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2016-中国财政发展报告-中国城府绩效管理与绩效评价研究 版权信息
- ISBN：9787301277546
- 条形码：9787301277546 ; 978-7-301-27754-6
- 装帧：暂无
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>
2016-中国财政发展报告-中国城府绩效管理与绩效评价研究 本书特色
《2016中国财政发展报告》是基于可逆性检验有效意义上的公平视角（区别于一般的差距缩小或均等化意义上的公平概念），本研究就转轨经济中的财政公平做出探讨。研究分四篇：一般预算收入的公平性、一般预算支出的公平性、政府性基金的公平性以及隐性收支和公债的公平性等。加上对于中国宏观经济和财政发展的**篇，本书共包括五篇。
2016-中国财政发展报告-中国城府绩效管理与绩效评价研究 内容简介
绩效管理属于科学管理，有自己的规律；而政府绩效管理是新事物，原理复杂。本报告公布了15个政府部门的绩效指标体系。相信，按此指标再加上自己的基础数据体系，部门是能够开展绩效管理的。 《2016中国财政发展报告 ：中国政府绩效管理与绩效评价研究》按问题导向方法编写，从绩效原理开始，按照“绩效—绩效管理—绩效指标—绩效评价”的逻辑思路，每章一个主题，渐次深入，并落到中国绩效管理制度建设的政策建议上。
2016-中国财政发展报告-中国城府绩效管理与绩效评价研究 目录
**篇 中国政府绩效管理和绩效评价的理论与模式
**章 绩效与效率政府
**节 什么是绩效
第二节 绩效的起源与效率政府
第三节 绩效管理文献综述
第四节 本报告的突破点
第二章 绩效管理与责任政府**篇 中国政府绩效管理和绩效评价的理论与模式
**章 绩效与效率政府
**节 什么是绩效
第二节 绩效的起源与效率政府
第三节 绩效管理文献综述
第四节 本报告的突破点
第二章 绩效管理与责任政府
**节 什么是绩效管理
第二节 绩效管理的相关理论
第三节 政府绩效管理的作用与责任政府建设
第三章 中国绩效管理的历史、现状与问题
**节 中国绩效管理的历史
第二节 政府绩效管理的现状与问题
第三节 原因分析
第四节 绩效管理模式：对西方两种模式的讨论
第四章 绩效指标原理和指标框架
**节 绩效指标原理研究
第二节 绩效指标体系建设的标准研究
第三节 绩效指标体系建设的框架研究
第五章 部门绩效管理的突破
——德州模式
**节 “德州模式”的缘起
第二节 绩效管理“德州模式”的特点
第三节 “德州模式”的效果
第六章 项目化管理流程与绩效指标
——以财政农业支出项目为例
**节 中国“三农”的现状、问题及成因分析
第二节 项目化管理：财政农业项目绩效管理的基本方式
第三节 涉农部门整体评价的参考绩效指标
第四节 项目绩效指标：以农业综合开发土地治理项目为例
第五节 项目绩效评价报告
第七章 推进中国绩效管理的政策建议
**节 推进绩效管理的政策建议
第二节 搞好部门预算改革，为绩效管理创造条件
第三节 建立基于绩效的人事制度和问责机制
第八章 试点课题：15个政府部门绩效的指标
**节 试点简介
第二节 试点方对本课题的评价
第三节 参与试点的15部门的绩效指标体系
第二篇 部分西方国家、香港特区政府的绩效管理
第九章 美国政府的绩效管理
**节 美国政府绩效管理的起因
第二节 美国政府绩效管理的发展阶段
第三节 美国政府绩效管理的现状
第十章 加拿大政府的绩效管理
**节 加拿大政府绩效管理的起因
第二节 加拿大政府绩效管理的发展阶段
第三节 加拿大政府绩效管理的现状
第四节 加拿大政府绩效管理的特点
第十一章 英国政府的绩效管理
**节 英国政府绩效管理的起因
第二节 英国政府绩效管理的发展阶段
第三节 英国政府绩效管理的现状
第四节 英国政府绩效管理的特点
第十二章 法国政府的绩效管理
**节 法国政府绩效管理的起因
第二节 法国政府绩效管理的发展阶段
第三节 新公共预算下的法国政府绩效管理
第四节 法国政府绩效管理的特点与讨论
第十三章 新西兰政府的绩效管理经验与借鉴
**节 新西兰经济发展背景
第二节 新西兰政府绩效管理模式变革的动机
第三节 新西兰政府绩效管理模式改革的过程
第四节 新西兰政府绩效管理模式的理论背景
第五节 新西兰政府绩效管理的成果
第六节 新西兰政府绩效管理案例
第七节 新西兰政府绩效管理模式的借鉴
第十四章 德国政府的绩效管理
**节 德国政府绩效管理的起因
第二节 德国政府绩效管理的历程
第三节 德国政府绩效管理的现状
第四节 德国政府绩效管理的特点
第十五章 韩国政府的绩效管理
**节 韩国政府绩效管理的起因
第二节 韩国政府绩效管理的发展阶段
第三节 韩国政府绩效管理的现状
第四节 韩国政府绩效管理的特点
第十六章 丹麦政府的绩效管理
**节 丹麦政府绩效管理改革的起因
第二节 丹麦政府绩效管理的发展阶段
第三节 丹麦政府绩效管理的现状
第四节 丹麦政府绩效管理的特点
第十七章 香港特区政府绩效管理的实践与启示
**节 香港特区政府绩效管理的历程与价值取向
第二节 香港特区政府绩效管理的组织与政策措施
第三节 香港特区政府的衡工量值审计制度
第四节 香港特区政府绩效管理经验的启示
参考文献
信息
**章 绩效与效率政府
**节 什么是绩效
第二节 绩效的起源与效率政府
第三节 绩效管理文献综述
第四节 本报告的突破点
第二章 绩效管理与责任政府**篇 中国政府绩效管理和绩效评价的理论与模式
**章 绩效与效率政府
**节 什么是绩效
第二节 绩效的起源与效率政府
第三节 绩效管理文献综述
第四节 本报告的突破点
第二章 绩效管理与责任政府
**节 什么是绩效管理
第二节 绩效管理的相关理论
第三节 政府绩效管理的作用与责任政府建设
第三章 中国绩效管理的历史、现状与问题
**节 中国绩效管理的历史
第二节 政府绩效管理的现状与问题
第三节 原因分析
第四节 绩效管理模式：对西方两种模式的讨论
第四章 绩效指标原理和指标框架
**节 绩效指标原理研究
第二节 绩效指标体系建设的标准研究
第三节 绩效指标体系建设的框架研究
第五章 部门绩效管理的突破
——德州模式
**节 “德州模式”的缘起
第二节 绩效管理“德州模式”的特点
第三节 “德州模式”的效果
第六章 项目化管理流程与绩效指标
——以财政农业支出项目为例
**节 中国“三农”的现状、问题及成因分析
第二节 项目化管理：财政农业项目绩效管理的基本方式
第三节 涉农部门整体评价的参考绩效指标
第四节 项目绩效指标：以农业综合开发土地治理项目为例
第五节 项目绩效评价报告
第七章 推进中国绩效管理的政策建议
**节 推进绩效管理的政策建议
第二节 搞好部门预算改革，为绩效管理创造条件
第三节 建立基于绩效的人事制度和问责机制
第八章 试点课题：15个政府部门绩效的指标
**节 试点简介
第二节 试点方对本课题的评价
第三节 参与试点的15部门的绩效指标体系
第二篇 部分西方国家、香港特区政府的绩效管理
第九章 美国政府的绩效管理
**节 美国政府绩效管理的起因
第二节 美国政府绩效管理的发展阶段
第三节 美国政府绩效管理的现状
第十章 加拿大政府的绩效管理
**节 加拿大政府绩效管理的起因
第二节 加拿大政府绩效管理的发展阶段
第三节 加拿大政府绩效管理的现状
第四节 加拿大政府绩效管理的特点
第十一章 英国政府的绩效管理
**节 英国政府绩效管理的起因
第二节 英国政府绩效管理的发展阶段
第三节 英国政府绩效管理的现状
第四节 英国政府绩效管理的特点
第十二章 法国政府的绩效管理
**节 法国政府绩效管理的起因
第二节 法国政府绩效管理的发展阶段
第三节 新公共预算下的法国政府绩效管理
第四节 法国政府绩效管理的特点与讨论
第十三章 新西兰政府的绩效管理经验与借鉴
**节 新西兰经济发展背景
第二节 新西兰政府绩效管理模式变革的动机
第三节 新西兰政府绩效管理模式改革的过程
第四节 新西兰政府绩效管理模式的理论背景
第五节 新西兰政府绩效管理的成果
第六节 新西兰政府绩效管理案例
第七节 新西兰政府绩效管理模式的借鉴
第十四章 德国政府的绩效管理
**节 德国政府绩效管理的起因
第二节 德国政府绩效管理的历程
第三节 德国政府绩效管理的现状
第四节 德国政府绩效管理的特点
第十五章 韩国政府的绩效管理
**节 韩国政府绩效管理的起因
第二节 韩国政府绩效管理的发展阶段
第三节 韩国政府绩效管理的现状
第四节 韩国政府绩效管理的特点
第十六章 丹麦政府的绩效管理
**节 丹麦政府绩效管理改革的起因
第二节 丹麦政府绩效管理的发展阶段
第三节 丹麦政府绩效管理的现状
第四节 丹麦政府绩效管理的特点
第十七章 香港特区政府绩效管理的实践与启示
**节 香港特区政府绩效管理的历程与价值取向
第二节 香港特区政府绩效管理的组织与政策措施
第三节 香港特区政府的衡工量值审计制度
第四节 香港特区政府绩效管理经验的启示
参考文献
信息
展开全部
2016-中国财政发展报告-中国城府绩效管理与绩效评价研究 作者简介
马国贤，上海财经大学公共经济与管理学院、中国公共财政研究院教授、博士生导师。 长期从事政府管理、财政、税收、公共政策研究，已出版专著、教材包括《中国社会主义税收研究》（1989）、《财政学概论》（1995）、《政府经济学》（1996）、《中国公共支出与预算政策》（2002，于2004年获中国财政学会一等奖）、《政府预算理论与绩效政策研究》（2005）、《政府绩效管理》（2006，于2006年获财政部许毅财经科学基金一等奖、2007年获教育部国家优秀成果奖）、《政府预算》（2011）和《公共政策分析与评估》（2012）等。 长期从事国家重点课题研究，包括财政部、教育部“中国义务教育转移支付研究”（2003—2005），国家社科基金重点项目“政府绩效管理与绩效指标（12AZD097）”（2003—2006），财政部“我国涉农领域事权划分研究”（2015）；同时还主持了地方预算项目绩效评价等工作。
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