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中层领导力-落实到位的关键
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中层领导力-落实到位的关键

作者：钱钱
出版社：中华工商联合出版社出版时间：2017-09-01
开本： 32开 页数： 224页
本类榜单：管理销量榜
中 图 价:¥19.6(4.9折) 定价  ¥39.9 登录后可看到会员价
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中层领导力-落实到位的关键 版权信息

  • ISBN：9787515820323
  • 条形码：9787515820323 ; 978-7-5158-2032-3
  • 装帧：暂无
  • 册数：暂无
  • 重量：暂无
  • 所属分类：
    管理
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    领导学

中层领导力-落实到位的关键 本书特色

成为优秀中层，读这一本书就够了。 本书将为你解决管理中的诸多问题：为什么从基层提拔上来的管理人员，角色转换不过来，很难胜任相应的管理岗位？ 为什么业务或技术骨干很难快速成为优秀的管理者？ 为什么老员工忠诚度高，对单位也了解，但成为管理者就显得力不从心？ 为什么中层管理人员目标计划安排不好，部门管理出现混乱？ 为什么上下级之间和部门之间在沟通协调上总出现问题，造成内耗？ 为什么中层管理人员自己很忙、下属却很闲，或者只会自己干、不会培养下属？ 为什么中层管理人员不能身先士卒，激励团队，带出一个有凝聚力、战斗力的团队？

中层领导力-落实到位的关键 内容简介

企业的中层管理者是企业战略的承载体，他们的执行能力的强弱直接决定了战略的实现程度。本书从多角度分析了中层管理者对于决策落实的重要性，介绍中层管理者的人格特点、中层落实的保障体系、目标设定与监测机制等等，同时提出了建构中层领导力的软件、硬件、人力资源通道，为解决企业中层决策落实效果提供了有效的操作办法，相信会对广大读者有所启示。

中层领导力-落实到位的关键 目录

**章 落实到位的关键角色——中层
一、中层是执行过程中不可或缺的一环
二、督管不力——落实不到位中层的典型表现
第二章 落实不到位问题的源头所在
一、落实型中层管理者的特点
二、中层管理者需要勇气、魄力和智慧
三、落实到位的保障体系
四、让下属参与决策
五、落实到位目标概念的延伸
六、中层管理者关注力与下属落实力的正比关系
七、为落实到位做好宣传
第三章 落实到位的硬件通道
一、构建落实到位的组织系统
二、部门间的合作*重要
三、薪酬的“落实指向”
四、落实到位的执行体系
第四章 落实到位的软件通道
一、正确的信念决定落实力
二、沟通一开放一互动
三、文化力传承落实力
四、建立落实文化
第五章 落实到位的人员通道
一、有效寻找具有落实力的人
二、强大的人力资源管理确保落实到位
三、增强目标与运营计划的落实性
四、落实能力提高：人员培训与评估
五、让压力管理成为落实的动力
六、建立一个落实型团队
第六章 落实能否到位的三个具体问题
一、中层管理队伍的落实能力至关重要
二、企业的规模与落实问题
三、关注细节
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中层领导力-落实到位的关键 作者简介

钱钱，本名钱宸，文学爱好者，出版过多本经管类和励志类图书，文笔优美流畅，见解独到深刻，深受读者好评。

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