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危机铸就领袖 版权信息
- ISBN：9787520710077
- 条形码：9787520710077 ; 978-7-5207-1007-7
- 装帧：一般轻型纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>>
危机铸就领袖 本书特色
本书为五位领袖人物分成五个部分，在每一部分的开始，作者都以主人公面临“悬崖峭壁”的危机处境开始：沙克尔顿在南极浮冰上孤立无援；林肯亲眼见证美国联邦正在走向崩溃；道格拉斯面临被捕困境；潘霍华当面对“*之恶”时信念受到动摇；卡森承受癌症之苦依然想要拯救地球。 在此之后，作者追溯到每一位人物的童年时期，讲述他们有怎样的成长经历，是如何成为现在这样的人格与特性。作者逐步分析，伟大领袖不是天生的，而是后天习得的。
危机铸就领袖 内容简介
领导者究竟是天生的，还是习得的？带着这个提问，哈佛商学院知名历史学家、资深领导力培训师南希·科恩以《危机铸就领袖》一书为载体，以五位伟大的历史先驱——亚伯拉罕·林肯、雷切尔·卡森、欧内斯特·沙克尔顿、迪特里希·潘霍华、弗雷德里克·道格拉斯——为主角，将历史与商管完美融合，为读者带来了一次观古及今的管理学“充电”之旅。
危机铸就领袖 目录
前 言 历史的呼唤
**部分 把队员们活着带回家欧内斯特·沙克尔顿的挑战
**章 毫无援救希望
第二章 沙克尔顿的早年生活
第三章 准备穿越南极洲
第四章 新使命
第五章 冰上生活
第六章 向陆地进发
第七章 挽救部下
第八章 踏上回家的路
第九章 欧内斯特·沙克尔顿之后的世界
第二部分 改革，挽大厦之将倾亚伯拉罕·林肯的挑战
第十章 他的底牌
第十一章 成长历程
第十二章 独闯天下
第十三章 落地生根
第十四章 拥抱事业
第十五章 问鼎国家公职
第十六章 通往白宫之路
第十七章 内战来临
第十八章 新兴愿景
第十九章 协调利益关系
第二十章 坚定不移
第二十一章 自由的新生
第二十二章 亚伯拉罕·林肯之后的世界
第三部分 永远结束奴隶制弗雷德里克·道格拉斯的挑战
第二十三章 重新回到斗争
第二十四章 生而为奴
第二十五章 成为一个真正的人
第二十六章 逃脱奴隶制，奔向自由
第二十七章 为正义发声
第二十八章 《北极星报》
第二十九章 他的所有力量
第三十章 美国内战和战后风云
第三十一章 弗雷德里克·道格拉斯之后的世界
第四部分 抵制纳粹之罪恶迪特里希·潘霍华的挑战
第三十二章 孤注一掷
第三十三章 潘霍华的早年生活
第三十四章 国际基督徒
第三十五章 抵抗纳粹
第三十六章 建立团体
第三十七章 收紧绞索
第三十八章 双重间谍
第三十九章 特格尔监狱
第四十章 为他人服务
第四十一章 迪特里希·潘霍华之后的世界
第五部分 保护地球及其滋养的生物雷切尔·卡森的挑战
第四十二章 坚持到底
第四十三章 青年作家
第四十四章 殊途同归
第四十五章 《我们周围的海洋》
第四十六章 新的开端
第四十七章 死神的特效药
第四十八章 迎接挑战
第四十九章 寂静的春天，喧闹的夏天
第五十章 雷切尔·卡森之后的世界
结 语 大无畏领导精神的力量
鸣 谢
注 释
译者后记
展开全部
危机铸就领袖 相关资料
这本书深深打动了我，并根植于我的头脑之中。这是一本颇有气势的历史著作，同时也提供了关于领导力技巧的分析，这在重要——并有可能是危难之时——异常重要。书中所撰述的领袖角色，仿佛生动地为读者分享他们的人物特性，他们通过学习这些特性，将自己塑造成了英勇无畏的领袖。他们是一些勇于承受深刻孤独、将自己的个人福祉放在身后，为了更多人的幸福而奋斗的人。他们的个人道德信念永不退缩。同时，科恩也通过她的作品让我们了解到，这种无私的、希望建造一个更好世界的个人意志，离我们每一个普通人并不遥远。我们都在被环境塑造中成长变化，通过有自我意识地改变与努力，我们每个人都可以成为善美的力量。
——星巴克执行主席 霍华德·舒尔茨（Howard Schultz）
一部重要的、发人深思的、不可不读的作品。
——彭博社创始人 迈克尔·彭博（Michael Bloomberg）
这是对领导者身上有着与常人不同的基因这一观点的有力驳斥。科恩对传奇人物的描述恰恰说明这些人事实上都不是天生的领导者，他们的能力是由他们所面临的挑战锻炼出来的。在面对困难的时候，他们会坚定不移地解决问题，把别人的需要放在*位。他们的榜样力量应该激励每一个有抱负的领导者奋勇向前。
——雅诗兰黛执行总裁 威廉·P·兰黛（William P. Lauder）
这本书是一次名副其实的“一石二鸟”。一方面，它是对五位经典历史人物的精彩撰述，同时也提供了极富洞见的领导力分析。在现如今混杂而纷乱的社会、商业变革中，书中所呈现的领导力非常重要。
——哈佛肯尼迪学院公共领导力研究中心主任 大卫·格根（David Gergen）
这是一本非常有见地的书，写作风格独具吸引力，自始至终对读者有巨大的启发。该书提醒我们，领导者不是天生的，他们所经历的磨难，首先是对其性格的考验。科恩给我们举了一个又一个令人震撼的例子，这些人在跌跌撞撞地忍受着巨大的孤独的同时却把赌注压在难以预测的结果上。我们在阅读的过程中同书中的主人公同呼吸共命运，在看到一系列痛苦的失败之后，他们*终成功了——或者光荣地失败了，也能感到释然。在这些激动人心的故事背后，我们不禁惊叹于这些人身上的道德指南，它们总是指向正确的方向。这本书是一个奇迹——正是我们这个充满挑战的时代所需要的领导路线图。
——L Brands 集团董事长兼首席执行官 莱斯·维克纳(Les Wexner)
南希·科恩生动地展示了历*伟大的五位领导人身上所共有的品质，以及我们如何能够利用这些品质来克服挑战并应对我们生活中的危机。《危机铸就领袖》是一个鼓舞人心、见解深刻且不可或缺的人生指南，教会我们如何成为坚忍不拔、充满智慧和百折不挠的人。
——《赫芬顿邮报》创始人，“繁荣全球”创始人兼首席执行官
阿里安娜·赫芬顿(Arianna Huffington)
情感上如此扣人心弦，以至于人们很容易忘记自己读得并不是一本小说。书中的描述具有一部伟大小说的吸引力，不断诱使着我们翻页读下去。也许正是这种推动力说明了我们对本书的见解有多深刻的领悟。《危机铸就领袖》完成的很长一段时间后，我们都在回想这本书在教我们如何处理危机。不管是什么样的恶魔都永远不会被一颗子弹杀死。相反，我们需要的是一个反反复复的过程:不断地尝试不同的攻击角度。这便是伟大领袖的意愿，他们顶住别人受不住的折磨不断尝试，而这往往会带来成功。
——哈佛大学肯尼迪学院前院长及《巧实力》作者 约瑟夫·奈（Joseph Nye）
危机铸就领袖 作者简介
南希·科恩（Nancy Koehn）是哈佛大学商学院历史学者，同时任哈佛商学院企业管理主席职务。她是知名领导力培训师，并经常出席达沃斯世界经理论坛（World Economic Forum in Davos）、阿斯彭思想节（Aspen Institute Ideas Festival）、世界商业论坛（World Business Forum）等。 科恩在哈佛大学获得历史学博士学位，是一名成功而知名的历史学家。她花费10年时间撰写《危机造就领袖》，这是她第一本大众领域出版物。
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