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图解德鲁克:全彩图解典藏版 版权信息
- ISBN：9787511370365
- 条形码：9787511370365 ; 978-7-5113-7036-5
- 装帧：一般胶版纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>>
图解德鲁克:全彩图解典藏版 本书特色
本书撷取了德鲁克思想的精华，为读者提供了了解德鲁克思想的金钥匙。在保持德鲁克思想体系框架的前提下，书中通过大量发人深思的管理案例对德鲁克在管理真相、知识管理、创新管理、变革管理、目标管理、创造顾客、自我发展、卓有成效管理者等方面的核心理念进行全面透彻地解读。
图解德鲁克:全彩图解典藏版 内容简介
本书主要内容包括: 做卓有成效的管理者、管理的实践、世上没有想想化的组织模式、企业的生存、使命、责任等。
图解德鲁克:全彩图解典藏版 目录
**章 做卓有成效的管理者
**节 对贡献的承诺，就是对有效性的承诺
第二节 卓越是训练出来的——成果管理至上
第三节 时间管理是一项基本技能
第四节 只有经得起考验的人，才是可以提升的人
第二章 管理的实践
**节 管理的定位与成效
第二节 管理管理者
第三节 人事管理是*重要的管理
第三章 世上没有理想化的组织模式
**节 世上没有理想化的组织模式
第二节 组织结构优化之路——向组织结构要效益
第三节 赋予组织一个令人激动的目标第四节 变化的组织，永恒的管理命题
第四章 企业的生存、使命、责任
**节 企业生存的唯一目的是引导顾客进行购买
第二节 用短线心态经营，势必付出昂贵代价
第三节 卓越，就是为企业寻找核心竞争力
第四节 如果还无法成功，就另辟蹊径
第五节 承担社会责任是企业长青的保证
第五章 赢在未来的远见、洞察力与有效决策
**节 战略性计划关注的是当前决策的未来形态
第二节 不为未来做准备，就是为自己掘坟墓
第三节 决策者要站得足够“高”和“低”
第四节 管理者该如何成功营销而减少推销
第六章 变革时代的理性与智慧
**节 企业必须成为变革的原动力
第二节 知识的特点就是不断变化
第七章 是高歌猛进还是裹足不前
**节 企业发展的假象：是成长还是水肿
第二节 风险控制就是消灭死
第三节 新事业的发展
第四节 企业内部只有成本中心
第八章 对创新进行有效管理
**节 创新并不是一种性格特质
第二节 创新精神是企业的灵魂
第三节 企业家柔道——把握创新规律的方法
第四节 创新的考验就在于能够创造价值
第九章 不要迷信所谓的“领袖气质”
**节 领导的实质是责任
第二节 领导者要成为团队的榜样
第三节 正直是管理者缔结人际关系的基石
第十章 靠团队精神达成目标
**节 管理是一种人文艺术
第二节 个人与企业的价值观必须兼容
第三节 以有效的倾听来进行沟通
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