的重要性,提供提升胜任力的实操方法,助力广大读者获得事业成功。 ...
本书以简单且全面的方式,引导企业如何达成营业目标,而不是一味地增加业务人员工作量。用有“大脑使用说明书”之称的神经语言程序学理论为基础,向企业说明如何增加员工的工作动机。本书介绍的是品质人士立即行动的方法。作者提出的“手推车理论”能够让读者达成立刻执行的行动力,改善拖延的习惯。这个名称是以饭店的行李员为概念,将必须做的工作比喻为推车上承载的行李。主要有三大重点:1.将“行李”减轻;2.减轻心理的压力;3.取得推送的力量。将行李减轻的方
每个在职场奔波的人,都想编织事业成功的桂冠,可是寂寞和诱惑却一直如影随形:当我们在工作中追逐梦想时、实现目标时、遇到困难时、跨越另一个高度时、提升能力时……那些耐得住寂寞、扛得住诱惑的人,往往比别人更多了一份坚守和坚持。他们在寂寞中坚持,让寂寞洗涤浮躁的心灵,积极而踏实地工作,在工作中收获成功;他们在诱惑中坚守,让诱惑锻炼坚强的意志,让自己在众多光鲜的职业中,摒弃名利的诱惑,唯独钟情于自己从事的那一个。因此他们比别人走得更远、他们
本书共分为十章,内容包括:为自己勤奋工作、带着热情工作、对待工作要敬业、对待工作要忠诚、积极主动地工作、专注地工作、在工作中要坚决服从、在工作中要敢于担当责任、工作要积极进取等...
为了提高员工职业道德与素质修养,实现企业和员工的科学发展,《恪守职业道德提升职业素养》。《恪守职业道德提升职业素养》语言生动而平实,结合身边职场案例,立足于我国员工现有的实际情况,从员工的角度全面、透彻地解析了提升个人职业道德修养对员工的深层意义和作用。阅读《恪守职业道德提升职业素养》,读者将找到提升个人职业道德的方法和途径,自觉改善原有的工作态度,不断的完善自我...
励志的麻辣大叔小川叔带着一张犀利小毒嘴,讲职场的故事,实用坚强不做作。来北京十年,从小正太走到大叔,小川叔把自己的过往像一个个人总结报告一样,用故事的形式分享给你看。把自己在职场里的一点点得到,都写成文字来和你分享,教你如何在残酷的世界里骄傲地活着...
培养我们良好的心理性素质、健全的心理性素质以及全面的社会性素质是社会职业和组织的发展对人的要求,只有具备了这些素质的人才,才能在当今快速变革和竞争激烈的社会环境中适应组织和职业的变化要求,从而完成自我的职业发展,并为组织和社会创造财富。 《职场中的心理学》结合心理学对职业环境进行分析和阐述,让读者学到更多的职场生存法则,只要你将书中所阐述的建议运用到实践中去将获得了解相关理论知识信息、培养各种人际技能、解决工作问题、抓住工作机遇四大收
本书共10章,内容包括:工作的实质就是不断解决问题、面对问题的态度决定你解决问题的速度、不怕工作遇到问题、自己的问题自己解决、重视团队的力量、方法总比问题多、解决问题才是硬道理等...
韩军主编的这本《成为正能量员工》从情绪、感恩、人格、责任心、执行力、时间管理、合作等方面,通过对大量职场案例的剖析,深入浅出地阐述了职场人士成长为正能量员工所应该做到的方方面面,帮助员工用积极乐观的态度面对工作,让员工在工作中充满正能量,对工作尽心尽力,顺利完成工作任务。本书是为职场人士倾力打造的一堂职场正能量课,特别适合机关、企事业单位将本书作为励志书发给广大职工,也可作为现代职工的工作与生活指导用书...
本书分五章, 内容包括: 责任第一, 工作中融入使命感 ; 责任在肩, 落实到底不含糊 ; 责任崇高, 胜在高效执行 ; 责任担当, 凡事不找借口 ; 责任效应, 一切皆有“可能”...
总以追求完美为借口,无论大事小事,一切工作都崇尚严谨,不允许出现任何失误,想靠自己的力量去完成所有工作,结果总在拖延、犹豫、推迟……不仅工作还毫无成果,还把自己折腾得疲惫不堪。要知道,工作的目标是成果,而不是完美。实际上,完美根本不存在。 日本习惯专家古川武士根据多年来从事企业经营、商务人士咨询顾问的经验,对比了33个完美主义者和时效主义者的思维习惯,讲透了职场人如何在有限时间、精力的条件下追求成果。一旦你掌握了时效主义工作方式,就
一个多世纪以前,一名美国陆军中尉受命去给身处古巴丛林中的加西亚将军送一封信。他历尽艰险将信送达,不但改变了战争的局面,也让世人永远记住了他。这个人就是安德鲁·萨默斯·罗文。美国出版家阿尔伯特·哈伯德将罗文的故事写成了一本小册子,它薄得就跟一块饼一样,却经历了100多年的考验,风靡世界,影响了一代又一代人。在美国,它被美国企业作为职员的培训读物,被美国西点军校和海军学院奉为必学教材,被美国政界纳为培养公务员敬业精神的必读之书;在全球,它
★想要得到领导的支持,必须取悦领导吗?表达真实想法会得罪领导和同事隐藏想法则会变成职场小透明?运用领导的逻辑正确邀功,有效表达既不委屈自己,也能成全别人★工作钱少活多,努力没被看到是我的错?如果按工资评价自己的付出那么只能沦为工资的奴隶?运用领导的逻辑提升效率,构建框架给领导一个晋升你的理由,助自己一臂之力别让职场内耗耽误你的晋升!日本咨询大师伊庭正康通过大量的观察和分析,总结出的职场心法,帮读者扫平晋升道路上的坑。通过这本书,读者可
本书共分为八章,内容包括为自己而工作、让忠诚成为你标签、勤奋是优秀员工必备的素质、以积极的形态从事你的工作、好的方法是高效工作的指路明灯、工作中无小事、把自己当做团队中的一员等...
本书既是卡耐基人性研究、人生感悟的精华荟萃,又是各界众多人士摆脱心理顽症、走向成功的人生经验实录。它告诉我们如何摆脱忧虑、怎样获得快乐,怎样把工作变成娱乐等等...
本书通过阐释作者自身的工作经历与感受,感恩精神会激发你的积极心态,凸显你的优秀品质,驱动着你不断前进。所以,若想成为优秀的员工,就要怀着感恩的心去工作。本书力图让人们将懂得感恩作为自己的日常基本行为准则,激励人们自动自发地、充满热情地积极工作。组织的成功给了员工追求美好生活的底气,我们都应感恩组织,用一种积极向上、自动自发的奋斗行为,将心中那份厚重的感恩落地!用感恩的心对待工作,就会对事业忠心耿耿,荣辱与共;对工作充满激情,兢兢业业;
本书旨在通过浅显易懂的方法为执行者出谋划策、指点迷津,以期在很短的时间里,用少量的资源,快速地达到预期目标。不仅让自己事半功倍,赢得上上下下的好评,更能够从忙碌中解脱出来,享受到高效率的执行力带给自己的便利...
(美)艾玛·克莱因(EmmaCline
梁实秋
林奕含
汪曾祺
老王子
泰戈尔
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