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教练自我职业生涯管理本土化研究
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教练自我职业生涯管理本土化研究

作者：章崇会
出版社：重庆大学出版社出版时间：2020-01-01
开本： 24cm 页数： 228页
本类榜单：体育/运动销量榜
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教练自我职业生涯管理本土化研究 版权信息

  • ISBN：9787568918688
  • 条形码：9787568918688 ; 978-7-5689-1868-8
  • 装帧：一般胶版纸
  • 册数：暂无
  • 重量：暂无
  • 所属分类：
    体育/运动
    >
    体育理论与教学

教练自我职业生涯管理本土化研究 内容简介

本书分为九部分, 具体内容包括: 研究背景、文献综述、研究问题的提出、研究部分一中国高水平教练职业生涯成长的质性研究、研究部分二教练职业环境问卷的编制与检验、研究部分三教练自我职业生涯管理与前因变量研究、研究部分四教练自我职业生涯管理和教练职业环境与效果变量研究等。

教练自我职业生涯管理本土化研究 目录

引文
1 研究背景

2 文献综述
2．1 职业生涯的相关概念
2．2 职业生涯理论
2．3 自我职业生涯管理
2．4 教练职业发展的相关研究
2．5 对以往研究的评价和启示

3 研究问题的提出
3．1 问题提出
3．2 研究构架
3．3 研究意义

4 研究部分一
中国高水平教练职业生涯成长的质性研究
4．1 研究者和研究目的
4．2 研究方法：扎根理论
4．3 结果与分析
4．4 结论
4．5 基于质性研究提出研究总体构想

5 研究部分二
教练职业环境问卷的编制与检验
5．1 研究目的
5．2 研究背景
5．3 研究假设
5．4 访谈
5．5 研究方法
5．6 结果与分析
5．7 讨论
5．8 结论

6 研究部分三
教练自我职业生涯管理与前因变量研究
6．1 教练自我职业生涯管理问卷的修订
6．2 教练自我职业生涯管理的前因变量研究
6．3 结论

7 研究部分四
教练自我职业生涯管理和教练职业环境与效果变量研究
7．1 自我职业生涯管理的效果变量研究
7．2 教练职业环境的效果变量研究
7．3 上下级关系对教练自我职业生涯管理与职业竞争力的中介效应研究
7．4 结论

8 综合讨论与展望
8．1 高水平教练职业生涯成长
8．2 教练职业环境
8．3 教练自我职业生涯管理
8．4 关系在教练职业生涯发展中的意义
8．5 研究局限性与未来研究展望

9 结论
附录一 知情同意书
附录二 编码表示例
参考文献
后记
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