中图网

>

管理

>

一般管理学

>

人力资源/行政管理

人力资源开发与管理

作者：陈永秀

出版社：北京理工大学出版社出版时间：2007-08-01

所属丛书： 21世纪高等院校应用型规划教材

开本： 16开

本类榜单：管理销量榜

中图价:¥20.8(6.5折) 定价 ~~¥32.0~~ 登录后可看到会员价

暂时缺货收藏

运费6元，满39元免运费

?新疆、西藏除外

本类五星书更多>

>
营销管理

营销管理

¥118.5¥158
>
茶叶里的全球贸易史(精装)

茶叶里的全球贸易史(精装)

¥47.4¥79
>
近代华商股票市场制度与实践(1872—1937)

近代华商股票市场制度与实践(1872—1937)

¥62.9¥86
>
麦肯锡图表工作法

麦肯锡图表工作法

¥26.4¥49.8
>
底层逻辑:看清这个世界的底牌

底层逻辑:看清这个世界的底牌

¥34.8¥69
>
李诞脱口秀工作手册

李诞脱口秀工作手册

¥18¥42
>
成事:冯唐品读曾国藩嘉言钞

成事:冯唐品读曾国藩嘉言钞

¥50.3¥68

商品详情
商品评论(0条)

中图价:¥20.8 暂时缺货

版权信息
本书特色
内容简介
目录

人力资源开发与管理版权信息

ISBN：9787564010676
条形码：9787564010676 ; 978-7-5640-1067-6
装帧：暂无
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
管理
>
一般管理学
>
人力资源/行政管理

人力资源开发与管理本书特色

本书在人力资源管理概述和工作分析的基础上，逐章阐述如何做人力资源规划，如何认识、评测人员德才素质，如何选拔招聘员工，如何进行培训教育与潜能开发，如何进行组织与员工职业生涯规划，如何科学使用员工，如何激发员工工作积极性与创造性，如何考核评价员工的绩效，再论述如何通地薪酬管理留住员工的人和心，如何进行劳动关系管理，*后落脚点为如何构建一个优秀团队。

人力资源开发与管理内容简介

本书在人力资源管理概述和工作分析的基础上，逐章阐述如何做人力资源规划，如何认识、评测人员德才素质，如何选拔招聘员工，如何进行培训教育与潜能开发，如何进行组织与员工职业生涯规划，如何科学使用员工，如何激发员工工作积极性与创造性，如何考核评价员工的绩效，再论述如何通地薪酬管理留住员工的人和心，如何进行劳动关系管理，*后落脚点为如何构建一个优秀团队。

人力资源开发与管理目录

**章人力资源开发与管理概述

第二章工作分析

第三章人力资源规划

第四章识人技术

第五章员工招聘

第六章员工培训

第七章职业生涯设计

第八章人员使用

第九章员工激励

第十章绩效考评

第十一章薪酬管理

第十二章劳动关系管理

第十三章创建优秀团队

第十四章国外人力资源管理的几种模式

参考文献

展开全部

商品评论(0条)

写书评赚书币

暂无评论……

书友推荐