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掬水留香与自我生长(新时期乡村教师发展实证研究)

掬水留香与自我生长(新时期乡村教师发展实证研究)

作者:赵新亮著
出版社:浙江大学出版社出版时间:2021-03-01
开本: 24cm 页数: 176页
本类榜单:社会科学销量榜
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掬水留香与自我生长(新时期乡村教师发展实证研究) 版权信息

  • ISBN:9787308210942
  • 条形码:9787308210942 ; 978-7-308-21094-2
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 所属分类:>>

掬水留香与自我生长(新时期乡村教师发展实证研究) 内容简介

本书关注新时代乡村教师发展的新形势、新挑战, 实证分析制约乡村教师发展的核心要素, 探索构建支持乡村教师发展的理论体系, 提出推进新时代乡村教师队伍建设的政策路径。主要通过对河北、山东、四川、贵州、云南和甘肃等六省乡村教师的实证调查, 对新时代乡村教师的发展形势进行全面梳理, 聚焦关键问题, 进行实证分析与政策路径分析, 为政府未来的科学决策提供依据。

掬水留香与自我生长(新时期乡村教师发展实证研究) 目录

**章 绪论
**节 研究缘起
第二节 研究内容
第三节 数据来源
第四节 理论基础
第二章 研究综述与政策梳理
**节 国内外研究综述
第二节 乡村教师支持政策梳理
第三章 农村学校的师资现状与生源特征
**节 农村学校的师资现状
第二节 农村学校的生源特征
第四章 乡村教师的流动意愿及影响因素
**节 农村青年教师离职的个案分析
第二节 工资收入对乡村教师流动性的影响
第五章 乡村教师的职业负担及影响因素
**节 乡村教师的职业负担现状
第二节 乡村教师职业负担的来源
第六章 乡村教师的专业发展及影响因素
**节 工作环境对乡村教师专业学习的影响
第二节 城乡教师专业发展差距的影响因素
第三节 校长领导力对教师教学效能感的影响
第七章 乡村教师的培训支持及影响因素
**节 乡村教师培训的总体现状
第二节 乡村教师培训的典型案例
第三节 培训对乡村教师专业素质的影响
第八章 新时代乡村教师发展的支持体系
**节 信息技术手段支持乡村教师发展
第二节 校长领导力提升与组织氛围建设
第三节 助力乡村教师发展的专项教研机制
第四节 以特色课程和多元评价引领教师成长
第五节 支持乡村教师发展的多方共援与合作
参考文献
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掬水留香与自我生长(新时期乡村教师发展实证研究) 作者简介

赵新亮,男,汉族,1987年2月出生,山东省临沂人。北京大学中国教育财政科学研究所博士后,管理学博士,主要从事教育政策分析、项目评估、规划编制等方面研究工作。 近年来主持国家社科青年基金、教育部青年专项课题、山东省教科规划重点课题各一项,在CSSCI学术期刊上发表学术论文十余篇,多篇文章被人大复印资料全文转载及新华文摘论点摘编,其中,一篇学术论文获山东省教育科研优秀成果奖一等奖,两篇学术论文分别获青岛市第三十次、第三十一次社会科学优秀成果奖三等奖。

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