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现代推销实务

现代推销实务

作者:梁红波
出版社:人民邮电出版社出版时间:2010-05-01
开本: 16开 页数: 188
本类榜单:管理销量榜
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现代推销实务 版权信息

  • ISBN:9787115224064
  • 条形码:9787115224064 ; 978-7-115-22406-4
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 所属分类:>>

现代推销实务 本书特色

本书在内容编排上进行了大胆创新,以项目为导向,以任务为驱动,创设学习情境进行实训。本书内容包括:开篇导读;项目一——推销基本技能训练;项目二——推销应用技能训练;项目三——创新推销技能训练;项目四——推销人员的管理与激励技能训练4个项目。围绕项目设立11个工作任务,涵盖了推销这一职业所应具备的基本技能和职业要求。 本书不同于一般推销学书籍的繁复论述,而是采用了现代流行的结构模式,每个项目都有引例、知识目标、知识点、能力培养与任务实践训练。通过生动形象的情境,揭示所要传授的理论要点和所要提高的技能。在内容设计上尽可能做到互动化、职业化,让读者不是被动接受知识,而是主动参与,乐于学习。

现代推销实务 内容简介

本书是根据高职学生的学习特点和有利于学生职业能力提升的要求,结合学生将来从事推销的工作岗位进行课程开发并编写的。全书在内容编排上有所创新,实施项目导向、任务驱动,创设学习情境进行实训。主要内容包括推销基本技能训练、推销应用技能训练、创新推销技能训练、推销人员的管理与激励技能训练4个项目,围绕项目设立的11个工作任务,涵盖了推销这一职业所应具备的基本技能和职业要求。为实现推销技能的提升,本书通过生活中的推销情境对推销理论进行深入浅出的介绍,并辅以情境演练、习题,便于学生掌握课程的核心内容与技能。
  本书可作为应用型、技能型人才培养的高职高专经济管理类专业的教材,还可以作为社会从业人员的业务参考书和培训用书。

现代推销实务 目录

开篇导读 走进推销
 导读1 推销人员角色认知 
 导读2 推销模式 
项目一 推销基本技能训练
 任务一 推销人员的心理素质 
  **部分 任务学习引导 
   1.1 分析、掌握顾客心理 
   1.2 推销心理素质 
  第二部分 任务实践页 
 任务二 推销人员的礼仪训练 
  **部分 任务学习引导 
   2.1 推销人员仪容、仪表、仪态的训练 
   2.2 与顾客交往的礼仪 
  第二部分 任务实践页 
 任务三 推销人员的沟通技能训练 
  **部分 任务学习引导 
   3.1 推销人员的观察能力 
   3.2 推销人员的倾听能力 
   3.3 推销人员的语言表达能力 
  第二部分 任务实践页 
 任务四 销售工作写作技能训练 
  **部分 任务学习引导 
   4.1 提高销售工作写作技能 
   4.2 撰写基本销售文案 
  第二部分 任务实践页 
项目二 推销应用技能训练
 任务五 推销接近技能训练 
  **部分 任务学习引导 
   5.1 寻找顾客的方法与技巧 
   5.2 接近顾客技能 
  第二部分 任务实践页 
 任务六 销售谈判技能训练 
  **部分 任务学习引导 
   6.1 营造良好的洽谈气氛 
   6.2 价格谈判技能 
   6.3 介绍产品的训练 
  第二部分 任务实践页 
 任务七 推销异议处理技能训练 
  **部分 任务学习引导 
   7.1 顾客异议识别训练 
   7.2 排解顾客异议训练 
  第二部分 任务实践页 
 任务八 促成交易的技能训练 
  **部分 任务学习引导 
   8.1 成交信号的识别与把握 
   8.2 促成交易的技能 
  第二部分 任务实践页 
项目三 创新推销技能训练
 任务九 创新推销训练 
  **部分 任务学习引导 
   9.1 关系推销 
   9.2 知识推销 
   9.3 体验式推销 
   9.4 文化推销 
   9.5 网络推销 
  第二部分 任务实践页 
项目四 推销人员的管理与激励技能训练
 任务十 推销人员的管理与激励技能训练 
  **部分 任务学习引导 
   10.1 推销人员的业绩考评 
   10.2 推销人员的监督和激励 
   10.3 提高推销人员业绩的途径 
  第二部分 任务实践页 
 任务十一 推销组织与顾客管理 
  **部分 任务学习引导 
   11.1 推销组织类型 
   11.2 顾客管理 
   11.3 顾客投诉的处理 
  第二部分 任务实践页 
附录 推销业务常用表格 
参考文献
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现代推销实务 节选

本书是根据高职学生的学习特点和有利于学生职业能力提升的要求,结合学生将来从事推销的工作岗位进行课程开发并编写的。全书在内容编排上有所创新,实施项目导向、任务驱动,创设学习情境进行实训。主要内容包括推销基本技能训练、推销应用技能训练、创新推销技能训练、推销人员的管理与激励技能训练4个项目,围绕项目设立的11个工作任务,涵盖了推销这一职业所应具备的基本技能和职业要求。为实现推销技能的提升,本书通过生活中的推销情境对推销理论进行深入浅出的介绍,并辅以情境演练、习题,便于学生掌握课程的核心内容与技能。 本书可作为应用型、技能型人才培养的高职高专经济管理类专业的教材,还可以作为社会从业人员的业务参考书和培训用书。

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