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国家.地方与民众:1956年河北省工资改革研究 版权信息
- ISBN：9787507558272
- 条形码：9787507558272 ; 978-7-5075-5827-2
- 装帧：一般胶版纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>
国家.地方与民众:1956年河北省工资改革研究 内容简介
本书即以此次改革为研究对象, 以河北省为典型案例, 探讨国家与地方在社会主义工资制度构建中的探索与实践。主要内容包括工资改革的酝酿、方案的制定与推行、新公私合营企业工资问题, 以及改革后职工生活水平、搬运工群体工资等遗留问题与应对。
国家.地方与民众:1956年河北省工资改革研究 目录
绪论**章1956年工资改革的酝酿**节1956年工资改革动因分析第二节工资改革实施原则与任务第三节人员培训与工资训练班的开展小结第二章问题争议与统一:1956年工资改革实施方案的制定**节河北省工资会议前的筹备与召开第二节工资改革实施方案问题争议与统第三节中央及地方对工资改革实施方案之评估小结第三章制度何以落实:1956年工资改革在地方的推行**节改革总体部署及地方的实施第二节组织领导及宣传教育的开展第三节测评定级及补发工资的开展小结第四章理念追求与现实考量:1956年新公私合营企业工资问题**节新公私合营企业工资改革缘起第二节新公私合营企业工咨改革方针争议及其结果第三节新公私合营企业工资改革方针争议原因分析第四节新公私合营企业工资改革方案实施小结第五章非对称性增长:1956年工资改革后职工生活水平研究**节职工工资及购买力的波动第二节改革后职工工资及消费结构分析第三节职工实际生活水平影响因素及各方应对第四节城镇职工与农民生活水平比较小结第六章“合理性”争议:1956年工资改革后搬运工人工资问题研究**节搬运工群体的组织与数量第二节搬运工群体工资收入及劳保福利第三节搬运工实际生活水平评估及地方政府之应对小结第七章1956年工资改革中的制度构建与问题遗留**节按劳分配工资制度构建及遗留问题第二节工资关系的完善及遗留问题第三节待调整的工资水平及遗留问题第四节改革后遗留问题形成的根源小结结语后记
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国家.地方与民众:1956年河北省工资改革研究 作者简介
戴建兵，河北师范大学教授、博士生导师，现担任中国史学会、中国经济史学会、中国金融学会学术职务，先后承担国家社科基金重大招标项目、国家清史编纂类主体项目等多项国家与省部级科研项目。在《中国社会科学》《近代史研究》《光明日报》等权威刊物发表多篇论文，出版学术专著十余部，专著成果获省部级社会科学优秀成果奖专著一等奖、二等奖多次，为多家中外文(中文、英文、俄文、蒙古文)重要学术期刊编委。 郑京辉，历史学博士，廊坊师范学院社会发展学院副教授，河北师范大学中国史博士后科研流动站博士后，兼任河北省中共党史人物研究会理事。研究方向为近现代社会经济史。主持国家社会科学基金、中国博士后科学基金、河北省社会科学基金、河北省高等教育教学改革研究与实践项目等课题多项;在《中国经济史研究》《当代中国史研究》《中国农史》《河北学刊》等核心期刊独立发表论文10余篇，其中多篇被人大报刊复印资料全文转载。获保定市社科优秀成果二等奖2项。
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