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5+3模式培养临床医学人才胜任力阶梯标准及医学考试方法研究

作者：孙宝志、王县成

出版社：人民卫生出版社出版时间：2018-07-01

开本： 26cm 页数： 330页

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版权信息
内容简介
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5+3模式培养临床医学人才胜任力阶梯标准及医学考试方法研究版权信息

ISBN：9787117269513
条形码：9787117269513 ; 978-7-117-26951-3
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
医学
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5+3模式培养临床医学人才胜任力阶梯标准及医学考试方法研究内容简介

本书内容包括: “5+3”模式培养临床医学人才胜任力阶梯标准及测量要求研究、基于岗位胜任力的国家医师资格考试分阶段大纲研究、基于岗位胜任力的国际通用新型考试方法等。

5+3模式培养临床医学人才胜任力阶梯标准及医学考试方法研究目录

**篇绪论

第二篇 “5+3”模式培养临床医学人才胜任力阶梯标准及测量要求研究
**章医学知识
第二章临床技能与医疗服务能力
第三章疾病预防与健康促进能力
第四章信息管理与研究能力
第五章人际沟通能力
第六章团队合作能力
第七章科学研究能力
第八章核心价值观和医生职业素养

第三篇基于岗位胜任力的国家医师资格考试分阶段大纲研究
**章医学知识与终身学习能力分阶段考试大纲研究
第二章临床技能与医疗服务能力分阶段考试大纲研究
第三章疾病预防与健康促进能力分阶段考试大纲研究
第四章信息管理与研究能力分阶段考试大纲研究
第五章人际沟通能力分阶段考试大纲研究
第六章职业素养与团队合作能力分阶段考试大纲研究1
第七章利益相关者调查评价（上）
第八章利益相关者调查评价（下）

第四篇基于岗位胜任力的国际通用新型考试方法
**章基于医生岗位胜任力的考核与评价的概述
第二章学习档案及评价
第三章临床操作直接观察评估
第四章迷你临床演练评估
第五章病人调查
第六章客观结构化临床考试
第七章多项选择题
第八章计算机模拟病例考试
第九章医务人员团队合作能力评价量表

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