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人力资源管理专业知识和实务(初级)精选章节习题集 全新版

人力资源管理专业知识和实务(初级)精选章节习题集 全新版

出版社:立信会计出版社出版时间:2023-01-01
开本: 16开 页数: 240
本类榜单:考试销量榜
中 图 价:¥35.0(7.3折) 定价  ¥48.0 登录后可看到会员价
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人力资源管理专业知识和实务(初级)精选章节习题集 全新版 版权信息

人力资源管理专业知识和实务(初级)精选章节习题集 全新版 内容简介

本书将按照财政部*新发布的全国经济专业技术资格考试大纲(人力资源管理专业知识与实务)要求和我国*新颁布的法律法规编写,意在帮助广大考生顺利通过初级经济师考试。本书一共有三部分,**部分是刷题练习,按照章节顺序呈现习题,让考生对每个常考知识点都能通过习题形式进行练习;第二部分是章节思维导图,展示了各章的重点内容,便于考生直观明了、高效快捷地掌握知识体系;第三部分是全仿真机考套卷,让考生在仿真机考环境中进行模拟练习,进而胸有成竹地参加考试。

人力资源管理专业知识和实务(初级)精选章节习题集 全新版 目录

**部分 组织行为学基础 **章 个体心理与行为 Day 1 考点:人格的概念 考点:人格的影响因素 考点:人格、情境与行为之间的关系 考点:精神分析和人本主义理论对人格的看法 考点:人格特质理论 考点:“大五”和“大七”人格理论 考点:人格特质在组织管理中的价值 Day 2 考点:智力 考点:智力结构的基本理论 考点:躯体能力 考点:能力与工作的匹配 考点:能力与知识和技能的区别 考点:领导的胜任特征 Day 3 考点:情绪和情感 考点:情绪的两极性 考点:表情 考点:情绪状态 考点:情绪的基本理论 考点:情绪的局限性 Day 4 考点:态度的概念与成分 考点:态度形成的理论 考点:态度与行为的关系 考点:态度改变的理论 Day 5 考点:说服与态度的改变 考点:偏见 考点:价值观 考点:价值观的分类 考点:工作价值观 考点:中国人的价值取向 考点:自我价值定向理论 参考答案及解析 第二章 团体心理与行为 Day 6 考点:团体概述 考点:团体规范 考点:团体压力 考点:团体凝聚力 考点:团体的社会影响 Day 7 考点:沟通概述 考点:沟通障碍 考点:沟通方式 Day 8
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人力资源管理专业知识和实务(初级)精选章节习题集 全新版 作者简介

本书的作者是环球网校经济师考试研究院,其中参与编写的人员分别包括:主编伊贵业,副主编刘艳霞、董姗姗、曹静娟,编委尚芸、司烨、汤菁、刘博硕、刘文秀、姜亚芹、张琦、李雅悠、刘文敬。

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