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华为高绩效管理PBC/上下同欲、力出一孔
¥55.3(7折)定价:¥79.0绩效管理工具PBC在华为、IBM等很好企业已成功应用了十多年,成为这些企业人力资源管理的重要组成部分。PBC尽管为人所熟知,但仍鲜有人全面了解、掌握。作者基于20年的人力资源实践经验总结,通过员工访谈、实地参观、应用实践等方式获取信息与资源,翔实、认真、全面地解读PBC,包括个人绩效承诺卡的编制与填写、PBC目标制定、PBC沟通与辅导、PBC绩效评价、PBC结果反馈等PBC绩效管理全过程...
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招聘·面试·录用及员工离职管理实操从新手到高手( 畅销升级版)
¥55.3(7折)定价:¥79.0《招聘、面试、录用及员工离职管理实操从新手到高手(畅销升级版)》共分七章。第一章介绍招聘之于企业的重要,招聘之于人力资源从业者职业生涯的重要。第二章重点介绍招聘的十大招数。招聘工作是人力资源部门的业务,招聘能力好坏在很大程度上决定了人力资源部门在企业中的影响力,十大招数让人力资源从业者快速进入角色,直面企业的业务支撑,成为企业的业务合作伙伴。第三章重点介绍面试的流程与技术,介绍面试的专业技术、面试题库的建立、有效的提问等,以便科学
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(2019)人民检察院刑事诉讼规则
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