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企业法务管理从入门到精通 版权信息
- ISBN：9787113296506
- 条形码：9787113296506 ; 978-7-113-29650-6
- 装帧：一般胶版纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>
企业法务管理从入门到精通 本书特色
8位专业律师共同执笔 为企业管理者答疑解惑 快速提升企业法务管理效率 案例鲜活干货满满 企业法务人员进阶案边书 为企业发展保驾护航
企业法务管理从入门到精通 内容简介
本书共十二章，涉及企业设立、公司法理、股权激励、合同的制作、审查与管理、企业劳动关系实务、企业知识产权、企业融资与投资并购法律实务、企业运营相关税收实务、公司数据化业务的法律问题及风险应对、企业解散、企业相关诉讼法律风险分析、企业管理者法律风险防控。
企业法务管理从入门到精通 目录
**章 企业设立
**节 有限公司的设立
一、公司设立前需要弄清楚哪些重要问题
二、关于公司出资的几个法律问题
第二节 合伙企业的设立
一、设立前需要弄清楚哪些问题
二、合伙企业出资与合伙协议相关的问题
第二章 公司治理
**节 中国公司治理的常见缺陷
一、股权结构不合理
二、高管和员工缺乏长效激励
三、公司权责运行规则粗糙
四、独立董事缺乏独立的头脑
五、监事无力监督
六、公司经营过程中容易出现僵局
第二节 公司治理中的问题应对
一、股权架构与公司治理问题
二、股权激励与公司治理问题
三、公司章程与公司治理问题
四、股东与公司治理问题
五、董事会与公司治理问题
六、监事与公司治理问题
七、高级管理人员与公司治理问题
八、公司僵局与公司治理问题
第三章 股权激励
**节 股权激励模式的类别与选择
一、股票期权
二、限制性股票（权）
三、期股（按揭购股）
四、虚拟股票（权）
五、股票（权）增值权
六、账面价值增值权
七、延期支付
八、业绩股票
九、员工持股计划
第二节 选择合适的股权激励模式
一、量体裁衣——设计适合自己的一套模式
二、股权激励必须注意的五大前提
第三节 股权激励时不同持股方式的税负对比
一、激励对象直接持股
二、成立有限公司作为持股平台间接持股
三、成立有限合伙企业作为持股平台间接持股
四、激励对象直接持股方式的税负
……
第四章 合同的制作、审查与管理
第五章 企业劳动关系实务
第六章 企业知识产权
第七章 企业融资与投资并购法律实务
第八章 企业运营相关税收实务
第九章 公司数据化业务的法律问题及风险应对
第十章 企业解散
第十一章 企业相关诉讼法律风险分析
第十二章 企业管理者法律风险防控
展开全部
企业法务管理从入门到精通 作者简介
胡礼新，律师，北京市志霖律所高级合伙人，擅长股权激励、股权架构设计、股权融资等公司股权相关业务，被称为“股权守护者”。研究办理过一千多起公司法律事务。 张异般，律师，北京市志霖律师事务所合伙人，擅长民商事诉讼仲裁与强制执行，企业法律服务，银行与金融。 牟敦波，律师，毕业于中国政法大学研究生院，现任北京志霖律师事务所高级合伙人，同时也是北京市律师协会民法委委员。 赵暖，律师，毕业于华东政法大学、英国杜伦大学，拥有管理学学士、法学学士、法学硕士（LL.M.）学位，主要业务领域为公司并购、投融资、证券与资本市场、外商投资。 魏玮，律师，北京志霖律师事务所律师、专利代理师，在加入志霖律所之前，魏律师曾在北京市隆安律师事务所担任律师、专利代理师。 刘靖晖，律师，毕业于天津商业大学，自2006年开始从事知识产权法律相关工作以来，有近15年工作经验。刘律师曾先后服务于中原信达知识产权代理有限责任公司、北京惠诚律师事务所。 孙俊霞，律师，2005年毕业于中国政法大学，硕士研究生。
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