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国有企业治理结构与多任务沟通研究 版权信息
- ISBN：9787520386593
- 条形码：9787520386593 ; 978-7-5203-8659-3
- 装帧：一般胶版纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>>
国有企业治理结构与多任务沟通研究 内容简介
国有企业作为我国国民经济的重要支柱，是国有经济发挥作用的骨干力量，追求经济绩效与社会责任的双重任务明显，这种双重任务需求成了国企发展为具有优选竞争力企业的重要背景基础。与此同时，混合所有制改革引入社会资本加快了国企从行政型治理到经济型治理的转变。但由于股东的异质性，可能会形成社会股东与国有股东的利益争夺，导致在企业决策、任务选择的偏好以及对董事会、高管团队等业务管理层的干预，影响效率。此外，党的十九大报告提出的深化国企改革的根本目标在于建立现代企业制度。虽然多年改革，但国企“内部治理外部化”的问题依然存在。因此，如何理顺并有效发挥股东、董事会和管理层等国企内部治理结构的关系和作用刻不容缓。综上，本书基于国有企业多任务异质委托的理论背景，同时结合国企改革的现实情境，从核心治理机构中的股权结构、董事会结构和管理层结构入手，分析国企混合所有制内部治理结构对于国企双重任务的影响，并根据研究结果提出发展国企改革的政策建议。
国有企业治理结构与多任务沟通研究 目录
**章 绪论
一 研究背景
（一）国有企业改革助力全球经济摆脱萎靡
（二）三大攻坚战需求下国有企业责任增加
（三）全面深化改革中的国有企业治理探索
二 问题提出
（一）国有企业混合所有制治理结构的确定
（二）研究问题的综合梳理与提出
三 研究目的与意义
（一）研究目的
（二）研究意义
四 国内外研究现状
（一）企业的绩效：双重任务的研究
（二）股权结构对企业绩效的影响
（三）董事会结构对企业绩效的影响
（四）管理层结构对企业绩效的影响
（五）研究评述
五 研究内容与方法
（一）研究内容
（二）研究方法
六 创新点
第二章 国有企业混合所有制治理结构与双重任务的理论分析
一 国有企业多任务异质委托情境的形成：基于委托-代理理论
（一）股东与管理者之间的利益分歧：传统委托-代理问题
（二）控股股东与中小股东之间的利益冲突：新的委托-代理问题
（三）终极控股股东与其他股东之间的利益矛盾：新委托-代理问题的深化
（四）多任务与异质委托：中国国有企业特殊的委托-代理模式
二 国有企业多主体治理框架的延伸：基于利益相关者理论
三 混合治理结构下决策者的行为解释：基于心理学理论
（一）高阶理论
（二）社会类化理论
（三）信息决策理论
四 国有企业混合治理结构与双重任务的关系机理
五 本章小结
……
第三章 国有企业混合所有制股权结构与双重任务的实证分析
第四章 国有企业混合所有制董事会结构与双重任务的实证分析
第五章 国有企业混合所有制管理层结构与双重任务的实证分析
第六章 有限理性行为假设下的多任务委托-代理模型拓展
第七章 研究结论与未来研究展望
参考文献
一 研究背景
（一）国有企业改革助力全球经济摆脱萎靡
（二）三大攻坚战需求下国有企业责任增加
（三）全面深化改革中的国有企业治理探索
二 问题提出
（一）国有企业混合所有制治理结构的确定
（二）研究问题的综合梳理与提出
三 研究目的与意义
（一）研究目的
（二）研究意义
四 国内外研究现状
（一）企业的绩效：双重任务的研究
（二）股权结构对企业绩效的影响
（三）董事会结构对企业绩效的影响
（四）管理层结构对企业绩效的影响
（五）研究评述
五 研究内容与方法
（一）研究内容
（二）研究方法
六 创新点
第二章 国有企业混合所有制治理结构与双重任务的理论分析
一 国有企业多任务异质委托情境的形成：基于委托-代理理论
（一）股东与管理者之间的利益分歧：传统委托-代理问题
（二）控股股东与中小股东之间的利益冲突：新的委托-代理问题
（三）终极控股股东与其他股东之间的利益矛盾：新委托-代理问题的深化
（四）多任务与异质委托：中国国有企业特殊的委托-代理模式
二 国有企业多主体治理框架的延伸：基于利益相关者理论
三 混合治理结构下决策者的行为解释：基于心理学理论
（一）高阶理论
（二）社会类化理论
（三）信息决策理论
四 国有企业混合治理结构与双重任务的关系机理
五 本章小结
……
第三章 国有企业混合所有制股权结构与双重任务的实证分析
第四章 国有企业混合所有制董事会结构与双重任务的实证分析
第五章 国有企业混合所有制管理层结构与双重任务的实证分析
第六章 有限理性行为假设下的多任务委托-代理模型拓展
第七章 研究结论与未来研究展望
参考文献
展开全部
国有企业治理结构与多任务沟通研究 作者简介
于文成，1990年出生，男，山东青岛人，国家公派联合培养管理学博士，应用经济学在站搏士后，现为青岛农业大学经济学院讲师。长期关注并研究公司金融与治理领域的企业社会责任问题。
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