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基础知识-人力资源管理师考试教材精编-企业人力资源管理师考试辅导用书 版权信息
- ISBN：9787306052544
- 条形码：9787306052544 ; 978-7-306-05254-4
- 装帧：一般胶版纸
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>
基础知识-人力资源管理师考试教材精编-企业人力资源管理师考试辅导用书 本书特色
人力资源是企业*宝贵的资源，企业间的竞争归根到底表现为人才的竞争。为了适应劳动力市场对企业人力资源管理人员的需求，提高从业人员的技能，人力资源管理师考试辅导用书编写组特意编写了《人力资源管理师考试教材精编 ·基础知识》一书，它适用于人力资源管理师一、二、三级考试。本书主要由三大部分组成，分别为专业知识、职业道德、常用法律手册，整体阐述了作为一名人力资源管理师需要具备的三大要素：过硬的专业理论知识，基本文化素养和职业道德，法律法规的了解和运用。本书内容精练、条理清晰、重点突出，以科学合理的图表系统地覆盖和归纳整理了考试大纲中所涉及的各个知识点。总的来说，本书是参加各个级别人力资源管理师考试不可或缺的通关宝典，只要考生重点复习掌握，便可轻松驾驭考试，顺利通关。
基础知识-人力资源管理师考试教材精编-企业人力资源管理师考试辅导用书 内容简介
《人力资源管理师考试教材精编 ·基础知识》适用于人力资源管理师一、二、三级考试，主要由三大部分组成，分别为专业知识、职业道德、常用法律手册，整体阐述了作为人力资源管理师需要具备的三大要素：过硬的专业理论知识，基本文化素养和职业道德，法律法规的了解和运用。本书内容精练、条理清晰、重点突出，以科学合理的图表系统地覆盖和归纳整理了考试大纲中所涉及的各个知识点，能够迅速提升考生的专业应试能力。
基础知识-人力资源管理师考试教材精编-企业人力资源管理师考试辅导用书 目录
目 录**编 专 业 知 识**章 劳动经济学**节 劳动经济学的研究对象和研究方法第二节 劳动力供给与需求第三节 完全竞争市场下的工资水平与工资结构第四节 就业与失业第二章 劳动法**节 劳动法的体系第二节 劳动法律关系第三章 现代企业管理**节 企业战略管理第二节 企业计划与决策第三节 市场营销第四章 管理心理与组织行为**节 个体心理与行为的分析第二节 工作团队的心理与行为第三节 领导行为及其理论第四节 人力资源管理中的心理测量技术第五章 人力资源开发与管理**节 人力资源的基本理论第二节 人力资源开发第三节 现代企业人力资源管理第二编 职 业 道 德第二章 道德与职业道德第二章 职业道德与企业发展第三章 职业道德与人自身的发展第四章 文明礼貌第五章 爱岗敬业第六章 诚实守信 第七章 办事公道第八章 勤劳节俭第九章 遵纪守法第十章 团结互助第十一章 开拓创新 第十二章 职业道德修养第三编 常用法律手册**章 法律中华人民共和国劳动法中华人民共和国工会法（修正）中华人民共和国安全生产法中华人民共和国公司法 中华人民共和国企业破产法中华人民共和国就业促进法中华人民共和国劳动争议调解仲裁法中华人民共和国社会保险法中华人民共和国个人所得税法中华人民共和国职业病防治法 中华人民共和国劳动合同法第二章 行政法规和规范性文件**节 综合关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见关于非全日制用工若干问题的意见第二节 就业残疾人就业条例外国人在中国就业管理规定招用技术工种从业人员规定台湾香港澳门居民在内地就业管理规定就业服务与就业管理规定第三节 劳动合同与集体合同劳动合同法实施条例企业经济性裁减人员规定违反和解除劳动合同的经济补偿办法违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法集体合同规定关于确立劳动关系有关事项的通知关于开展区域性行业性集体协商工作的意见劳务派遣行政许可实施办法劳务派遣暂行规定第四节 工作时间与休息休假国务院关于职工探亲待遇的规定国务院关于职工工作时间的规定《 国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法《国务院关于职工工作时间的规定》问题解答劳动部关于职工工作时间有关问题的复函职工带薪年休假条例企业职工带薪年休假实施办法全国年节及纪念日放假办法关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定（摘录）企业职工患病或非因工负伤医疗期规定关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法第五节 工资关于工资总额组成的规定工资支付暂行规定对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定工资集体协商试行办法**工资规定建设领域农民工工资支付管理暂行办法关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知第六节 劳动保护企业职工伤亡事故分类标准未成年工特殊保护规定女职工劳动保护特别规定第八节 社会保险 1.综合社会保险费征缴暂行条例实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定社会保险登记管理暂行办法社会保险个人权益记录管理办法社会保险基金先行支付暂行办法在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法社会保险费申报缴纳管理规定2.养老保险国务院关于工人退休、退职的暂行办法国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定企业年金试行办法国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干具体问题的意见关于企业年金、职业年金个人所得税有关问题的通知3.失业保险失业保险条例关于事业单位参加失业保险有关问题的通知失业保险金申领发放办法关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知4.医疗保险国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定关于企业补充医疗保险有关问题的通知流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法5.工伤保险工伤保险条例卫生计生委等4部门关于印发《职业病分类和目录》的通知因工死亡职工供养亲属范围规定关于劳动能力鉴定有关问题的通知关于工伤保险费率问题的通知工伤认定办法非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法部分行业企业工伤保险费缴纳办法防暑降温措施管理办法关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见6.生育保险企业职工生育保险试行办法关于生育津贴和生育医疗费有关个人所得税政策的通知第八节 劳动争议处理与监督检查禁止使用童工规定劳动保障监察条例社会保险费征缴监督检查办法关于实施《劳动保障监察条例》若干规定人事争议处理规定劳动人事争议仲裁办案规则人力资源社会保障行政复议办法企业劳动争议协商调解规定第九节 其他住房公积金管理条例关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策的通知第三章 司法解释**人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）**人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）**人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）**人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）**人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释**人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定**人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释参考文献
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