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关于“黄渊明”检索到   共4种现货商品
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  • 栗苞怎么裂开了/身边的自然课5

    ¥19.5(4.9折)定价:¥39.8

    " 成长中的小朋友总是对世界充满好奇,为什么天会下雨、为什么太阳升起来又会落下去……面对千奇百怪的问题,家长往往无言以对。 山里的鸟儿为什么只在春天鸣叫?飞蛾为什么总是聚集到路灯下?熊真的是在冬眠的过程中生熊宝宝吗?本书通过生动的语言和形象的插画,为小朋友解开大自然春、夏、秋、冬里各种神奇生物的各种谜团。 ??...

  • 新任HR高管 如何从0到1

    黄渊明  /  2019-05-21  /  中国青年出版社
    ¥37.2(3.8折)定价:¥98.0

    本书描写某世界500强高级人力资源总监为了寻找创业激情,来到互联网行业的创业型企业担任HRVP,面临种种问题、困难与挑战,带领公司HR团队,为公司从0到1建立起较为完善的HR体系,并采取一系列有效的HR举措,促进企业经营发展,为业务战略的实现打下了坚实基础,充分体现出HR高管及HR团队对业务的价值贡献,获得CEO、同级、下属的一致认可,也为自身的职业发展打下有利的基础,可以说成功实现了职业的华丽“转身”...

  • 海外人力资源管理

    黄渊明  /  2021-04-01  /  云南出版社
    ¥37.8(4.3折)定价:¥88.0

    中国企业出海,人才和文化方面会遇到哪些挑战?海外的组织与机制怎么建设?外派中方员工如何选拔、如何顺利派出、如何培养和管理、外派结束后如何安排?本地员工如何招、如何管、如何激励,如何培养本地管理者梯队?如何处理文化差异,促进文化融合?如何做到海外劳工合规? 随着中国企业的“出海”,在海外面临着诸多人力资源管理方面的挑战,导致企业的海外战略可能被延缓甚至夭折。如何有效开展海外人力资源工作,支持企业实现海外战略目标是很多中国国际化企业人

  • 我在世界500强做人力资源总监:如何成为长期主义者

    黄渊明 著  /  2024-01-01  /  化学工业出版社
    ¥44.5(5.7折)定价:¥78.0

    作者结合自己的人力资源管理从业经历发现,由于HR短期主义盛行,企业与员工都走了很多弯路、踩了很多坑。《我在世界500强做人力资源总监:如何成为长期主义者》是作者对于人力资源长期主义实践的总结。人力资源长期主义思维与举措落地,能为企业的经营目标达成、战略落地提供组织、人才、文化等方面的坚实支撑。在人力资源管理工作中,有预见性地埋下一些“伏笔”,种下一些“种子”,随着时间的推移,它们逐步生根发芽、成长壮大,逐步沉淀为影响更为久远的基础设施

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