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《谁动了我的奶酪?》是个简单的寓言故事,内容充满了人生中有关变化寓意深长的真理。这是个有趣且能启蒙智慧的故事,内容是在描绘四个住在“迷宫”里的人物,他们竭尽所能地在寻找能滋养他们身心、使他们快乐的“奶酪”的过程。 这四个小人物中,有两只是名叫“嗅嗅”和“匆匆”的老鼠;其他两位则是身体大小和老鼠差不多的小人,名叫“唧唧”和“哼哼”,而且这两个小人的外型与行为和现今的人类差不多。 这里所谓的“奶酪”是一种比喻,它可以
五星推荐:朗达·拜恩,“吸引力法则”颠覆三部曲《秘密》 朗达·拜恩,“吸引力法则”颠覆三部曲《魔力》 朗达·拜恩,“吸引力法则”颠覆三部曲《力量》 (1)全球最著名身心灵导师朗达·拜恩集大成之作! 朗达拜恩是全球最著名的心灵成长导师,她被《时代》杂志列为全世界最有影响力的100人之一。《英雄》是其最新著作,也是朗达拜恩“秘密”系列集大成之作。
《把信送给加西亚(经典全译本)(精)》为职场、职业道德教育类图书。《把信送给加西亚》所讲述的是在19世纪美西战争中,美方有一封具有战略意义的书信,急需送到古巴盟军将领加西亚的手中,可是加西亚正在丛林作战,没人知道他在什么地方。此时,挺身而出的一名年轻中尉——罗文,不讲任何条件,历尽艰险,徒步三周后,走过危机四伏的国家,把那封信交给了加西亚。《把信送给加西亚》中正直、忠诚和自我牺牲精神的品质是每个人在工作中应该学习的榜样,因此此书也
本书共分为: 通往亚伯拉罕经历之路 ; 吸引力法则 ; 有意创造的科学 ; 接纳的艺术 ; 阶段计划几部分, 主要内容包括: 我不再恐惧、我和亚伯拉罕的对话、通往健康幸福的入门指导等...
本书收录了致加西亚的信及相关资料,内容涉及工作、教育、精神、友谊、大自然和宗教等...
一本你越早拿下越好的书 万维钢关于学习方法研究的系统梳理 高效学习方法读这一本就够...
美国正宗原版引进。西点军校“没有任何借口”理念最实用的解读版本;迅速地改变内在精神力量的智慧书;美国著名培训机构的员工培训经典教材;西方企业进行内部素质训练的人性读本;一流企业提升凝聚力的核心价值。我对自己的言行负责,我知道活着意味着什么,我的方向很明确。我知道自己的目的并怀着一种使命感做事情。我行为正直、自己做决定并且总是尽自己最大的努力。我为过去造成麻烦和失败的一切做过和没做过的事原谅自己和别人。我原谅自己的环境,努力克服困难,不
本书包括:天性人为——认识成功、无穷力量——积极的心态、成功殿堂——明确的目标、生命之歌——有效的时间管理、行动巨人——知行合一等内容...
本书作者在担任CEO的三年时间里,将视野从专注营销转向整个企业经营管理的动作。汪中求以大量案例论述了“细节”在管理中的重要性。这本书意在提示企业乃至社会各界:精细化管理时代已经到来。芸芸众生能做大事的实在太少,多数人的多数情况总还只能做一些具体的事、琐碎的事、单调的事,也许过于平淡,也许鸡毛蒜皮,但这就是工作,是生活,是成就大事的不可缺少的基础。中国决不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;决不缺少各类管理制度,缺少的是对规
《赢在责任:全球化背景下的企业战略》主要对以下问题进行了探讨:第1章,从经济全球化的角度,全面透视企业生存发展所经历的外部环境发生的巨大变化,从中揭示企业角色转变的实质,以历史发展的眼光,昭示“地球村”时代企业作为社会公民的使命;第2章,以企业社会责任思想发展历史为脉络,系统梳理了有代表性的企业社会责任理论,厘清各种纷争,把握企业社会责任概念的内涵和外延,揭示其本质;第3章,以近一个世纪以来全球政治、经济、文化和社会的发展作为大背景,
“王者之风,学者之尊”。成功人士在商界、企业界及社会其它阶层备受关注和重视。他们的成功,在于一次又一次超越自我,释放最大的潜能。 人的潜力是无穷的,但是并不是每个人都能幸运地把自己的全部潜力发挥出来,要想获得人生的成功就要善于挖掘自己的潜力...
揭穿借11的伪装,探寻借口产生的根源 根源一:人性痼疾——“趋利避害”的本性 根源二:责任盲症——员工对企业价值缺乏认同 根源三:文化之殇——传统文化“沙漠化”导致职业精神“营养不良 根源四:流程之痛——角色定位错误、制度上的漏洞导致借口滋生 找到解决问题的方法才能最终消灭借口 没有笨死的牛,只有愚死的汉:给自己来场思维革命 善用发散思维:方法藏在角度里 逻辑思维——观瓶水之冰而知天下寒 巧用逆向思维:倒过来。就是另
细节就是力量。这个力量甚至决定着我们的未来。我们要追求人生的幸福和成功就要在做人、做事、职场、说话、礼仪、办事、识人、管理等方面多注重一些细节,在细节方面多下一些工夫。 《赢在细节》一书正是从做人、做事、说话、办事、职场、礼仪、识人、管理八个人生的重要方面,通过大量故事、寓言生动地阐述了现代人在培养自己细节方面应当掌握的技巧和策略。本书最主要的宗旨是要让这种认真的精神渗透到我们的性格中去,成为我们生活和工作的习惯,从而造就出一个
人生的终极不在于你所站的位置,而在于你所选定的方向。人生的方向是由你的心灵选定的。一切从心开始,一切由思想出发,心动决定行动,思想力决定行动力,本书阐述了心动与行动的辩证关系,充分强调了思想对于行动的指导作用...
在美国持续畅销100年,再版306次,销量突破700万册,成功与否,人与人在关键时刻比拼的并不是谁比谁更聪明的智力因素,而是毅力,意志品质这些非智力因素决定谁能最终登顶。 美国总统奥巴马最突出的成功特质:“真正的力量并非来自我们武器或财富的规模,而是来自我们持久的意志力。” 成功与失败的分水岭在于意志力的强弱差异:成功者常常是意志力坚强的人;失败者常常是意志力薄弱的人。训练和提升意志力,就能使一个人获得成功的强大动力。 一
《秘密》是一套卓有成效的潜能开发系统,其主旨是通过激发人的精神潜能,由内及外,重塑一个人的习惯、态度和行为,从而帮助人们实现自己的人生目标——幸福、健康和财富!历史上,有许多伟人不仅知晓这一秘密,而且极力推崇并加以应用:莎士比亚用诗、贝多芬用音乐、达·芬奇用绘画来加以表达;苏格拉底、牛顿、柏拉图、爱默生、歌德、雨果等大师,则在阐述道理和著述时与人分享这一伟大秘密。 本书收录了有关这套潜能开发系统的三部经典著作: 《秘密》:本书揭示
100多年前的一个傍晚,出版家艾尔伯特·哈伯德与家人喝茶时受儿子的启发,创作了一篇名为《致加西亚的信》的文章,刊登在《菲士利人》的杂志上。 杂志很快就告罄,纽约中心铁路局的乔治·丹尼尔一次要求订购10万册以书籍方式印刷的《致加西来亚的信》,在车站发放。俄罗斯铁道部长西拉克夫亲王也让人将此书译成了俄文,发给俄罗斯铁路工人和士兵人手一册。 日俄战争期间,日本人在每个俄罗斯士兵的尸体上都发现了这本小册子,他们断定这肯定是一件十分
本书通过对高效能人士习惯的研究,全面揭示了他们之所以成功的奥妙。 如能理解这些奥秘,必可助你实现梦想,无论你是刚参加工作,还是处于迷茫期,或者你急切希望命运得到改观……好的经验肯定会对你有好的指导作用...
本书包括《细节决定成败I》和《细节决定成败Ⅱ》。 本书作者在担任CEO的三年时间里,将视野从专注营销转向整个企业经营管理的动作。汪中求以大量案例论述了“细节”在管理中的重要性。这本书意在提示企业乃至社会各界:精细化管理时代已经到来。 芸芸众生能做大事的实在太少,多数人的多数情况总还只能做一些具体的事、琐碎的事、单调的事,也许过于平淡,也许鸡毛蒜皮,但这就是工作,是生活,是成就大事的不可缺少的基础。 中国决不缺少雄韬伟
细节之细,在于行为。一个温馨的问候,一次真诚的提醒,一个小小的行为,就能帮你获得意外的收获。 细节之细,在于方法。小小的方法,可能发挥极大的作用。只要马上行动,就能产生积极的效果;只有用心做小事,最终就能做成大事。 细节之细,在于希望。人是必须有希望的,越是伟人希望越强烈。激发自己的希望,调理自己的心态,面对困难不低头,得意之时不忘形,绘制心中的蓝图,鼓起自己的勇气,细小的希望必将发挥极大的作用。 细节之细,在于修养
本书包括一、大脑——你打扫了没有!1.凡事不能拖到明天,2.不要为拖延找借口,3.懒惰是拖延的温床 4.遇事不要犹豫不决5.决不因失败而停步6.摆脱“无谓”的烦恼7.恐惧是前进的障碍等内容...
为了大事,拘点小节;关照小事,才能成就大事;工作中没有“不关我的事”;任何时候都要保持自制;好运气靠自己创造……人的每一步都会对未来产生深远的影响,细节往往是决定一个人成败的关键因素,关注细节才能成就大事,尊重细节才能扭转人生,做好细节才能实现梦想。本书旨在扭转人们对待细节的态度,告诉人们只有真正重视细节,善于处理好人生中的关键细节的人,才会比别人更快一步获得改变命运的机会,才会使自己的人生变得饱满和幸福...
或许你在职场上表现不俗,但有时候却弄不清成功的真正动因。 有些“高效能习惯”,或许有人会对你零星提起,但绝不会有人告诉你,应当如何塑造这些习惯。 本书就是这样一本引导职场人士如何塑造高效能习惯的经典读本。书中汇总了17种成为高效能人士所必备的基本素质。 想做高效能的自己吗?那么请记住:杰出,来自优秀的习惯...
古今中外成大事者,都非常重视细节的作用,他们会自我要求从点滴做起,看重生活中的每一个细节,从而为自己做大事打下坚实的基础,做好人脉储备。 我国古代思想家老子也曾说过:“天下难事,必做于易,天下大事,必做于细”。这句话放在商品经济活跃的当今时代,仍不失为人生成败的决定性因素之一。 本书从理论到实际,从生活到职场,从办公室到大小宴会,展开了全面而细致的分析,力图为读者展示细节决定人生的详细脉络,以便让读者汲取成功经验,规避风险。
本书对企业管理、创业、人际交往、职场、面试、领导、识人、会议、谈判、推销、演讲、健康等方面要注意的所有决定成败的关键细节进行了深入浅出、细致入微的阐述...
本书讲述了一个故事,通过古时候一个年轻人从一无所有走向成功的经历,说明在一个市场环境下之下,如何对待他人,如何约束自已,如何克服困难提高自已,最后得到成功...
细节不容忽视,很多时候细节决定成败,成功属于善于把握细节者,把事情做细,精益求精,方能成就人生伟业。 千里之堤,溃于蝼蚁。细节虽小,却往往决定成败。从点滴做起,精益求精,方能成就伟大。 本书总结出决定人一生成败的50个细节,指出其对感情、生活、工作、处事等发挥的重大作用,并结合大量经典实例,有针对性地提出了把握这些细节的方法和窍门,使读者不仅能深刻地认识细节,提高人生境界,还能更好地抓住细节,最终达到成功目标。 本书总结出决定
本书是适合各年龄层次的励志读本,对大量西点案例进行整理,归纳出“责任”、“荣誉”、“意志”、“勇气”、“热忱”、“服从”、“信念”等13点典型品格,结合西点的相关事例进行阐述和介绍...
每个人不仅要学习书本上的知识,聆听他人的教导,更需要一种敬业精神,能够担起上级的托付,立即行动,全心全意地去完成任务——“把信送给加西亚”! 责任不是别人的要求,而是你为自己赋予的使命。一个缺乏责任感的人,首先会失去社会对他的认可,再次会失去周围人们对他的尊重与信任,最后会失去他本来可以拥有的成功人生。 世界上极需这种人才,他们在任何情况下都能克服种种阻力完成任务。能做到这一点,就不会为自己的工作操心。因为世界上到处是散漫
一本足以改变你命运的人生效能手册 当你每天醒来,口袋里便装下了24小时的时间, 这是属于你自己的最宝贵的财富。 如何使用这份财富呢?那就给自己上一门“时间利用课”吧。 时间用好了,你的一天可以是25个小时; 你一分钟的努力可以换回两分钟的收获...
在市场竞争日益激烈情况下,一名优秀的员工对于企业而言,其价值是无法估量的。优秀的员工不仅可以提高企业的市场竞争力,还能在生产、管理等环节起到积极的作用,同时带动其他员工的工作积极性。当雷曼兄弟倒下的一刻,金融海啸席卷了全球,各个企业再次面临新的挑战,为了增加市场竞争力,企业迫切需要更多的优秀人才。 挑战与机遇并存,如何在企业搭建的广阔平台上实现自身价值,是每一名员工由平凡走向不平凡的关键。那么,优秀员工应该具备怎样的素质、能力以
每个孩子都有不同的先天素质和生活环境,都有自己的爱好和长处。正确地判断孩子的生理特点、心理特质、兴趣爱好和智力才能的不同特征及其发展潜质,是教子智慧中极为重要的部分。只要有正确的引导,孩子的潜能就会像空气一样,放在多大的空间里,它就有多大。 孩子像一块洁白的布,不知不觉就染上了色彩,父母的教诲,礼仪家教自不必说,甚至连大人下意识的动作也被他模仿,这种吸取是无微不至的。 ——池田大作 真不知道有多少父母能够认识到他们给予孩子们的所谓“
100多年前的一个傍晚,出版家阿尔伯特?哈伯德在喝茶时受到了儿子的启发,即兴创作了一篇名为《把信送给加西亚》的文章,并随后刊登在《菲士利人》的杂志上。让人始料不及的是,这本小册子从此开始了它的传奇历程。本书讲述的是一个“把信送给加西亚”的传奇故事,这位名叫罗文的英雄接到麦金莱总统的任务——给加西亚将军送一封决定战争命运的信,他没有任何推诿,而是以其绝对的忠诚、责任感和创造奇迹的主动性完成了这件“不可能的任务”。他的事迹100多年来在
《没有任何借口》这本书着眼点是成为个领导者所必备的个人基本素质。本书辅以运用这些准则的具体案例,用“第三只眼”去透视那些行之有效的领导力准则。这本书可绝不是简单地将军事文化照搬到商业领域中!而且也没有理由完全照搬!在军事中,语言并不优美,意志脆弱的人根本无法经受军事考验。但是在商业领域,现代企业真正需要的是什么样的人呢?就是能够理解什么像游骑兵突击队这样的组织,每次都能圆满完成任务的人 ,企业需要知道的,是造就这些个人和组织的因素 ,
为了满足自己的商务要求,达成自己的商业目的,每天都有越来越多的人面临着各式各样的发言或演讲。然而,很多人会发现自己的表现总是无法令自己和听众满意.... 本书作者鲍勃.博伊兰是一家培训中高级管理人员的公司的首席发言培训教练,在本书中,他系统提供了自己多年来的发言风格、技巧和经验,以轻松的语言结合实例阐述了简单,易懂、易记、实用的发言原理和技巧——博伊兰发言法。 本书适合那些急需摆脱发言恐惧症或急于提高自己演讲演讲水平的读者
并不只是无所事事才叫懒惰。懒惰无处不在。 如果你甘愿重复一成不变的日子,或者被琐事夺去工作的乐趣,在工作中因小失大,总对决策举棋不定,或者明明有实力却放弃挑战,那么你就是如今社会中庞大“懒人族”的一员。 本书是来自韩国自我开发领域的专家文曜翰为新时代“懒人”打造的新生秘籍。他不会简单地教你用琐事把生活填满,而是指引你发现各种藏身在生活和工作中的懒惰。与此同时,还针对每种懒惰,为你贴心制定“再见,懒惰”十大攻略,希望能带领你
本书是美国管理大师白金汉自《现在,发现你的优势》、《首先,打破一切常规》之后的第三部力作。本书在继承、发展前两部名著基础上,进一步阐释了“优势理论”和“成功心理学”,并针对杰出领导、优秀管理和个人持续成功而提出的理论。本书指出,领导、管理和个人成功是有其内在规律的,只有遵循这一规律,才能成为“出类拔萃”者。 本书以丰富的案例和深入的研究,阐述了无论顶尖的领导者,还是卓越的管理者,或是个人的成长发展,都取决于一个深刻且核心的见解,缺乏
是的,你有才。但还缺少什么?2007年全球最佳企业员工素质提升读本。 全球领导力第一导师麦克斯韦尔坚信:是人们做出的正确选择而不仅仅是其佣有的技能使他们迈向卓越。世上真理很多,但成功人士明白:信念,会释放你的才华;行动,会激活你的才华;专注,会引导你的才华;准备,会定位你的才华;坚持,会维护你的才华;品位,会保护你的才华。 是才华之外的东西造就了最大不同。麦克斯韦尔用确凿的例证和久经检验的智慧告诉你急需拥有的13个品质
本书介绍了主宰世界的周期法则、生命能量法则、消除心灵的畏惧、上苍的恩赐、引力法则、精神力量、个性是生命的奥秘所在、精神世界的自然法则等内容。 ...
《向高校要业绩 —— 倍增业绩的54种实战方法》是一本高效工作实用指南。堪称一本脉络清晰、指导性强, 有较强操作性的精英塑造实务指南。内容包括: 方法正确, 高效工作有保障 ; 先行一步, 可胜过棋高一着 ; 练好内功, 熟能生巧促高效等...
为什么我这么努力还是达不到目标?为什么好不容易做到了却没有想象中快乐?是成就不够大还是努力不够多? 斯坦福大学艾玛?塞帕拉博士说:都不是,是你那些关于成功的观念根本就是错的!通过“用力过度+透支自己”来追求成功,只会让我们离成功和快乐越来越远! 本书是塞帕拉博士数十年的研究所得,她利用心理学、组织行为学、神经科学的实验研究,向我们证实:快乐不是成功带来的结果,而是获得成功的因素!在书中,她总结了6种创造快乐和满足感的方式,帮助你全
1. 事情都是一件一件完成的。世上无难事,只要肯放弃。 2. 分心成瘾时代,保持独立、专注并拥有丰富生活的行动指南。 3. 斯坦福大学和牛津大学访问学者,融会社会学、心理学、历史学等领域知识,观点独特,视角新颖。 4. 有趣有料有逻辑,拿起书的*刻,激发阅读荷尔蒙。...
作者用生动有趣的视觉笔记的形式,为大家献上了这本干货满满的读书方法指南,6大核心步骤,教你习得视觉思维、学会高效阅读。与此同时,这本书也会成为手账爱好者的*爱,在简单活泼的绘画中,记录美好的阅读心得,也算是一件人生乐事!...
五星推荐:不会带团队,你就只能干到死!(精装升级版套装共2册)赠《别让猪上树》 1、《高效能是训练出来的》作者迈克尔?林恩伯格享誉国际的心理医生和企业咨询顾问,致力于帮助那些自我设限、无法发挥潜力、惯性堕落、想改变却不得其门的人。美国三届总统聘用的效能管理顾问!通用电气、花旗银行、美孚、丰田汽车、摩根大通特聘效能培训专家!世界级管理培训大师。 2、《高效能是训练出来的》是一本世界级的自我成长工具书,有效改变职场人士的拖延症
课思课程中心编著的《高效能员工的8大修炼/课思工作方法书系》系统地介绍了提高工作效率的8项修炼从散乱式思考到逻辑性思考、从随意性执行从到模板化执行、从漏斗式沟通到无缝式沟通、从无规则合作到互补型合作、从单一化解决问题到多途径解决问题、从被动式改正到循环式改进、从简单的模仿到全方位创新、从碎片化学习到持续性学习,引导读者边学习边运用,边实践边提高,轻松成为效率达人...
这是一个人人都在追求自我实现的时代,也是一个人人都渴望成功却又倍感焦虑的时代。然而,有太多人每天都在重复着低品质的勤奋和无效的努力——虽然活得很累、很艰辛,却并没有取得太大的成就。这其中的一个重要原因,就是他们缺少有关奋斗方法论的知识。所谓奋斗方法论知识,其实就是走向成功的加速器,可以让我们在努力的过程中事半功倍。 在本书中,作者分六章全面讲解如何通过高效努力,来化解职场和生活中所要面对的常见压力,进而更好地实现人生价值。
所谓的成功建议大部分都既有逻辑,又真诚,但是完完全全错了…… 在这本《有效努力》中,美国跨界奇才、职场高级顾问埃里克.巴克从科学的角度揭示了决定成功的真正因素,他还进一步告诉我们,每个人应该如何获得成功。你会发现: 为什么优秀毕业生很少成为百万富翁?为何你蕞大的弱点其实正是你蕞大的优势? 好人是不是会吃亏?为什么我们能从黑道、海盗和连环杀手那里学到关于合作的蕞好一课? 为什么努力增加自信反而会失败?其实佛学中有更优的解决方案! 坚毅
[日]熊田千佳慕著,张勇译
刘争争
老王子
林奕含
汪曾祺
[英]蕾秋·乔伊斯 著,焦晓菊 译
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