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人力资源/行政管理

人力资源管理与保障服务研究

作者：贺方昊等

出版社：经济日报出版社出版时间：2024-06-01

开本： 16开 页数： 163

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版权信息
内容简介
目录

人力资源管理与保障服务研究版权信息

ISBN：9787519614904
条形码：9787519614904 ; 978-7-5196-1490-4
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
管理
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人力资源管理与保障服务研究内容简介

本书全面梳理了人力资源管理与保障服务的相关内容，以人力资源管理的基础工作为切入点，由浅入深地阐述了人力资源规划及编制、工作分析的内容及方法、岗位评价与岗位设计，并系统地分析了人力资源管理的实践活动、劳动关系与员工保障等内容，诠释了人力资源社会保障服务工作的实践研究理论，以期为读者理解和践行人力资源管理与保障服务提供帮助。本书结构严谨、内容翔实、结构科学、论述清晰、客观实用、理论与实践相结合，具有时代性、实用性等特点，有助于实务工作者进一步思考和探讨相关知识在日常工作中的应用。

人力资源管理与保障服务研究目录

**章人力资源管理的基础工作节人力资源管理概述? 节人力资源规划及编制第三节工作分析的内容及方法岗位评价与岗位设计: 章人力资源管理技术及探究节人员职位管理技术及其应用探究? 节薪酬设计技术及其应用探究 031第三节绩效管理技术及其应用探究第三章人力资源管理的实践活动节员工招聘与甄选绩效管理与考核员工培训与开发第四节薪酬管理及体系建设第四章人力资源质量评价研究节人力资源质量评价概述节人力资源质量评价体系第三节人力资源质量评价方法第五章劳动关系与员工保障研究节劳动关系的特征及分类节劳动关系的环境及主体劳动争议的化解机制思考第四节和谐劳动关系与劳动保障监察第六章人力资源社会保障服务工作的实践研究人力资源社会保障服务社会发展人力资源社会保障公共信息管理服务基层人力资源和社会保障服务平台建设. 第四节人力资源社会保障服务产业转型升级结束语参考文献 ;

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