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关于“董克用”检索到 共14种现货商品
出版社：
- 中国人民大学出版社(7)
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- 社会科学文献出版社(5)
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- 浙江大学出版社(1)
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劳动经济学(21世纪劳动与社会保障系列教材;“十一五”国家级规划教材)
¥25.3(8.5折)定价:¥29.8在借鉴诸多西方劳动经济学教科书的基础上，结合编者的长期教学和研究经验，考虑到目标读者的需求，本书编者一共编写了劳动经济学中最为基础也最为重要的九章内容。第1章介绍了劳动经济学的发展以及劳动力市场的一些基本特征；第2章和第3章讨论了个人以及家庭的劳动力供给行为；第4章分析了企业的劳动力需求决策的依据及其过程；第5章讨论了劳动力市场上的供给力量和需求力量之间的相互作用及其均衡的达成情况；第6章阐述了与劳动力质量最为相关的人
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养老金融蓝皮书中国养老金融发展报告(2020)
¥63.6(4.3折)定价:¥148.0随着经济、社会的发展，人口老龄化已成为我国长期面临的严峻挑战。应对人口老龄化离不开金融的媒介融通作用，由此诞生了养老金融这一领域。养老金融指的是为了应对老龄化挑战，围绕着社会成员的各种养老需求所进行的金融活动的总和，包括养老金金融、养老服务金融、养老产业金融三部分内容。本蓝皮书今年是第5年出版，在结构上，本报告主要分为总报告、行业篇、产品篇、借鉴篇和专题篇五部分内容。本报告旨在对我国养老金融行业年度发展情况进行回顾，分析存在问题和面临
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中国金融养老之路的战略研究:从“十三五”到2049
¥51.9(5.9折)定价:¥88.0本书分六章, 内容包括: 长钱: 超老龄社会必然选择 ; 长钱来源 ; 长钱的形成 ; 长钱的保值增值 ; 长钱的经济社会作用 ; 养老金与资本市场...
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领导干部悦读坊迈向2030:中国公共服务现代化(领导干部悦读坊)
¥29.3(6.1折)定价:¥48.0由中国人民大学董克用、魏娜两位教授主编的《迈向2030：中国公共服务现代化》一书，是一部在国家治理现代化背景下探索中国基本公共服务现代化实现路径和发展方向的著作。本书在对2030年中国宏观经济、社会发展情况进行预测的基础上，描绘了2030年中国基本公共服务现代化的蓝图，并对基本公共教育、基本医疗卫生服务、基本养老服务、基本公共文化服务、基本社会服务这五个重点领域的基本公共服务现代化的发展现状、问题与趋势进行了详尽的分析和阐述。本书强调
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面向21世纪人力资源管理系列教材劳动经济学(第5版)/杨河清/面向21世纪人力资源管理系列教材
¥25.6(6.1折)定价:¥42.0本书是作者在长期从事劳动经济学教学与研究基础上编写的一本经典教材，初版于2002年，先后入选普通高等教育“十一五”“十二五”重量规划教材。本书全面系统地介绍了劳动经济学的基本理论和分析方法，体系严谨，内容丰富，包括劳动力的需求与供给、劳动力市场（含内部劳动力市场）、劳动时间、生命周期与劳动参与决策、工资差别与收入分配、就业与失业、人力资本投资、劳动歧视、政府行为与劳动力市场、劳动关系等，附录部分特别介绍了劳动经济学的形成与发展。第5版
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2018-中国养老金融发展报告-养老金融蓝皮书-2018版
¥48.0(4.9折)定价:¥98.0随着经济、社会的发展，人口老龄化已成为我国长期面临的严峻挑战。应对人口老龄化离不开金融的媒介融通作用，由此诞生了养老金融这一领域。养老金融指的是为了应对老龄化挑战，围绕着社会成员的各种养老需求所进行的金融活动的总和，包括养老金金融、养老服务金融、养老产业金融三部分内容。本蓝皮书今年是第三年出版，在结构上，本报告主要分为总报告、行业篇、产品篇、借鉴篇和专题篇五部分内容。本报告旨在对我国养老金融行业年度发展情况进行回顾，分析存在问题和面临
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人力资源管理概论-(第5版)
¥24.8(5.5折)定价:¥45.0本书是一本经典的人力资源管理教材，自2003年首版以来，不断跟进理论研究与实践的发展，及时更新和完善，受到广大读者的好评，先后被评为普通高等教育“十五” “十一五”国家级规划教材。第5版是全新版，保持了之前版本的特色和优点——内容全面、论述严谨、语言通俗、注重理论与实践相结合，同时，适应新形势的变化，做了很多创新和改进： 对人力资源管理中的一些新概念、方法与技术进行了介绍，如OKR、人力资源精析、循证人力资源管理、心理资本等。 更新了
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养老金融蓝皮书(2019)中国养老金融发展报告
¥77.4(4.9折)定价:¥158.0随着经济、社会的发展，人口老龄化已成为我国长期面临的严峻挑战。应对人口老龄化离不开金融的媒介融通作用，由此诞生了养老金融这一领域。养老金融指的是为了应对老龄化挑战，围绕着社会成员的各种养老需求所进行的金融活动的总和，包括养老金金融、养老服务金融、养老产业金融三部分内容。本蓝皮书今年是第4年出版，在结构上，本报告主要分为总报告、行业篇、产品篇、借鉴篇和专题篇五部分内容。本报告旨在对我国养老金融行业年度发展情况进行回顾，分析存在问题和面临
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社会保障概论(第七版)
¥50.8(8.5折)定价:¥59.8孙光德教授领衔主编的《社会保障概论》是一部深受读者欢迎的经典畅销教材。全书系统阐述了社会保障的基本概念、基本理论、基本规律及主要模式和各种制度安排，构建了体系完整、脉络清晰的社会保障学科知识体系。在内容上，本书确立了“大社会保障”的定位，除传统意义上的社会保障制度内容以外，还论述了生育社会保障、军人社会保障、残疾人社会保障、法律援助等其他同类教材较少涉及的内容，为读者提供了一个全面了解社会保障知识体系的途径。本书有三个方面的鲜明特色：
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人力资源管理-学习指导与案例
¥25.0(7.8折)定价:¥32.0本书是经典教材《人力资源管理概论》（第四版）的配套学习指导书，也适合作为高校“人力资源管理”课程的参考书。书中，作者综合梳理了人力资源管理这门课程的重要概念和知识点，精心编写了各类测试题（包括单项选择题、多项选择题、名词解释、简答题），特别设计了大量的企业案例和案例分析思考题，并给出了思考题分析思路，极大地方便了读者的学习和备考...
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中国养老金融发展报告:2016:2016
¥32.0(3.6折)定价:¥89.0本书是第一本全面反映我国养老金融行业发展现状的蓝皮书, 从我国养老金融总体概况、各个细分行业发展情况、国际发展趋势、社会关注热点等方面对2015-2016年养老金融行业进行了总结, 并对未来发展趋势进行了展望。此 ? 本书还对我国养老金制度改革与人口老龄化的宏观经济...
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2017-中国养老金融发展报告-养老金融蓝皮书-2017版-内赠数据库充值卡
¥43.6(4.9折)定价:¥89.0本书由中国银行业协会、中国证券投资基金业协会、中国保险资产管理业协会、中国社会保险学会作为指导单位，养老金融50人论坛核心成员组成编委会，十余家资产管理机构、科研机构、学术群体的专家学者参与撰写，从制度变革、行业发展、热点专题、金融产品等维度，系统梳理了养老金融领域2016～2017年的发展情况及未来趋势...
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人力资源管理概论(第5版)
¥21.1(4.3折)定价:¥49.0《人力资源管理概论（第5版）（首届全国教材建设奖全国优秀教材二等奖；普通高等教育“十一五”***规教材》是一本经典的人力资源管理教材，自2003年首版以来，不断跟进理论研究与实践的发展，及时更新和完善，受到广大读者的好评，先后被评为普通高等教育“十五” “十一五”***规划教材。 第5版是全新版，保持了之前版本的特色和优点——内容全面、论述严谨、语言通俗、注重理论与实践相结合，同时，适应新形势的变化，做了很多创新和改进： 对
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