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劳动合同法理论与案例 版权信息
- ISBN：9787512124295
- 条形码：9787512124295 ; 978-7-5121-2429-5
- 装帧：一般胶版纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>
劳动合同法理论与案例 内容简介
本书共分10章，内容包括：劳动合同法的基本问题、劳动合同的订立、劳动合同的履行与变更、劳动合同的解除和终止、集体合同、劳务派遣等。
劳动合同法理论与案例 目录
第1章 劳动合同法的基本问题
1.1 劳动合同的概述
1.1.1 劳动合同的概念和特征
1.1.2 劳动合同的性质
1.1.3 劳动合同的分类
1.2 《劳动合同法》的立法背景与宗旨
1.2.1 《劳动合同法》颁布实施的重要意义
1.2.2 《劳动合同法》的立法背景
1.2.3 《劳动合同法》的立法宗旨
1.2.4 《劳动合同法》与《劳动法》的关系
1.3 《劳动合同法》的适用范围
1.3.1 《劳动合同法》适用的主体范围
1.3.2 《劳动合同法》适用的空间范围
1.3.3 《劳动合同法》适用的时间范围
1.4 劳动规章制度
1.4.1 劳动规章制度的内容
1.4.2 劳动规章制度的制定程序
1.4.3 劳动规章制度的效力
1.5 劳动关系三方协商机制
1.5.1 劳动关系三方协商机制的主体与内容
1.5.2 工会的地位与作用
……
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