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员工关系管理(第3版)(高等学校经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列)
¥46.8(8.5折)定价:¥55.0本书是一本既关注理论前沿又符合实践发展,反映我国企业人力资源管理特色的员工关系管理教材。全书体系完整,内容充实,从多个方面阐述了员工关系管理的相关内容,包括劳动合同管理,员工离职、主动离职、解聘和裁员管理,员工纪律、惩戒及不良行为管理,员工参与和沟通管理,员工抱怨、申诉与劳动争议处理,员工职业安全健康管理,工作压力与减压管理,员工援助计划,员工工作-家庭平衡计划,员工满意度调查与分析,非正式雇佣员工关系管理,多元化员工关系管理等。书中