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领导力没有秘密

作者：姝含

出版社：中国铁道出版社出版时间：2023-10-01

开本： 小16开 页数： 256

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版权信息
内容简介
目录
作者简介

领导力没有秘密版权信息

ISBN：9787113304218
条形码：9787113304218 ; 978-7-113-30421-8
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
管理
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领导力没有秘密内容简介

组织有没有面对这样的困境：想创建组织文化却无从下手；人才战略不能支持业务战略；人才体系看起来很完善，关键时刻却找不到可用之人。 HR有没有遇到这样的挑战：花了不少钱发展领导力，却见不到业绩成果；业务部门嫌HR的领导力发展不接地气； HR认为领导者没有学以致用。各级领导者有没有这样的苦衷：参加了一堆领导力培训，还是没解决团队管理的问题；读了一堆大师的领导力著作，却找不到可用的工具；认识了一个好老师，却无法得到持续的帮助。本书帮你解决领导力环境中的挑战，从初级到高级陪伴你成长。

领导力没有秘密目录

**部分初级领导篇 **章理解角色明确角色:工作说明书帮你看清角色分清责任:不该背的“锅”坚决不背建立信任:一个公式实现“人心可测” 第二章与人交流有效沟通:GROW模型帮你事半功倍及时反馈:随时随地用STAR点亮人际关系充分授权:放开手你才有机会做更重要的事第三章专业精进管理要务:取舍之间尽显张弛有道解决问题:PROBLEM模型助你解决问题定期复盘:强化你的学习能力第二部分中级领导篇第四章带领团队能力模型:让激励和发展不再是空谈选拔人才:CB1让面试准确找到人才辅导下属:三个方法让辅导从负担变成催化剂激发动力:找到打动员工的方法发展员工:除了培训，员工发展还能做什么第五章管理工作制定决策:ICONIC让决策有理有据发挥影响:五大策略扩大你的影响力应对变革:找到不变才能应万变管理绩效:一张图概括绩效管理的全貌第三部分高级领导篇第六章战略分析及规划战略分析:站在全局的角度思考组织战略组织文化:四大维度让“文化”不再空泛组织能力:高效实用的组织能力组织诊断:六大要素帮你诊断组织和团队组织发展:组织发展四支柱体系第七章战略执行梯队计划:不同的人才发展途径选育用留:借助测评看清你的团队系统思维:系统决定行为第八章生涯管理制胜职场:情商的重要性职业瓶颈:“彩虹图”梳理你的生涯重点突破极限:“价值论”助力深层自我觉察生涯转换:4S理论助你一臂之力

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