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一溪见海.Ⅲ 版权信息
- ISBN：9787559649614
- 条形码：9787559649614 ; 978-7-5596-4961-4
- 装帧：一般胶版纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>
一溪见海.Ⅲ 本书特色
一部教科书级别的全景式职场小说无论是事业还是作为女人的幸福，我都不会放弃。 1.故事精彩，大开大合，写出时代的壮阔。 女版《大江大河》，大时代背景下真实残酷的职场，精彩畅快的商战，悬念迭起，扣人心弦。 2. 形象突出，有血有肉，写出平凡人物命运。 个性鲜明的人物，深沉隐忍的爱恨，写出每个平凡人的命运。 3.写透人性，一本真实得让你能对号入座的书。 职场中没有绝对的好人与坏人，人人都具有多个面孔，在不同的环境下即会产生不同的心理，表现出不同的状态。读者从小说中每个人物的身上，或许都能找寻到自己的影子。 4.写尽职场生态，堪称职场教科书。 职场小白生存攻略、职场领导生存之道；升职加薪秘籍，职场博弈逻辑，教科书级别的职场法则尽在其中，是读者纵横职场的“万能钥匙”。 1.《一溪见海》是一部波澜壮阔的职场小说，书中写尽职场，写透人性。每个人都能从中看到自己的影子。 2.作者为资深HR，全书除了情节精彩之外，读者还能从中学习到职场处事法则，感悟职场生态中的各种现象，摸索其内在规律，从启发自己，开启不一样的人生。 3.具备其他职场小说不曾有过的功能性，对于职场竞争、职场生存、职场博弈等职场规则写得淋漓尽致，堪称教科书级别，每个职场中人，不论职位高低都能受益。
一溪见海.Ⅲ 内容简介
这是一本教科书级别的职场小说。与方浩儒携手步入婚姻后一路磨合，时而酸涩，时而甜蜜，陈溪还未接近调整适应，生活却突然向她揭示了另一面……面对残酷的事实，她该何去何从？家族企业里的总裁与总监，既是夫妻又是上下级的二人将经历什么样的亲情对抗与权利纷争？陈溪可否修成真正的职场智慧，做到以德服人？她很终能否获得“老公兼老板”的支持与理解，继续追求自己的职业目标？一场若即若离、爱恨交加的输赢博弈之中，这对“欢喜冤家”又会如何感悟生活？
一溪见海.Ⅲ 目录
**章
1例会
2夜不归宿
3危机
4东窗事发
5婚姻命题
6清理门户
7痛楚往事
第二章
1闺怨 ??
2公报私仇
3和解
4母子
5兵法之谜
第三章
1退隐之心
2坚持己见
3放纵
4姑嫂之争
5辞退中的博弈
目 录
第四章
1新职位
2兽心金领
3办公室“艳情”
4约法三章
5口蜜腹剑
第五章
1恩威并济
2爱恨交加
3铲除异己
4谜底
5新战局
6明争暗斗
第六章
1惊艳一舞
2冲突激化
3机会主义者
4醍醐灌顶
5时局莫测
6风雨彩虹
展开全部
一溪见海.Ⅲ 节选
**章 ??1?? 例会 五月底的北京在春末夏初含蓄的阳光下，气温也算舒适。没有初春的料峭，盛夏那种炎炎的浮躁也尚未来滋扰人间，然而街上那些女行人靓丽时尚的薄衣短裙早已现出蠢蠢欲动的夏韵，争先传递着流行的风向。周一早上，陈溪也穿了套色彩明快而清爽的裙装，上班途中坐在车里，她放下车窗玻璃感受着阵阵晨风略带调皮的抚弄，心情倒也轻松自在。 两周前，集团决定在旗下的方讯通信科技公司增设一个市场总监的职位，陈溪与小叔子方浩良随即因为各自推荐的任职人选而暗起冲突。她的用人意见，尽管站在公司利益的角度确实合情合理，却并未得到身为集团总裁的丈夫方浩儒的支持；继而又遇婆婆方于凤卿公然偏袒小儿子，准备顺着方浩良的意思聘用他所推荐的美国人。陈溪不得已，遂在上周请来了方讯的另一个大股东——高智讯信息技术有限公司的董事长严子冰为自己撑腰，终于“迫使”方于凤卿同意让自己力荐的林墨担任方讯的市场总监，但险些因此而得罪了全家。幸而婆婆*终没有怪罪，丈夫也默认了她想要在职业生涯里继续提升的意愿，陈溪总算是苦尽甘来，从此可以放开手脚大干一场了！ 方于凤卿和方姜楚楚还没来得及因为市场总监的事给陈溪脸色看，上周六便突然一起回了香港，接着当天晚上又打来电话给方浩儒。方浩儒没提具体事情，只告诉陈溪是董事局有突发情况需要协调，陪她过完周末，今天一大早也飞去了香港。 陈溪没太在意，暗暗盘算着趁这两天方浩儒不在，晚上可以在家里偷偷加班，以便工作进展得更顺利些。她想要工作的愿望得到了家人的理解，虽说卸下了心里的一个大包袱，但公司里大事小事总是状况不断，*近又遇方汇金融 公司业务推广部需要完善薪酬激励制度，也是令她一筹莫展的头疼问题。 方汇金融管理有限公司，是方浩儒在方氏集团继位之后独辟蹊径、自主创建的**家子公司。除了常规的金融衍生品及投资业务，他通过谭斌在大业银行系统内的人脉，与大业银行合作推出了“大业方汇金卡”。这种会员制的储值消费卡专门为高端人士设计，提供会员优惠的同时，还附加了多种金融、保险及奢侈品消费的增值服务，对外推广后备受目标客户的青睐，去年盈利颇丰，也是方浩儒任总裁后*为浓墨重彩的一笔胜绩。但是今年第二季度开始，业务量明显下滑，更为突出的现象便是不少能干的业务人员纷纷跳槽去了新的公司谋求更高的发展。 方汇金融在建立初期曾经招募了大批应届大学毕业生作为基层的业务员，方浩儒不惜重金从国外请来资深金融行业顾问，为方汇度身研创了一系列完善的业务员培训及实践课程，专业到位的实操培训加上残酷却有效的淘汰竞争机制，使得这批毕业生从几十张“白纸”，迅速锻炼为一支训练有素的精锐队伍，并且其中筛选淘炼出的十余人，年纪轻轻便已凭着出色的业绩而收入颇丰。然而这种令人乐观的景象并没能坚持到今年，如今这些小“精英”似乎已不再满足于收入的丰厚，过度膨胀的信心使之认为自己羽翼已丰，该是“大鹏展翅”的时候了，适逢业内几家新成立的小公司求贤若渴，纷纷许下高薪要职以罗致，撬走了方汇业务推广团队中的不少骨干。 方浩儒意识到问题的严重性，责成方汇金融有关部门和集团人力资源部一起，尽快商议出相应的解决方案，以尽早扭转这种“墙内开花墙外香”的尴尬局面。
一溪见海.Ⅲ 作者简介
雲雪铭资深HR，高级职业资格。大学期间便开始接触社会、体验职场，毕业后在国内7个城市涉足多种行业，践行于国营、私营、外企及家族企业等不同企业，曾在数家知名企业的行政、人力资源、客服、营销等部门任职，其中以“行政人事经理”“人力资源总监”为主，后于2008年移居英国，在伦敦某私立学院担任留学生管理部门负责人。出于个人的艺术爱好，曾利用业余时间在北京服装学院走读两年，但因出国未能完成学位课程。2015年机缘巧合成为广州某OL时装品牌首席设计师，继而在新的层面另有一番职场心得。即使接触不同行业，近25年间也从未脱离人力资源领域，且此前几年一直兼任数家小微企业的管理顾问，深入钻研餐饮业、零售业私企与低学历员工群体的劳资关系及人力管理。如今的正职为华南地区某国际教育管理企业首席教务官，致力于开发职业实践与海外学历学位课程相融合的高等职教模式，以及海归毕业生未来职业生涯的规划指导体系。2011年9月开始构思，起笔创作不同于以往职场读物、不局限于某个行业、更追求品质与借鉴价值的“全景式”职场励志小说，望借用这套“阶梯教程”里跌宕起伏而又不乏真实感的故事情节，让初入职场或者已在职场的读者都能从轻松乐观的阅读体验中得到启发，有所获益。
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