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  • 人力资源管理教程

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    《人力资源管理教程》共分九章,涉及人力资源管理概述、工作分析、人力资源规划、人员招聘、培训与开发、职业生涯规划和管理、绩效考核与管理、薪酬管理、劳动关系管理等内容,力求为读者提供最新的人力资源管理理论、技术和方法,适合人力资源管理专业学生和企业管理人员使用...

  • 人力资源管理

    ¥20.9(7.2折)定价:¥29.0

    《新世纪普通高校工商管理类统编教材:人力资源管理》是编写者在多年的教学和企业调研、咨询知识积累的基础上完成的,在编写过程中参阅了大量国内外教材和著作,在吸收近几年来人力资源管理理论研究成果和管理实践的基础上,力求为读者提供最新的人力资源管理理论、技术和方法。全书共分10章,涉及人力资源管理概述、工作分析、人力资源规划、人员招聘、人力资源培训与开发、职业生涯管理、绩效管理、薪酬设计与管理、员工关系管理等内容,并在此基础上,对最新人力资源

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