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中国工资制度改革研究
¥52.8(6折)定价:¥88.0《中国工资制度改革研究》采用定量分析与定性分析相结合的方法,对改革开放后历次工资改革情况做了简要介绍。该书运用统计学年鉴数据、劳动部门档案资料以及实地调研,综合运用经济学、历史学、管理学等多个学科的知识和方法,对改革开放以来工资制度的发展和工资水平变化进行了量化研究;运用史学方法,考证史料,并按照历史发展逻辑分析工资制度的变迁轨迹,同时以马克思主义经济学为指导,尝试运用西方的工资理论以及新制度经济学的理论进行定性分析。该书在厘清工
《中国工资制度改革研究》采用定量分析与定性分析相结合的方法,对改革开放后历次工资改革情况做了简要介绍。该书运用统计学年鉴数据、劳动部门档案资料以及实地调研,综合运用经济学、历史学、管理学等多个学科的知识和方法,对改革开放以来工资制度的发展和工资水平变化进行了量化研究;运用史学方法,考证史料,并按照历史发展逻辑分析工资制度的变迁轨迹,同时以马克思主义经济学为指导,尝试运用西方的工资理论以及新制度经济学的理论进行定性分析。该书在厘清工
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