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数字经济发展对就业总量、结构及质量的影响与提升机制研究

数字经济发展对就业总量、结构及质量的影响与提升机制研究

作者:刘翠花 著
出版社:首都经济贸易大学出版社出版时间:2024-11-01
开本: 16开 页数: 408
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数字经济发展对就业总量、结构及质量的影响与提升机制研究 版权信息

  • ISBN:9787563837625
  • 条形码:9787563837625 ; 978-7-5638-3762-5
  • 装帧:平装-胶订
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 所属分类:>

数字经济发展对就业总量、结构及质量的影响与提升机制研究 内容简介

本书在梳理相关理论基础之上,利用宏观统计及微观调查数据,从实证层面分析了数字经济发展对就业总量、就业结构及就业质量的影响效应及机制;系统构建了就业质量评价指标体系,深入考察了数字经济时代青年、农民工、流动人口就业质量的影响因素及异质性;从性别工资差异、工时健康差异、城乡技能溢价视角对就业质量差异分解等展开了系列实证研究。此外,本书从政府、企业、劳动者视角,就加强数字基础设施建设与核心数字技术攻关,推进数据要素市场体系建设;推动数实融合深度发展,构筑创新创业发展高地;加快企业数字化转型和组织结构变革;提升劳动者数字技能和强化复合型人才培养;完善新就业形态公共就业服务和保障体系等层面提出了政策建议。

数字经济发展对就业总量、结构及质量的影响与提升机制研究 作者简介

刘翠花,1991年12月生,山东莱芜人,经济学博士,首都经济贸易大学经济学院副教授。主要研究方向为数字经济与就业、就业质量、工资差异、健康经济学。目前已出版2部专著,主持完成1项国家社会科学基金青年项目(20CJY015)、1项中国博士后基金第68批面上项目(2020M680414),参与国家社会科学基金重大项目(19ZDA077),研究阐释党的十九届五中全会精神国家社会科学基金重大项目(21ZDA099),国家社会科学基金重点项目(18AJY007)和辽宁省社会科学规划基金项目等多个项目,并在《中国人口科学》《经济学动态》等国内CSSCI核心期刊发表学术论文30余篇。

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