如何一开口就赢

在职场中，谈判可谓是家常便饭，因其直接关系并影响到谈判双方的利益以及接下来的事况发展，因此在谈判过程中，严格要求双方的发言具有根据和合理性，意见也须具备正确性和妥当性。本书介绍了谈判方面的基础知识，并针对谈判过程中的各种问题提供了应对小锦囊。只要有逻辑、有条理地面对谈判，没有相关经验的人也可以做到从容不迫。书中通俗易懂的文笔基调辅以趣味图解，能够让读者快速吸收知识点并受到启发。书后有趣的场景小测试，可以让读者在轻松的氛围中检测自己的职

初恋职场不能输：职场丽人第一级跳教案

女孩初入职场是不能以职业女性相称的，张扬冲动和骨子里若有若无的小资情结，注定新鲜OL（Office Lady）不过是“粉嫩的桃花美妙地开”，来去匆匆的稚嫩缺少丰盈妩媚的内涵。真正的职业女性，总要经过四季风雨、走过野蛮酸涩，只有脱去青绿、披上徘红，才会散发出优雅芬芳的韵味，恰如秋季那枚可爱诱人的红苹果。 所以公司新来的MM们渴望着在职场江湖里成就一颗豁达心，从而坦然面对竞争、利益、权势和人际关系，以求天高地远、四季缤纷地快乐生存

新员工12周计划:新工作、新老板,试用期立足新公司

现在，你迈入了梦寐以求的公司，获得了朝思暮想的工作，一切都是全新的开始。你的眼前尽是新的环境、新的团队、新的上司、新的下属… … 面对全新的一切，你是否热血沸腾，准备在新的岗位上大展拳脚，做出一番事业，但同时又感到忐忑不安，不知从何着手，害怕会遭遇失败？ 你进入了一条湍急的河流，会游泳才能生存！你的目标很明确：做好你的新工作。然而别忘了，要达成目标，你就必须认清方向，走正确的路，做正确的决定。 通过每周的训练，本书将一

职场新人从入职到入行

职场是每个人都不可回避的一个话题，而初入社会的新人如何快速适应职场、职场人如何在工作中快速成长，则几乎是所有人都迫切要解决的问题，本书汇集作者12年的职场线下培训经验，总结出职场人常见的问题与解决方法，如职场新人为什么是弱者？在职场中容易踩到哪些坑？哪些坑是可以规避的？为什么同事陆续升职加薪，而你却还停留在原地？本书从规划力、沟通力、抗事力、靠谱力、学习力、演讲力六个方面，详细介绍职场新人成长经验，旨在帮助职场小白从不适应走向适应、优

脱颖而出 职场新人第一课

本书专为初入职场的新人量身打造，堪称职场生存的推荐指南。它从角色蜕变、能力展现、价值提升和人脉助力四个方面，全面而细致地梳理了职场新人可能遭遇的问题与挑战。通过生动的案例，本书深人浅出地阐释了如何构建正确的职场思维，制定切实可行的职业规划，并在日常工作中充分展现个人价值。 同时，书中还详细传授了提升社交技巧、建立优质职场关系的秘诀，帮助你在职场中稳步前行。此外，本书特别强调了自我成长的重要性，鼓励职场新人不断学习、不断进步，成为自己职

职业形象塑造

本书紧密围绕整体职业形象塑造的特点，系统地阐述了妆容、发型、服装、仪态、语言塑造的基础知识和基本技巧。本书概念明确、简明扼要，结构层次清晰，图文并茂，涵养面广，可操作性强。在大量通俗易懂的理论阐述基础上，为每个知识点设计了相应的实训项目，以“任务驱动”的教学模式，引导学生掌握相关知识和技能，更好地适应未来的工作。通过本书的学习，学生能够对职业形象塑造有一个全面系统的了解与认知。 《职业形象塑造》可作为高职高专各类服务专业基础素

蚁族站起来

这是一本帮助职场新人规划职业生涯的快速读本。 本书以一个职场成功人士的口吻，按照入职后必须经过的阶段，顺序解读新员工在入职各阶段中容易犯错的百条问题，针对每个问题做出：“怎么做是锚的”、 “怎么做是对的”、“为什么要这么做”、 “老板有什么期望”、 “师兄寄语”等等解答。围绕这些主题，本书还提供了一些具有针对性的“自我训练”内容。 本书按入职阶段的各步骤为章节顺序，每一入职阶段对应一章内容，介绍了从新手到经理的五大步

原味职场-职场新人成长路线图

决胜职场之新人进化论

借口借口颠覆传统的职场人新人法则

成功培训专家，倾情讲授使数万人受益的职场沟通为人处世技巧，让你用借口处事成为当下最受上级和下属欢迎的成功员工。 这是一本你应该随身携带的好书，它就像一位良师益友存道德上、精神上、行为准则上指导你，给你安慰，给你鼓舞，是你立于不败之地的力量源泉。 每一位上班族和销售人员都应该读一读《借口？?口！——颠覆传统的职场新人法则》...

毕业后.工作局面是怎么打开的-出成绩的员工各有高招

职场里，员工最难做到的事情之一是：学到别人出成绩的高招，学到别人多赚钱的秘诀。工作中，老板最难做到的事情之一是：业务能力强的员工能把绝招和经验掏心掏肺地教给其他人。 　　《毕业后，工作局面是怎么打开的—出成绩的员工各有高招》像沙里淘金，在众多员工的日常表现中，淘出业务精英挖业务渠道和与人交流的独到办法，淘出普通员工出成绩的简单方法。抓住适合你的那条经验好好干，你出成绩的功力和团队整体的战斗力都会明显增强。 　　《毕业后，工作

形象决定未来

本书引领年轻人迈入形象管理的新世界。前半部为进入职场前的面试形象策略。包括服装仪容，肢体仪态，应对进退，口试技巧与履历自传等；后半部为进入职场后的个人品牌打造，包括装扮风格，场合着装，肢体语言，沟通技巧与商务礼仪等。以上知识全面性地帮助职场新鲜人赢在形象，赢在起跑点...

职业学习与就业指导

本书共六章，主要内容包括自我评估、自我规划、社会职场、求职策略、职业发展要求具备的能力和创业教育。每章后有小结，每节后有各种类型的复习思考题，便于教学参考和学生自学、自我检测使用。 本书案例充分、通俗易懂，融知识性、实用性和操作性于一体，教学目标定位为中等职业院校学生就业指导用书，同时也可作为企业人力资源部及企业员工参考书...

职场新人不可不知的98个职场秘密

《职场新人不可不知的98个职场秘密》：想成为打工皇帝？想成为办公室女王？你首先要了解和职场有关的各种秘密！唯有如此，才能最大限度地实现自我，在最短的时间内成为职场精英！一本教你成为职场NO.1、成就成功事业的职场宝典！或许你毕业于名牌大学，但是为什么一直没有找到合适的工作？或许你早就进入了知名企业，但是为什么一直都只是个小职员？或许你学富五车、才高八斗，但是为什么老板就是看不到你的存在？或许你任劳任怨、勤奋肯干，但是为什么薪水总比

培训培训者-培训者工作精要

米夏埃尔·比肯比尔教授编著的《培训培训者：培训者工作精要》适合所有培训者的标准用书，是培训师行业的优秀启蒙读物，为“培训老手们”带来新的领悟和启发。 　　《培训培训者：培训者工作精要》是德国培训领域的一部经典作品，它为各类培训工作者提供了大量全方位的实用知识：成人教育

职场新人的第一本能量书

只要有用，不要废话。 　　换个心态、把握技巧、疏通人脉——职场新丁们的进阶之路并不是非要经历坎坷...

99%的职场新人.都说不好的35句话

对于一个初涉职场的新人来说，能否快速融入到公司这个团队中去，直接决定着他未来职场的命运。因此，职场新人要想在职场上有所作为，不仅要会做事，更要会说话。这样，才能真正在职场上走得更远、更好、更稳。《99%的职场新人，都说不好的35句话》从多个角度深入解说了职场上最常说到，也是最说不好的35句话，结合古今案例进行深度剖析；并针对职场新人的心理，从多个层面做出论述，以期帮助职场新人树立一个正确的职业理念和做事方式，从而使他们更加有的放矢地去

初入职场-(第3版)

《初入职场(第3版)》旨在帮助刚刚踏入职场的毕业生掌握职业成功的基本技能，帮助求职者找到理想的工作，帮助解决用人单位的后顾之忧。本书的独特之处在于将毕业生的自我管理问题与职业规划工具和工作中的基础知识(包括预期行为)联系起来，让他们为踏入职场做好准备。不仅对于毕业生，对任何一个在传统商业环境中工作的人来说，本书的内容都是有帮助的。本书并不是一本教科书，而是可以在整个职业生涯中随时用到的工作指南。本书由lydia e.anderson

管人先管心 带人要带心

《管人先做人, 带人要带心》针对企业管理的具体问题提供了一套切实可行的方法, 让读者明白了“为什么”之后, 更懂得“怎么做”。极具实用性和操作性。案例经典, 逻辑严谨, 说理透彻, 论述的同时抛开了专业、晦涩的经济理论, 用故事或案例深入浅出, 娓娓道来, 通俗易懂...

职场女小白修炼秘笈

陈艳霞著的《职场女小白修炼秘笈》以三位不同个性的职场女新人为例，对职场女性常见、典型的心理困扰进行梳理和解读。内容板块包括心理情景、要诀提点、修炼心法。情景选取真实典型，要诀分析精辟到位，语言风格时尚新潮，修炼秘笈注重从心理学的原理分析解决问题。全书图文结合，具有很好的指导意义和可读性...

每个推销员都缺一堂情商课

本书共分为六章, 其主要内容包括: 你的情商决定了你的销售业绩 ; 先做自己, 再做销售 ; 管好情绪, 天下没有难卖的东西 ; 用情商激活交易, 让沟通成就机遇 ; 团队管理, 做一个优秀销售领队等...

你靠什么在公司立足

本书主要内容包括: 忠贞坚定: 忠于企业是员工的立身之本、尽职尽责: 认真负责, 不做“差不多”先生、团队合作: 1+1不仅仅大于1等...

怒刷存在感-让上司看到你的成绩

作为员工，你不得不读《怒刷存在感：让上司看到你的成绩》；作为老板，你不得不让你的员工读《怒刷存在感：让上司看到你的成绩》。 成功的企业需要什么样的员工？ 是勤奋踏实的员工，是积极向上的员工，是高效率的员工！ 赵曙光编著的《怒刷存在感让上司看到你的成绩》《怒刷存在感：让上司看到你的成绩》将让你成为企业真正需要的人。 《怒刷存在感：让上司看到你的成绩》将教会你的员工用乐观积极的态度去面对工作，以极高的效率完成工作！提高员工士气，降

玩转DISC

本书从行为心理学的角度切入，介绍了如何运用“DISC”这一行为风格测评工具了解自我、认识他人，进而对自身的行为方式做出调适。作者以定义和案例相配合的形式，详尽解析了D、I、S、C四种行为风格类型的划分标准和特征，并进一步针对人际沟通、压力管理、职业选择、婚姻关系、子女培养等几大主题，为每一类别特征的人群提供了具体的建议，并辅以多种练习和测评实例，意在帮助读者借助这一心理认知的工具，在人际交往、职业规划等人生“课题”中收获更好成绩...

职场新人快速崛起指南

本书针对很多公司里职场新人普遍存在的玩忽职守、做事了草、满腔抱怨、朝三暮四的现象，提出敬业是职场人士走向成功的金钥匙，而把工作做到专业就是成功。本书涉及员工自信心、忠心、责任心等普通员工应该具备的基本素养，指出职场新人只有用敬业的心，才能做好专业的事，才能快速成长，快速崛起...

如何把一天过成48小时

时间就是金钱，这句话尤其体现在这个工作和生活节奏越来越快的时代。安排好自己的时间，规划好自己的行程，才能高效地完成自己的工作，实现自己的人生目标。在生活中，很多人并没有形成合理利用时间的观念，因此很容易产生疲软的工作生活态度。本书将向读者介绍一套详细、实用的管理和规划时间的方法，如同小锦囊一样助力大家从生活中的各种细节做到把控与节约时间，以期让不擅长把握时间的人有效安排时间，完成任务，达成目标。书后亦配有具有趣味性的场景小测试，让读者

让与你合作的人都赢

每个人在职场中都会经历新手变熟手，菜鸟变大师的过程。也许你正在为如何在新单位开拓人际关系而发愁；也许你正在因不能融入同事的圈子而踌躇；也许你正在为怎样获得上司的赏识而绞尽脑汁……对于职场新人而言，善于处理人际关系、掌握丰富的人际资源，这不仅是胜任工作职责的必要前提，还是职场成功的助推剂。本书将从职场人际关系的重要性入手，然后教你如何扩大自己的人际交往圈，如何挖掘新的人际资源，如何善用和维护既有的人际资源以及在职场中需要注意哪些容易影响

职场格调穿对了,就能赢

★职场形象是每个人的职业名片，代表你的软实力，是职场能力值的重要部分。《职场格调：穿对了，就能赢》用专业的形象管理知识，为职场女性提供实用、时髦的形象管理方案，做你专业的职场形象顾问。 ★从妆容到发行，从衣着到配饰，从通勤到差旅，从会议到聚会，职场造型一网打尽，职场萌新秒变时髦OL。这是一本既有范又得体的职场穿搭指南，职场的每一刻都派得上用场。 ★穿搭、配饰、美妆、没法、护肤，全面助攻。更有时下*热单品推荐，400张实用造型手绘图鉴，

向解放军学忠诚 干净 担当

本书分“牢记使命，忠于职责”“艰苦磨砺，铸就忠诚”“敢于担当，一生无悔”“誓言如钢，责任无疆”“胸怀大局，荣誉至上”“敢打硬拼，永不服输”“与时俱进，攻坚破难”等章节，以 “忠诚干净担当”为题，阐释新时代军人所肩负的使命与责任。解放军精神，在任何一个时代都是宝贵的精神，这种千锤百炼的精神值得每一位中华儿女尊重、了解和学习。无论是战争年代，还是和平时期，他们永远都是榜样与丰碑。 ...

职业形象塑造

《职业形象塑造/高等职业教育“十二五”规划教材》紧密围绕整体职业形象塑造的特点，系统地阐述了妆容、发型、服装、仪态、语言塑造的基础知识和基本技巧。　　《职业形象塑造/高等职业教育“十二五”规划教材》概念明确、简明扼要，结构层次清晰，图文并茂，涵养面广，可操作性强。在大量通俗易懂的理论阐述基础上，为每个知识点设计了相应的实训项目，以“任务驱动”的教学模式，引导学生掌握相关知识和技能，更好地适应未来的工作。　　通过《职业形象塑造/高等

工作前5年.练就一生受用的职场基本功

本书专门介绍了职场人士需要掌握的各项提升工作能力和效率的基本 功，全书共8章，包括3部分内容，部分介绍自我管理，即职场人士如何 保持积极向上的心态；第二部分是本书的主体知识，从规划、整理、时间管 理、思维导图、笔记整理等方面，详细介绍了高效、轻松办公需要掌握的各 项技能；第三部分介绍了协同办公以及企业领导者高效开展工作需要掌握的 技巧。 本书在讲解过程中，注重理论的易理解性和方法的可操作性，选取了 一些贴近实际的案例来对

职场投资课

古人说“男怕选错行，女怕嫁错郎”，这句话其实很深刻。天下三百六十五行虽然行行都可以出状元，但是同样一个人，选择了打工和创业，将来的区别就很大：选择了打工生涯，可能你很幸运，将来可以当上“金领”，但年收入也不过几十万，如果你很不幸，做了低级白领，也许每个月只有两三千元，一遇到猪肉涨价估计就吃不起了，即便这样卑微的生活，心中还常存恐惧，害怕失业；选择了创业生涯，可能你很幸运，将来可以做到中国富豪级人物，动辄捐助几个希望小学，时不时地享受高

光速成长-职场的正确打开方式

1.从毕业季到瓶颈期，职场中的大小困境，本书一一涵盖，并提供思考方式和解决之道2.从心灵层面到操作技巧，本书一一包揽。讲道理，更讲知识，道术兼顾。3.从职场谈起，落脚到个人成长。把职场发展和个人成长相结合，娓娓道来。文字有温度，内容有态度。...

职人觉醒-新手如何快速崛起

寸土必争的职场，不要速朽，只要捷径！ ★ 职场新人的速效进阶指南 ★ 53位知乎达人，全面进击职场3大版块：入职-晋升-跳槽，将所有问题一网打尽。 ★ 曾获1724693条点赞的优秀回答者,倾力奉献热辣经验。 ★ 为职场新人供给新鲜血液和超强动能，让职场进阶高速不停歇。 ★ 细化到每一个工作流程，将技能切入实用场景，让每一步提升都清晰可见。...

薪水是假的,竞争力才是真的:提升职场格局的九种方法

《薪水是假的，竞争力才是真的》通过强调职业格局的重要性，为你整理出提升职场格局的九种竞争力——“开拓自我生活圈外的视野”“能吞下更多委屈和压力的格局”“搞懂个体经济学的决策”“看懂整体经济学的运作”“对钱有超凡的认知”“洞察人事成败的布局能力”“自我的欲望管理”“把你的情绪当武器”“洞察自己的恐惧”。如果你能从这一刻开始，修炼足够的职场竞争力，就能保你顺利度过一场又一场的风浪...

札根职场新人必学技巧

告别校园，初入职场，面对与校园生活截然不同的职场环境，新人会存在很多困惑。本书志在帮助读者了解职场，对自己有更明晰的定位，在激烈的职场竞争里，快速适应工作环境，进入工作状态，提升工作技能，掌握职场生存法则，学会职场生存技巧，进而能够快速扎根职场。...

职场必修课

选择一种工作就是选择了一种生活。职场就是人生的战场、选择、规划、调整、行动、适应、提升，让你找到人生中那份对的工作，赢在职场。...

定位-世界500强总裁的职场忠告

☆作者出井伸之通晓中文，对中国十分友好，曾任职于中国联想集团非执行董事、百度公司独立董事、清华大学顾问委员会委员！他的新浪微博拥有粉丝超过126万人。 ☆作者出井伸之多次受到时任中国国务院总理*的接见，*总理亲自点名请他担任清华大学管理学院顾问委员会委员！ ☆作者出井伸之长达50年的职业生涯经历，对任何年龄段的职场人士都具有启发、指导意义！ 1.作者长期任职于索尼公司，有着海外打拼和担任CEO的丰富经历。他的起点高、眼界远、认知深，他

好老板是一所好学校

◎想领高薪水享受高福利？想做好领导坐上好位置？想当职场赢家成就自己？你要有足够本事！本事不够？捷径是拜好老板为师！ ◎清华北大都不教的9堂职场必修课！ 好老板是一所好学校，在好老板身上，你至少能学到9个方面的特别宝贵的职场经验。如果你想在数十年的职业生涯里始终当一名职场赢家，领着高薪水，拥有高职位，这些职场经验，都是你的必修课。 ◎好老板助你，少奋斗10年！本书让你立马开窍，准确看出谁是好老板，学会与好老板愉快相处，知道向好老板学些什

云梯-从新人到达人的职场进化论

无论是初涉职场的新人，还是工作十年以上的职场老手，甚至职场精英，都面临着竞争的压力和复杂多变的职场环境。 拖延症、工作倦怠、选择障碍、付出与收益不符、发展瓶颈、办公室政治等问题困扰着很多职场人。幸运的是，这本《云梯：从新人到达人的职场进化论》适合帮助不同阶段的职场人解决各自的问题。这本职场实用指南可以很直接地指出你所遇到或即将遇到的困难，并给出有效解决方案，而你无须从头读到尾，就可以快速解决问题了。 当然，如果你想将自己的职业生涯好好

一个高能人士的自我修养

本书主要通过总结高效能成功人士的思维方式、工作方法、理论探讨、人际关系等方面的各种习惯, 通过深刻的理论探讨, 并结合大量案例说明, 有针对性地培养读者养成具有成功潜质的各种好习惯, 帮助读者重塑自我, 迅速提高工作效率和个人能力...

职场有门道

管窥堂奥的职场心经，独辟蹊径的职场智慧。打造职场基础、硬件职场关系、历练职场能力、积累职场经验、提高职场修养、调整职场心态、善用职场技巧。...

职场心理学

每个人先天禀赋和后天经历的不同，使得每个人的性情、心理也不一样，性格千差万别。同时，由于人性上具有的弱点，在利益的驱使下，人们会戴上不同色彩的面具，把真实的自己隐藏起来，让人难以辨别真假，要想识别他们是非常困难的。看错人是最糟糕的错误，也是极为容易犯的错误，与其在货物的品质上上当，还不如在货物的价格上受骗。与人周旋，和其他与的事物打交道比起来，更需要看透他人的内心。总之，我们必须面对一个相当复杂的人群，应该怎样认识他们呢？这就要求我们

即学即用:职场新人通关密码

本书主要围绕职场的话题展开，就小白到精英要修炼的多个时期展开讲述，提出轻职场的概念，让职场问题变得不再复杂，轻松应对...

职场新人生存指南

本书着眼于毕业头几年的年轻人在职场、住房、理财、恋爱、自我提升等五大方面的境况, 塑造了一个具有代表性的毕业生“林小花”形象, 全面展现了高校毕业生的工作和生活状态, 教会毕业生在走入社会的头几年关键时期应该想什么、做什么, 不要怕什么、忘什么, 寓教于乐, 深入浅出, 在阅读林小花的工作和生活境遇时, 让自我得以提升进阶。本书一改市面上绝大多数职场励志类指南的说教风格, 通过毕业新生“林小花”这个典型形象来引出毕业生头几年的奋斗境遇

职业形象塑造

做工作的主人-新员工职场进阶50讲

根据教育部公布的数据，高校毕业生人数呈逐年上升的趋势。2018年全国普通高校毕业生为820万人，2019年将达到860万人，再创历史新高。大部分毕业生将步入职场，成为一名职业人。那么进入工作岗位之前需要了解哪些事项？如何快速适应工作环境？怎样进行职业管理？如何提高工作效率？怎么与上司共事？如何处理与同事的关系？怎么让工作更有条理？如何写出一封好邮件？这些都是新人职员工经常遇到的问题。作者多年从事人力资源管理工作，曾主导过面试甄选、入职

别让无效努力毁了你:职场快速进阶

内容包括职业人如何建立事业生活规划，从决定自己的职业、到有效利用每分每秒实现效果很大化。书中提出事业的五大支柱：目标、计划、效率、社交和参与，帮助职业人重设目标，提升效率，清除成功路上的障碍...

让你累的不是工作,是工作方法

一 ：　求职面试※团队协作※商业谈判※升职加薪 二：人在职场，只有不断地武装自己，让自己比别人拥有更多的装备，追求成功的路上你才不会发慌。...

整理的艺术

摆脱信息人际环境生活思维资料的混乱状态，大幅提升效率 一学就会的90种整理术，至少有10种适合你 至少能帮你改掉3个导致混乱的坏习惯，至少能确保你将重要的事情弄利索 你知道吗？一机双屏是整理，网购是整理，换浏览器也是整理 整理不光是为了整齐，还可以获得高效、创新、便捷、博识和人脉 整理的终极目的，是不用再整理！ 日本至IN至TOP整理术 信息时代职场达人的高效秘诀...

人力资源总监岗位管理手册

本书将人力资源总监在日常工作中可能会遇到的问题, 采用规范化、统一化的图表形式加以汇总, 并配有简明的文字, 让理解无障碍。书中包括岗位职能、相关制度及内涵、人力资源开发与分析、人力资源分析与运作、沟通系统、薪资福利体系、激励机制与企业文化等七大模块, 提供了大量具有针对性、实用性, 富于科学性、标准性的管理制度和管理方法, 将工作流程、实操过程讲得简明, 让使用无障碍...

人力资源总监人事管理手册

本书将人力资源总监在日常工作中可能会遇到的问题, 采用规范化、统一化的图表形式加以汇总, 并配有简明的文字, 让理解无障碍。书中包括岗位职能、相关制度及内涵、人力资源开发与分析、人力资源分析与运作、沟通系统、薪资福利体系、激励机制与企业文化等七大模块, 提供了大量具有针对性、实用性, 富于科学性、标准性的管理制度和管理方法, 将工作流程、实操过程讲得简明, 让使用无障碍...