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职业技术培训教材

管理学基础

作者：张燕，滕向昌主编

出版社：西北大学出版社出版时间：2009-08-01

开本： 23cm 页数： 257

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版权信息
本书特色
内容简介
目录

管理学基础版权信息

ISBN：9787560425931
条形码：9787560425931 ; 978-7-5604-2593-1
装帧：平装
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
教材
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职业技术培训教材

管理学基础本书特色

张燕、滕向昌主编的《管理学基础》在编写过程和撰写思路上以高等职业教育大纲为标准并进行了一些新探索，突出的特点是内容上的创新。根据面向21世纪高等职业教育系列规划教材的要求，本教材旨在阐述管理学基本概念、基本方法和基本原理，知识体系完整，叙述简洁，内容通俗易懂，重点吸收和突出了管理学的*新研究和实践成果。为便于读者明确学习重点，每章前都给出本章学习目的，每章后

管理学基础内容简介

本书内容包括: 管理学绪论、管理学的产生和发展、管理基本原则、决策、计划、组织、激励、沟通、领导等。

管理学基础目录

**章管理学绪论**节管理的概念和意义第二节管理的性质和特点第三节管理的职能第四节管理者第二章管理学的产生和发展**节古典管理理论第二节行为科学理论第三节现代管理理论第四节当代管理理论发展趋势第三章管理基本原则**节系统原则第二节人本原则第三节效益原则第四章决策**节决策概述第二节决策的程序第三节决策的方法第五章计划**节计划概述第二节计划编制的程序和方法第三节计划的实施——目标管理第六章组织**节组织概述第二节组织结构设计第三节组织的职权配置与人员配备第四节组织变革第七章激励**节激励概述第二节内容型激励理论第三节过程型激励理论第四节激励的原则与方法第八章沟通**节沟通概述第二节沟通技巧开发第三节沟通的冲突管理与谈判第九章领导**节领导概述第二节领导特质理论第三节领导行为理论第四节领导艺术第十章控制**节控制概述第二节控制的类型与控制过程第三节控制的原则与方法第十一章管理创新**节管理创新概述第二节管理创新理念第三节管理创新的方法第四节管理创新的内容和程序参考文献

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