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劳动与社会保障法

作者：马瑄主编

出版社：东北财经大学出版社出版时间：2017-09-01

开本： 21cm 页数： 403页

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版权信息
本书特色
内容简介
目录

劳动与社会保障法版权信息

ISBN：9787565428258
条形码：9787565428258 ; 978-7-5654-2825-8
装帧：暂无
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
教材
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文法类

劳动与社会保障法本书特色

劳动法和社会保障法是我国法律体系中重要的法律部门，为了构建稳定、和谐的劳动关系和社会关系，我们必须高度重视劳动法和社会保障法的学习。为了满足教学需要，我们结合*的法律法规编写了这本《劳动与社会保障法》，目的是为应用型本科院校的学生提供一部学习劳动法和社会保障法的优质教材，为政法工作者、企事业单位从事劳动和社会保障的工作人员提供一部实用的学习读本。
本书在结构上设计了系列教学栏目，以拓展和深化知识点，主要包括：
（1）在每章开始设计“ 学习目标”，明确本章学习的目标；设计“案例导入”，将与本章主要内容有关的典型案例编入其中，激发学生的学习兴趣，引导其进入本章内容的学习。
（2）在正文中穿插“法律小知识”，介绍与教学内容有关的法律概念，加强学生对知识点的理解；穿插“小思考”，针对容易引起混淆的概念提出一些问题并进行解答，巩固学生对相关知识点的掌握；穿插“小案例”，主要将不易掌握的知识点，设计成小案例、事例并进行分析，旨在培养学生实际运用知识的能力；穿插“资料链接”，主要介绍劳动法和社会保障法是我国法律体系中重要的法律部门，为了构建稳定、和谐的劳动关系和社会关系，我们必须高度重视劳动法和社会保障法的学习。为了满足教学需要，我们结合*的法律法规编写了这本《劳动与社会保障法》，目的是为应用型本科院校的学生提供一部学习劳动法和社会保障法的优质教材，为政法工作者、企事业单位从事劳动和社会保障的工作人员提供一部实用的学习读本。本书在结构上设计了系列教学栏目，以拓展和深化知识点，主要包括：（1）在每章开始设计“ 学习目标”，明确本章学习的目标；设计“案例导入”，将与本章主要内容有关的典型案例编入其中，激发学生的学习兴趣，引导其进入本章内容的学习。（2）在正文中穿插“法律小知识”，介绍与教学内容有关的法律概念，加强学生对知识点的理解；穿插“小思考”，针对容易引起混淆的概念提出一些问题并进行解答，巩固学生对相关知识点的掌握；穿插“小案例”，主要将不易掌握的知识点，设计成小案例、事例并进行分析，旨在培养学生实际运用知识的能力；穿插“资料链接”，主要介绍实际发生的与本章教学内容有关的案例及法律规定，拓展学生的知识面，培养学生融会贯通的能力。（3）在每章*后设计“本章小结”，对本章的重点内容做出概括；设计“复习与思考”，强化对本章内容的掌握，检验对本章的学习效果。

劳动与社会保障法内容简介

劳动法和社会保障法是我国法律体系中重要的法律部门，为了构建稳定、和谐的劳动关系和社会关系，我们必须高度重视劳动法和社会保障法的学习。为了满足教学需要，我们结合*新的法律法规编写了这本《劳动与社会保障法》，目的是为应用型本科院校的学生提供一部学习劳动法和社会保障法的优质教材，为政法工作者、企事业单位从事劳动和社会保障的工作人员提供一部实用的学习读本。本书在结构上设计了系列教学栏目，以拓展和深化知识点，主要包括：（1）在每章开始设计“ 学习目标”，明确本章学习的目标；设计“案例导入”，将与本章主要内容有关的典型案例编入其中，激发学生的学习兴趣，引导其进入本章内容的学习。（2）在正文中穿插“法律小知识”，介绍与教学内容有关的法律概念，加强学生对知识点的理解；穿插“小思考”，针对容易引起混淆的概念提出一些问题并进行解答，巩固学生对相关知识点的掌握；穿插“小案例”，主要将不易掌握的知识点，设计成小案例、事例并进行分析，旨在培养学生实际运用知识的能力；穿插“资料链接”，主要介绍实际发生的与本章教学内容有关的案例及法律规定，拓展学生的知识面，培养学生融会贯通的能力。（3）在每章*后设计“本章小结”，对本章的重点内容做出概括；设计“复习与思考”，强化对本章内容的掌握，检验对本章的学习效果。

劳动与社会保障法目录

第一章劳动法概述1
学习目标1
案例导入1
第一节劳动法的概念与调整对象2
第二节劳动法的起源与发展12
第三节我国劳动法的基本原则19
第四节劳动法的渊源22
第五节劳动法律关系24
本章小结31
复习与思考32
第二章劳动者的权利与义务34
学习目标34
案例导入34
第一节劳动者权利与义务的法律特征35
第二节劳动者的基本劳动权利37
第三节劳动者的基本劳动义务48
本章小结51
复习与思考51
第三章就业促进法律制度54
学习目标54
案例导入54
2 劳动与社会保障法
第一节就业促进概述55
第二节公平就业62
第三节就业服务与管理67
第四节职业教育与培训71
第五节就业援助75
本章小结77
复习与思考78
第四章劳动合同法律制度80
学习目标80
案例导入80
第一节劳动合同概述81
第二节劳动合同的订立86
第三节劳动合同的内容与形式91
第四节劳动合同的履行与变更100
第五节劳动合同的解除与终止103
第六节劳务派遣劳动合同和非全日制劳动合同115
本章小结119
复习与思考120
第五章集体合同法律制度124
学习目标124
案例导入124
第一节集体合同概述125
第二节集体合同的订立与效力128
第三节集体合同的内容132
第四节集体合同的履行、变更与终止133
第五节集体合同的争议与解决136
本章小结139
复习与思考140
目录3
第六章工资法律制度143
学习目标143
案例导入143
第一节工资概述144
第二节工资的构成与形式147
第三节*低工资制度151
第四节工资支付保障156
本章小结163
复习与思考164
第七章工作时间与休息休假制度166
学习目标166
案例导入166
第一节工作时间167
第二节休息与休假173
第三节延长工作时间制度180
本章小结186
复习与思考186
第八章劳动保护制度189
学习目标189
案例导入189
第一节劳动安全卫生法律制度概述190
第二节劳动安全卫生法的内容195
第三节女职工的特殊保护201
第四节未成年工的特殊保护207
本章小结210
复习与思考210
4 劳动与社会保障法
第九章劳动监督与监察制度213
学习目标213
案例导入213
第一节劳动监督制度213
第二节劳动监察制度219
本章小结230
复习与思考230
第十章劳动争议处理233
学习目标233
案例导入233
第一节劳动争议处理概述234
第二节劳动争议调解240
第三节劳动争议仲裁242
第四节劳动争议诉讼250
本章小结253
复习与思考253
第十一章社会保障法概述256
学习目标256
案例导入256
第一节社会保障法的概念及调整对象256
第二节社会保障法的体系262
第三节社会保险法264
本章小结274
复习与思考274
第十二章养老保险法律制度277
学习目标277
目录5
案例导入277
第一节养老保险概述278
第二节城镇职工基本养老保险282
第三节城乡居民基本养老保险289
第四节企业年金295
本章小结299
复习与思考299
第十三章医疗保险法律制度302
学习目标302
案例导入302
第一节医疗保险概述303
第二节医疗保险法律内容308
第三节城镇职工基本医疗保险312
第四节城镇居民基本医疗保险318
第五节新型农村合作医疗制度320
本章小结322
复习与思考322
第十四章失业保险法律制度325
学习目标325
案例导入325
第一节失业保险概述326
第二节失业保险的覆盖范围和对象330
第三节失业保险基金的筹集和管理335
第四节失业保险待遇339
本章小结345
复习与思考345
第十五章工伤保险法律制度348
学习目标348
案例导入348
第一节工伤保险概述349
第二节工伤保险的范围与认定352
第三节工伤认定程序与劳动能力鉴定358
第四节我国工伤保险待遇361
本章小结366
复习与思考366
第十六章生育保险法律制度369
学习目标369
案例导入369
第一节生育保险概述370
第二节生育保险的适用范围和对象372
第三节生育保险基金374
第四节生育保险待遇377
本章小结381
复习与思考382
第十七章社会保障的其他法律制度384
学习目标384
案例导入384
第一节社会福利385
第二节社会救助392
第三节社会优抚399
本章小结402
复习与思考402
参考文献404

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