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关于“金迪”检索到   共9种现货商品
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  • 胜在团队 赢在执行

    ¥16.1(4.9折)定价:¥32.8

    15年来,近千场企业宣讲、培训所总结的数百家优秀企业的团队建设与执行力提升工作经验,在实践中,经过自己的不断追寻和探索,汇聚了丰富而具有说服力的管理心得,历经多年试用、修订终成此书,是当下诸多聆听过作者授课的企业争相订购的畅销图书。   胜在团队,团队强大才有竞争力,合作是团队的推动力,有合作的团队才有战斗力。责任是团队成功的塑造力,人人负责才能无坚不摧。精神是团队的生命力,精神强大团队才能强大。胜在团队,赢在执行...

  • 你所不知道的美国

    ¥22.8(6折)定价:¥38.0

    自来法国国际电台的深度披露 解读美国历史上轰动世界的间谍案件 揭秘美国不为所知的另一面 联邦调查局的眼中钉爱因斯坦、黑手党老大卢西安诺、双面间谍卡洛·图奥米、胡佛的联邦调查局、马丁·路德·金暗杀事件、肯尼迪被刺事件、水门事件、橙色剂事件、梯阵间谍网、伊朗门事件、波拉德事件、哥伦比亚计划、黑水公司 ...

  • 个体性与纠缠 社会生活的道德与物质基础

    (美)赫伯特·金迪斯  /  2021-04-01  /  格致出版社
    ¥51.1(7.1折)定价:¥72.0

    在这本书中,备受赞誉的经济学家赫伯特·金迪斯讨论了多个领域的主题——包括经济学、心理学、人类学、社会学、道德哲学和生物学——为人类社会和社会行为的一些基本特征提供一个严谨的跨学科解释。因为这些行为只能通过跨学科研究进行理解,金迪斯认为,《个体性与纠缠》通过建立一个共同的分析框架来促进行为科学的统一,这个框架将基因—文化协同进化的研究与理性行动者模型、博弈论和复杂理论联系起来。同时,本书颇有说服力地展示了这种跨学科的丰富可能性。金迪斯认

  • 心电图实战解析100例

    ¥94.7(7.4折)定价:¥128.0

    心电图是临床工作中较为基础、实用的诊断工具之一,通过准确的心电图解读可在数秒内诊断或排除多种疾病。本书共包含100份心电图练习,每份心电图首先以未注释的形式展现,随后在下一页提供详细解读。心电图中的不同元素都用相应颜色进行标注,需要注意的部分也突出显示。该书有助于读者快速、准确、高效地解读心电图,使其心电图学习过程更加轻松有趣...

  • 你所不知道的美国

    金迪  /  2018-01-02  /  时代文艺出版社
    ¥16.3(3.4折)定价:¥48.0

    本书谈及了从水门事件到伊朗门事件,从胡佛到黑手党,从暗杀到政治排挤,从寡头政治到所谓的民主,中情局暗中操作等,作者对每一事件进行深刻的解析和还原,揭开了美国不为人知的另一面...

  • 中级财务会计

    金迪  /  2018-08-01  /  格致出版社
    ¥52.4(7.6折)定价:¥69.0

    《中级财务会计(第三版)》主要修订内容如下:  (1)根据《企业会计准则第22号——金融工具确认和计量》等,对第六章金融资产的结构和内容进行了调整和修订。  (2)根据《企业会计准则第14号——收入》,对第十一章收入的结构和内容进行了重新调整和修订。  (3)根据营改增的内容和财政部关于增值税会计处理规定,对第八章流动负债中关于增值税的会计处理进行了修订。  (4)根据财政部关于修订一般企业财务报表格式的通知,对第十三章中资产负债

  • 基础会计学

    金迪  /  2019-08-01  /  格致出版社
    ¥53.9(8.7折)定价:¥62.0

    基础会计学是会计专业、财务管理专业走向会计行业的一门专业的入门课,也是会计专业和财务管理专业的必修课。会计学基础学习的效果如何,关系到后续有关会计课程学习的成效。基础会计学也是管理类非会计专业、财务管理专业的核心课程。为了便于学生的学习,本书由具有丰富教学经验、长期工作在教学一线的教师进行精心的编写,适合应用型本科会计专业、财务管理专业学生的学习。...

  • 揭秘天气

    ¥31.9(5.5折)定价:¥58.0

    本书从基本天气的介绍开始,揭示了世界各地的气候及其形成原因、极端天气的行程和对人们生活的影响、天气预报的由来等。通过翻翻的形式,孩子们在翻开翻页时拥有有趣的读书体验,在童趣中了解天气和气象相关的知识...

  • 人力资源管理研究与实践创新

    李阁,傅文斌,金迪  /  1970-01-01  /  现代出版社
    ¥25.8(3.8折)定价:¥68.0

    本书是人力资源管理研究与实践创新方向的著作,本书从对人力资源管理的介绍入手,针对人力资源概述、人力资源管理概述、人力资源规划进行了分析研究;另外,对员工招聘、培训与开发、员工激励与绩效管理、薪酬管理、职业生涯与劳动关系管理做了一定的介绍;还剖析了人力资源管理创新等内容,旨在摸索出一条适合人力资源管理的科学道路,帮助其工作者在应用中少走弯路,运用科学的方法,提高管理效率。本书对人力资源管理研究与实践创新有一定的借鉴意义...

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