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  • 劳动法与社会保障法

    ¥23.8(7折)定价:¥34.0

    劳动法学与社会保障法学本为相互独立的两门学科,但本教材却将两者编撰在一起,共为一书。本书共分三编。在劳动法编系统阐述了劳动法的调整对象、基本原则、地位作用、渊源、法律关系及劳动权等理论问题以及该法的具体法律制度和法律责任;在社会保障法编系统阐述了社会保障法的概念、原则、地位作用及产生发展等基础理论和各项具体法律制度;在实务训练编选择了十个具有代表性的案例,从基础理论要求入手,采取案情介绍、问题提出、评析的步骤,做到深入浅出,同时选取日

  • 新编劳动法学

    ¥23.1(7折)定价:¥33.0

    一、劳动法学的价值和特点,劳动法是一部保护劳动者合法权益、调整劳动关系的重要法律制度,它的贯彻实施对于建立稳定和谐的劳动关系有着重要意义。为了适应劳动法学教学的需要,我们编写了《新编劳动法学》。本教材以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以《劳动法》和2007年颁布的《就业促进法》、《劳动合同法》以及《劳动争议调解仲裁法》等法律法规为依据,从理论与实践结合的角度,就劳动法的历史发展、基本理论和各项劳动法律制度进行了系统

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