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商业模式创新实践的微观基础

商业模式创新实践的微观基础

作者:杨俊
出版社:科学出版社出版时间:2024-03-01
开本: B5 页数: 132
本类榜单:经济销量榜
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商业模式创新实践的微观基础 版权信息

  • ISBN:9787030771803
  • 条形码:9787030771803 ; 978-7-03-077180-3
  • 装帧:平装
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 所属分类:>

商业模式创新实践的微观基础 内容简介

作为与企业价值创造逻辑紧密关联的理论构念,商业模式在过去十余年里迅速成为学术界和实践界共同关注的前沿热点话题,本书聚焦商业模式创新的微观基础和管理挑战这一时代命题,依托CPSEDⅡ数据库展开理论分析,旨在勾勒我国新兴企业商业模式创新实践的理论素描,凝练有价值的科学问题并推动商业模式相关研究深化发展,倡导并启发企业家理性地开展商业模式创新。

商业模式创新实践的微观基础 目录

第1章绪论1 1.1研究背景与研究问题1 1.2文献综述与理论模型5 1.3内容框架与理论贡献8 第2章CPSEDⅡ数据库11 2.1理论模型与基本架构11 2.2编码过程与可靠性检验13 2.3总经理调查的设计与实施16 2.4数据库的进一步拓展与丰富23 第3章新三板IT企业董事会对企业经营和业绩的影响24 3.1董事会性别结构及其对企业经营和业绩的影响24 3.2董事会年龄结构及其对企业经营和业绩的影响29 3.3董事会学历结构及其对企业经营和业绩的影响36 3.4董事会先前工作经验结构及其对企业经营和业绩的影响39 3.5董事会其他结构特征及其对企业经营和业绩的影响48 3.6新三板IT企业挂牌当年年底的董事会变动情况52 第4章新三板IT企业高管团队对企业经营和业绩的影响56 4.1高管团队董事会嵌入程度及其对企业经营和业绩的影响57 4.2高管团队性别结构及其对企业经营和业绩的影响59 4.3高管团队年龄结构及其对企业经营和业绩的影响63 4.4高管团队学历结构及其对企业经营和业绩的影响70 4.5高管团队先前工作经验结构及其对企业经营和业绩的影响74 4.6高管团队其他结构特征及其对企业经营和业绩的影响82 第5章新三板IT企业商业模式创新表现、驱动因素与业绩影响86 5.1有关商业模式与商业模式创新的重要观点86 5.2商业模式创新的基本态势89 5.3商业模式创新的驱动因素93 5.4商业模式创新对企业业绩的影响105 第6章不同商业模式情境下的管理重点与决策挑战111 6.1总经理问卷调查具有统计代表性111 6.2商业模式创新与企业竞争业绩113 6.3商业模式创新与企业战略能力116 6.4商业模式创新与企业决策挑战119 第7章主要结论与管理启示122 7.1企业领导班子的人文结构是产生企业业绩差异的重要原因122 7.2企业领导班子的经验结构是产生企业经营差异的重要原因124 7.3商业模式创新的漏斗效应及其业绩影响126 7.4商业模式创新的动力机制和阻力机制127 7.5商业模式不同维度创新的管理重点129 参考文献130 附录:基于CPSEDⅡ数据库的研究成果133
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商业模式创新实践的微观基础 作者简介

杨俊,管理学博士,教授,博士生导师。2008年在南开大学取得博士学位后留校任教,2010年获全国优秀博士论文奖,2013年入选教育部新世纪优秀人才计划、南开大学首批百名青年学科带头人计划,2015年入选天津市青年拔尖人才计划(首批),2016年晋升为教授,2017年设计的课题“新创企业商业模式形成与成长路径”获得国家自然科学基金重点项目资助,2019年调入浙江大学管理学院。 专注创业研究。长期关注创新性创业如何发生与成长,Journal of Business Venturing、Strategic Entrepreneurship Journal、Asia Pacific Journal of Management等杂志发表英文论文10余篇,在《管理世界》等中文刊物发表论文60余篇,出版专著/教材/译著6部。成果获得教育部中国高校社科成果奖二等奖、青年成果奖、天津市社科成果一等奖等奖励。 兼任南开大学创业研究中心主任;中国管理现代化研究会创业与中小企业管理专业委员会第一届理事会成员;中国技术经济学会技术创新创业分会常务理事、秘书长;国家自然科学基金委管理科学部工商管理学科十四五战略咨询专家组成员等职务。担任Joumal of Business Venturing、Journal of Small Business Management.Management and Organization Review以及《管理世界》《管理科学学报》《管理评论》《管理学报》《外国经济与管理》等杂志审稿人。 韩炜,1979年11月出生,管理学博士,西南政法大学教授、博士生导师。中国管理现代化研究会创业与中小企业管理专业委员会理事,中国企业管理研究会网络治理专业委员会委员。重庆英才计划青年拔尖人才,重庆市高校中青年骨干教师,重庆市学术技术带头人及后备人选,重庆市研究生导师团队带头人。先后承担国家自然科学基金项目4项、教育部人文社科规划项目1项、博士后基金项目1项、其他省部级项目10余项。在《管理世界》等权威期刊上发表学术论文40余篇,独立出版专著3部、教材1部,获得教育部高等学校科学研究优秀成果奖(科学技术)青年科学奖等多项科研奖励。 叶竹馨,华中科技大学管理学院副教授。长期专注研究创业企业成长、创业团队与企业创新,在Journal of Applied Psycholo-gy、Human Resource Management、《管理世界》、《管理科学学报》等期刊发表多篇论文。 周冬梅,电子科技大学经济与管理学院副教授,长期关注研究技术创业、新创企业成长、数字平台创业,在《管理世界》《管理工程学报》《管理评论》等学术期刊发表论文20余篇,出版《技术创业》教材1部,作为副主编出版《创业研究前沿:问题、理论与方法》等专著。

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