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新编大学生职业生涯规划与就业指导 版权信息
- ISBN:9787510662690
- 条形码:9787510662690 ; 978-7-5106-6269-0
- 装帧:一般胶版纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 所属分类:>>
新编大学生职业生涯规划与就业指导 内容简介
《新编大学生职业生涯规划与就业指导》分为职业生涯规划和就业指导两大部分内容。“职业生涯规划”教学的目的和任务是:通过学习职业规划基本理论,掌握基本测评方法,通过探索、剖析自我和了解外部世界,利用职业决策工具,制定科学的职业生涯规划。“就业指导”教学的目的和任务是:通过讲授大学生就业形势与制度、就业形式与程序、就业准备、求职面试技巧、就业权益与维护、职业适应与发展等,对大学毕业生进行就业前的就业形势、就业政策、择业技巧、职业道德、社会适应以及自我权益维护等全方位的指导,使大学生树立正确的人生观、价值观和择业观,以便把握市场,顺利就业,服务社会,实现自己的人生价值。
新编大学生职业生涯规划与就业指导 目录
**章 职业兴趣与职业能力探索
**节 职业兴趣
第二节 霍兰德职业兴趣理论
第三节 探索职业兴趣活动
第四节 职业能力探索
第二章 职业价值观与职业性格探索
**节 职业价值观
第二节 马斯洛需求理论
第三节 舒伯职业价值观
第四节 职业性格探索
第三章 环境分析与职业决策
**节 环境分析
第二节 职业决策
第四章 职业生涯规划与时间管理
**节 职业生涯规划
第二节 时间管理
第五章 职业规划书的撰写
**节 设计职业生涯规划书
第二节 撰写自己的职业规划书
第六章 就业准备与就业程序
**节 就业信息准备
第二节 求职材料准备
第三节 大学生就业程序
第七章 笔试与面试
**节 笔试
第二节 面试
第八章 心理调适与职业适应
**节 心理准备
第二节 积极转换角色
第三节 提高职业适应能力
第九章 求职陷阱与就业权益维护
**节 警惕求职陷阱
第二节 毕业生就业权益的保护
第三节 劳动关系与权益保护
附录:高校毕业生就业创业政策解读(2017年版)
参考文献
**节 职业兴趣
第二节 霍兰德职业兴趣理论
第三节 探索职业兴趣活动
第四节 职业能力探索
第二章 职业价值观与职业性格探索
**节 职业价值观
第二节 马斯洛需求理论
第三节 舒伯职业价值观
第四节 职业性格探索
第三章 环境分析与职业决策
**节 环境分析
第二节 职业决策
第四章 职业生涯规划与时间管理
**节 职业生涯规划
第二节 时间管理
第五章 职业规划书的撰写
**节 设计职业生涯规划书
第二节 撰写自己的职业规划书
第六章 就业准备与就业程序
**节 就业信息准备
第二节 求职材料准备
第三节 大学生就业程序
第七章 笔试与面试
**节 笔试
第二节 面试
第八章 心理调适与职业适应
**节 心理准备
第二节 积极转换角色
第三节 提高职业适应能力
第九章 求职陷阱与就业权益维护
**节 警惕求职陷阱
第二节 毕业生就业权益的保护
第三节 劳动关系与权益保护
附录:高校毕业生就业创业政策解读(2017年版)
参考文献
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