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世界咖啡:创造集体智慧的汇谈方法(白金版)

世界咖啡:创造集体智慧的汇谈方法(白金版)

出版社:电子工业出版社出版时间:2024-09-01
开本: 其他 页数: 308
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世界咖啡:创造集体智慧的汇谈方法(白金版) 版权信息

  • ISBN:9787121484933
  • 条形码:9787121484933 ; 978-7-121-48493-3
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 所属分类:>>

世界咖啡:创造集体智慧的汇谈方法(白金版) 本书特色

1.BANI时代,解决团队协作,达成共识的有效方法 2.解决中高层管理者管理困境的有效方法 3.激发内在动力,增强团队凝聚力的法宝 4.世界咖啡主持人认证班首席导师周希奇老师倾情力荐 世界咖啡汇谈是一种精心设计的汇谈流程,也是一种更深层次的生命系统模式。对于会议的策划、战略的形成、知识的创造、快速的创新、利益相关方的参与和大规模的变革,世界咖啡汇谈都提供了立竿见影且实际的启示。 世界咖啡汇谈是我所见过的一种非常可靠的方法,它帮助我们挖掘集体创造力。 ——彼得·圣吉,国际组织学习协会创始人、《第五项修炼》作者 这本书揭示了真相:如果你能改变对话,就能改变未来。正如书中所言,它可以激发我们在工作和生活中创造更美好的未来。 ——艾伦·韦伯,《快公司》杂志合伙创刊人及《哈佛商业评论》前任总编辑 如果你真的关心未来,就应该读这本书。《世界咖啡》提供了各种工具,可以将分析转化为全面的改革行动,更构建了一个有利于结合所有精英人才的结构。 ——彼得·布拉克,《服务精神》和《去做就是了》作者 这本书中的观念既简单又实用,相信首席执行官一定会为之惊艳!我强烈推荐其他领导者在共同思考作业上活用这套简单有力的方法,以真正改善并获益。 ——罗杰·赛伦特,火星塞电力公司总裁兼首席执行官

世界咖啡:创造集体智慧的汇谈方法(白金版) 内容简介

本书由朱安妮塔·布朗和戴维·伊萨克共同撰写,主要介绍了“世界咖啡”这一学习型组织的重要交流工具。该书指出,在全球一体化的背景下,不同文化和利益主体需要通过文明对话机制来寻求共识,拉近心灵距离。而“世界咖啡”正是这样一种有效的集体对话方式,它通过营造轻松愉快的交流氛围,让背景各异、观念不一的人们能够围坐一起,进行心无挂碍的交流和畅谈,从而激发深藏的思想火花,形成集体智慧。书中详细阐述了运作“世界咖啡”的七项核心原则,并提供了大量实践技巧和全球企业、政府等组织的案例,对于理解和应用这一方法具有重要指导意义。

世界咖啡:创造集体智慧的汇谈方法(白金版) 目录

第1章 看见无形:汇谈很重要! 1 案例故事 发现世界咖啡:智力资本先驱会 3 视角与观察 6 问题的反思 17 第2章 汇谈作为一种核心流程:共创商业和社会价值 18 案例故事1 创造汇谈的文化:坦帕湾,科学与工业博物馆 20 案例故事2 一路双赢――赛诺菲·圣德拉堡公司 24 视角与观察 28 问题的反思 37 第3章 原则一 设定情境 38 案例故事 从正式会议到汇谈:墨西哥国家社会事业基金会 40 视角与观察 47 问题的反思 59 第4章 原则二 营造宜人好客的环境空间 60 案例故事1 一种共同思考的系统:飞马公司系统思考行动研讨会 62 视角与观察 70 案例故事2 建立在传统的对话上:沙特阿美石油公司 75 问题的反思 83 第5章 原则三 探索真正重要的问题 84 案例故事 探索问题的世界咖啡 86 视角与观察 100 问题的反思 106 第6章 原则四 鼓励每个人参与贡献 107 案例故事 每个声音都很重要,培养贡献的文化:财务规划协会 109 视角与观察 113 问题的反思 120 第7章 原则五 交流并连接不同的观点 121 案例故事1 “和平咖啡馆”:维多利亚大学法学院 123 视角与观察 129 案例故事2 事情豁然开朗:菲尔丁研究院 135 问题的反思 142 第8章 原则六 共同聆听其中的模式、见解及更深层的问题 143 案例故事 桌子中央有什么玄机?北欧的可持续发展论坛 145 视角与观察 150 问题的反思 161 第9章 原则七 收获和分享集体智慧 162 案例故事1 改革的播种与收获:得克萨斯州立圣安东尼奥分校 EMBA项目 164 视角与观察 170 案例故事2 部分与整体的结合:财务规划协会 175 问题的反思 182 第10章 世界咖啡流程指南:主持的艺术 183 案例故事 代表姐妹同胞共商大计:身残志坚的非洲妇女 185 视角与观察 189 世界咖啡主持指南 193 问题的反思 211 第11章 对话领导力:激发集体智慧 212 案例故事1 培养教育领域的对话式领导:波尔克郡学校 214 案例故
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世界咖啡:创造集体智慧的汇谈方法(白金版) 作者简介

朱安妮塔·布朗,作为《世界咖啡》一书的共同作者,通过其深厚的学术背景和丰富的实践经验,为对话与交流领域做出了重要贡献。她提出的“世界咖啡”方法不仅为组织内部的沟通和协作提供了新的思路,也为推动社会进步和创新发挥了积极作用。 汤素素,热爱世界咖啡的促动师,国际促动师协会授权授课促动师,芬兰CSA体系全阶认证促动师。体验式工作坊践行者,尝试把各类促动技术同视觉思维、剧场表演融合,营造平等轻松的氛围,让参与者打开思想的禁锢,左右脑同奔,全情参与,学习反思,改变思维,采取行动。金沙浪 热爱世界咖啡的创新促动师,国际促动师协会F5级认证和授权授课促动师。曾任海尔集团质量经理、吉利汽车流程项目经理和美商创新咨询公司项目总监。倡导“无促动,不创新”的理念,长期致力于企业创新和社会创新领域研究、践行和传播“世界咖啡”等促动技术,运用创新技术、促动技术、剧场和视觉思维推动创新

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