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信服才把事做好

信服才把事做好

作者:林大有
出版社:中国文史出版社出版时间:2016-04-01
开本: 16开 页数: 278
本类榜单:管理销量榜
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信服才把事做好 版权信息

  • ISBN:9787503450433
  • 条形码:9787503450433 ; 978-7-5034-5043-3
  • 装帧:暂无
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 所属分类:>>

信服才把事做好 本书特色

本书就赢在执行、敢于承担、接受挑战、高效工作、创造业绩、积极创新、严以律己、提升自己、永葆热情九个方面对此展开深入浅出的论述,以时代脉搏为导向,生动翔实的故事为依据,以高屋建瓴的视角,抽死剥茧般的分析,借鉴他人的经验,系统阐述了如何磨砺自己做一名企业的优秀人才,取胜职场。为员工的生存发展贡献良策。

信服才把事做好 内容简介

本书就赢在执行、敢于承担、接受挑战、高效工作、创造业绩、积极创新、严以律己、提升自己、永葆热情九个方面对此展开深入浅出的论述,以时代脉搏为导向,生动翔实的故事为依据,以高屋建瓴的视角,抽死剥茧般的分析,借鉴他人的经验,系统阐述了如何磨砺自己做一名企业的优秀人才,取胜职场。为员工的生存发展贡献良策。 

信服才把事做好 目录

**章  学会用表情拉近同周围人的距离表情是内心世界的镜子001诠释职场中的表情礼仪003失败在眼神上009微笑是*好的武器010学会用手势表情达意013职场中谨防带有五种面部表情的人015 第二章  善心与善意:让人感到你的温情职场中需要善念018善心如水,善意无限019心存善念,为别人留条路021心存善念,多行善觉举022一片善念,改变自己的命运023但行好事,莫问前程025心存善念得善终027总监的善意提醒029 第三章  称呼里面有讲究职场称谓不可乱叫一气031职场中的称谓礼仪033称呼有风险,开口需谨慎036职场称呼礼仪助你成功038关于办公室里称谓的职场调查040称呼事小,学问事大042职场新人称谓的“八项注意”043 第四章  倾听多于说教倾听的艺术046倾听是*动听的语言047三个金人的故事049倾听的3个技巧050倾听是领导的基本素质053倾听是*好的恭维056倾听在人际关系中的作用058学会倾听:“三到”和“三力”060 第五章  在工作时别掺个人坏情绪不要让坏情绪影响你的工作063别让坏情绪成为工作的死穴065四种典型的职场坏情绪06810招赶走职场坏情绪070你有多久没哭过072把负面情绪变成生命的礼物073工作中需学会控制自己的情绪075 第六章  少责备与少抱怨的境界放弃抱怨,别让阴影困扰你077职场无怨言,抱怨难成功079抱怨只是在为失败找借口081抱怨会让职场路越走越窄082把心从抱怨的“污水”里捞出来084六类上司不用去抱怨086抱怨一族职业难发展088不抱怨才会有新的开始090如何处理好下属的抱怨092 第七章  寻找话题介入点八个技巧让你跟同事有话聊095谈话要注意场合096在办公室谈论工资话题有技巧098你和同事之间有话题吗100职场上一定要闭口不提的话104 第八章  学会赞赏别人学会欣赏同事的优缺点107欣赏是一种修炼109职场中要学会赞美别人110赞赏的魅力113欣赏也是一种管理115学会恰当运用赞美117不要吝啬你的赞美118赞赏是一种美德119赞赏别人其实需要技巧121如何正确地赞美别人123 第九章  真诚不是伪装出来的办公室里的真诚与伪真诚126成功就是用真诚去感动他人127用真诚凝聚人才131真诚是一笔财富133与同事真诚友好相处的技巧135诚以待人得善终138 第十章  在*佳位置上释放你的能量释放能量要学会借势140     如何在职场上发挥自己才能141在小公司里发挥自己的长处143用积极的心态去对待工作145找准位置,释放能量146在竞争中施展自己的优势149 第十一章  完美的人格精神展现塑造完美的人格魅力152收起你的锋芒153全面提升职场人格魅力155人格魅力30秒养成术158领导人格魅力的八项修炼163 第十二章  亲和力无处不在五种方式增添职场魅力170做一个有亲和力的职场人172影响亲和力的几种行为174亲和力为你的职场加分176亲和力成就人生181亲和力,拉近与新人的距离183亲和力是一个人无形的魅力185 第十三章  沟通的力量沟通的重要性187基于对方的沟通才有效190有效的沟通是做好事情的基础191好领导要懂得沟通193沟通:职场成功的必杀技195走出职场沟通困境198职场沟通中的6个常见误区200 第十四章  把近期目标告诉你的下属:有目标才有奋斗让员工参与决策202让员工参与目标的设计206在企业中建立希望214充分发挥员工的能动性216有目标才有奋斗218蒙牛的目标激励体系219 第十五章  多给点儿掌声与鲜花工作中,请多给予员工鼓励223鼓励是成功的灵丹妙药224鼓励员工的*佳方式226企业管理者应该如何激励员工227鼓励员工的作用是什么231激励员工不能只用“胡萝卜”232鼓励是*廉价的成本235 第十六章  学会自我批评职场人要善于自我批评238时刻进行自我反省而非自我安慰239多一些自省就多一些快乐241自我批评的重要性242自省,走向成功的必经之路244培养自己的反省态度245 第十七章  不要害怕争议在争议中施展自己的才能251做一个有争议性的人253争议的传奇256如何面对争议258在员工面前要适当展示个性259激发80后员工的个性260坚持个性比较容易成功263 第十八章  自信心的铸造自信心的重要性265职场中保持坚强的自信心267提升自信心的四种绝佳方法269自信心的力量271伟人背后的源动力272成功源于自信274铸造自信心277
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信服才把事做好 作者简介

林大有,男,80年代生人,常年从事励志类图书的创作,由于犀利的文笔,通俗易懂的内容,广受众多读者的追捧,主要作品有《谁偷走了你的自信》《总比别人抢先一步》《修行术》等畅销类图书。

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