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管理学基础 版权信息
- ISBN：9787302492740
- 条形码：9787302492740 ; 978-7-302-49274-0
- 装帧：一般胶版纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>
管理学基础 本书特色
本书系统、全面地讲解了管理学的基础概念和基本知识。全书主要内容包括概述、管理理论的发展、计划、组织、决策、领导、沟通、激励、控制、管理创新。 本书可作为高等院校和成人教育的公共基础课教材，也可作为相关管理人员的培训教材，并为从事经济管理和工商管理的人员进行管理研究与解决问题时提供参考。
管理学基础 内容简介
本书系统全面地讲解了管理学基础的基础概念和基本知识。全书主要内容包括概述、管理理论的发展、计划、组织、决策、领导、沟通、激励、控制、管理创新。本书具有以下特点：*，体系完整、结构简明；第二，内容翔实、贴近实践；第三，适用范围广。本书可作为高等院校和成人教育的公共基础课教材，也可作为相关管理人员的培训教材,并为从事经济管理和工商管理人员进行管理研究与解决问题时提供参考。
管理学基础 目录
**章概述
**节管理的基本概念
第二节管理的原理与方法
第三节管理者
第四节管理学
第二章管理理论的发展
**节古典管理理论
第二节行为科学理论
第三节现当代管理理论
第四节管理理论新发展
第三章计划
**节计划概述
第二节计划的类型
第三节计划制订的原则与程序
第四节计划的方法
第四章组织
**节组织概述
第二节组织结构的设计
第三节组织文化
第四节组织变革
第五章决策
**节决策概述
第二节决策理论
第三节决策过程
第四节决策的方法
第五节信息支持决策
第六章领导
**节领导的概述
第二节领导理论
第三节领导的素质、方式和艺术
第七章沟通
**节沟通概述
第二节沟通的基本类型
第三节沟通的障碍与克服
第四节人际关系沟通
第五节组织沟通
第八章激励
**节激励概述
第二节激励理论
第三节激励的基本途径与手段
第九章控制
**节控制概述
第二节影响控制有效性的因素
第三节控制方法
第十章管理创新
**节创新概述
第二节创新职能的基本内容
参考文献
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