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合作的财富
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包邮 合作的财富

作者：(美)尤查·本科勒
出版社：浙江人民出版社出版时间：2018-03-01
开本： 23cm 页数： 16,252页
本类榜单：经济销量榜
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合作的财富 版权信息

合作的财富 本书特色

● 合作才是人类的天性，互联时代，谁先合作谁胜出。 ● 合作创造价值，7大关键要素帮你获取合作的红利。 ● 揭示共享经济背后的奥秘，帮你掌控下一个大趋势。

合作的财富 内容简介

本书共分为实现合作的7大关键要素 ; 互联时代的合作、共享与创新两章, 其主要内容包括: 关键要素1: 基因和文化的协同进化 ; 关键要素2: 心理影响与社会影响 ; 关键要素3: 共情和群体认同等。

合作的财富 目录

推荐序一 合作创造价值 推荐序二 人，到底是无私的，还是自私的？ 推荐序三 人性的较量 引 言 合作是人的天性 “利维坦”和“看不见的手”都是建立在“人本自私”这一假设基础上的。那么，我们又该如何解释周围随处可见的合作行为呢？越来越多的证据表明：人类在很大程度上是更善于合作的，是无私的。 “利维坦”与“看不见的手”之间的轮回 为什么利己主义神话仍在流传 合作是有效管理经济与社会的第三种模式 Part 1 实现合作的 7 大关键要素 第 1 章 关键要素 1：基因和文化的协同进化 合作是进化的第三个原则。直接互惠、间接互惠、群体选择和亲缘选择等合作机制，是合作进化的主要动力。基因影响大脑，大脑影响行为，文化则把选择压力施加到个人头上，迫使他们遵守某些行为规范。合作源于基因和文化的协同进化。 什么是“自私”的基因 合作的进化机制 把爱传出去 群体选择是一种有效的进化机制 基因和文化对合作的影响 第 2 章 关键要素 2：心理影响与社会影响 在做出行为决定时，我们首先要准确描述我们所处的情境，这就是所谓的“框架效应”。由于框架效应的存在，人们在相同的情境下会表现出不同的行为。另外，社会资本、信誉和社会感染共同组成了改善合作的三大社会动力。 从心理学视角看合作 透过“框架”看世界 社会资本、信誉和社会感染，改善合作的三大社会 第 3 章 关键要素 3：共情和群体认同 我们天生就具有共情能，有时宁可放弃自身的利益也愿意帮助他人。仅仅因为认同自己所在群体里的那些人，我们就愿意为这些人的利益而做出自我牺牲。“社区警务”就是警民团结、共同减少城区犯罪的好例子。 共情的力量 群体认同的力量 减少犯罪的“社区警务” 第 4 章 关键要素 4：沟通 宗申摩托的成功在于它建立了一个由 300 家供应商组成的协作网络，并且这些供应商会为了共同的利益不断沟通。调解人往往都具有非凡的沟通能力，沟通有助于使人们明白“我是谁，我属于哪个群体”。 为了共同的目标一起行动 信赖与沟通成就宗申摩托 “社区感”成就 Zipcar 和沙发客 第 5 章 关键要素 5：公平 我们不但关心结果的公平，更关心意图的公平，而说不定有人正在处心积虑地想实现不公平呢。资源有限时，随机的“抓阄”或者“先到先得”体现的就是一种公平。就薪资来说，人们会认为与员工愿望相一致的薪酬体系才是公平的。 “意图公平”优于“结果公平” “抓阄”和“先到先得”所体现的公平 与员工愿望相一致的薪酬体系是公平的 第 6 章 关键要素 6：道德与行为规范 行为规范会告诉我们，什么样的行为是广为认可的。我们要通过实际行动对什么是正常、合适的行为设定一个清晰的信号。中立观点，是维基百科发展到今天的首功之臣。而关于道德，我们可以将其看成是一种威力无比的行为规范。 音乐下载，将公平与遵从结合在一起的威力 公地悲喜剧 维基百科的中立观点 自治与行为规范 道德承诺与原则性行为 第 7 章 关键要素 7：动机导向的奖惩制度 为合作行为提供物质奖励，往往会对人们参与这种行为的意愿产生不利影响；对不合作行为实行经济处罚，人们则会愈加不合作，这就是所谓的“挤出效应”。只有充分考虑到人类行为动机的奖惩制度，才能收到预想的效果。 奖励的“挤出效应” 为爱还是为钱 开源软件行业不一样的公平报酬 惩罚的困惑 Part 2 互联时代的合作、共享与创新 第 8 章 谁先合作谁胜出 市场上表现好的公司都有自己的合作体系。信任员工，与供应商共赢，是 NUMMI 公司成功的关键；维基百科的成功则源于维基人的社区感；音乐家和歌迷之间的互信关系也让“自主定价”成为网络唱片发行的成功模式。 丰田做对了什么 维基百科 VS《不列颠百科全书》 为什么开源软件发展得这么好 歌迷自愿为下载音乐买单 奥巴马的竞选活动 结 语 如何养大一只企鹅 合作是人的天性，尽管并不是任何人在任何时候都能做到这一点。只要充分、灵活地利用好实现合作的 7 大关键要素，我们就能够激励人们在合作体系下为共同目标而努力。 译者后记
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合作的财富 相关资料

尤查•本科勒在《合作的财富》中提出了实现合作的7大要素，他大量引用了生物学的语言，比如群体、基因、适应等，让人、机器、社会良好地纳入一个完整的思考框架。合作是天性，共情是基础，沟通是桥梁，道德、公平与遵从是尺度，信誉社会是愿景。 ——汤道生 腾讯公司社交网络事业群总裁，集团高级执行副总裁 过去20年，学者们在人类合作上有何发现，这本书是优秀的导读；要想了解21世界合作会在生活中占据何等地位，这本书有绝佳的预测。我们期待，有关人类有能力合作的论证，能够成为更多人头脑中的常识。 ——胡 泳 北京大学新闻与传播学院教授，洞察中国社会数字化进程先行者 本科勒通过《合作的财富》这本书告诉我们：善，使人类成为这个星球上善于合作的物种，从而创造出如此辉煌灿烂的文明，并成为宇宙中的奇葩。 ——叶 航 浙江大学经济学教授，浙江大学跨学科社会科学研究中心主任 讨论互联网对社会的影响，尤查•本科勒是睿智的思想家。他的《合作的财富》一书告诉我们：更大规模、更为松散、更加自由的合作方式，正在改变我们对工作以及彼此间给予和获取的价值的认识。 ——克莱•舍基 互联网革命伟大的思考者，畅销书《人人时代》《认知盈余》《小米之道》作者

合作的财富 作者简介

尤查·本科勒 ● 哈佛大学法学教授，哈佛大学伯克曼互联网与社会研究中心主任，TED演讲人，圣塔菲研究所公开演讲人，跨学科研究先锋。 ● 互联时代知识传播、知识产权研究领域颇有建树的权威。2006年获得非营利性组织“公共知识”颁发的IP3奖，2007年荣获电子前线基金会“先锋奖”，2011年荣获福特基金会“远见奖”，2012年荣获牛津大学互联网学院“终身成就奖”。 ● 知识共享理念的推动者，他的著作《网络财富》就是“知识共享”版权的。“知识共享”运动发起人劳伦斯·莱斯格称他为“信息时代了不起的天才”。

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