扫一扫
关注中图网
官方微博
本类五星书更多>
-
>
营销管理
-
>
茶叶里的全球贸易史(精装)
-
>
近代华商股票市场制度与实践(1872—1937)
-
>
麦肯锡图表工作法
-
>
底层逻辑:看清这个世界的底牌
-
>
李诞脱口秀工作手册
-
>
成事:冯唐品读曾国藩嘉言钞
老板不狠公司不稳 版权信息
- ISBN：9787502838232
- 条形码：9787502838232 ; 978-7-5028-3823-2
- 装帧：暂无
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>>
老板不狠公司不稳 本书特色
当我们仔细分析那些优秀的公司的时候，如通用、松下、华为，当我们认真总结那些困顿的企业的时候，像太子奶、德隆、国美，不得不发出“老板不‘狠’，公司不稳”的感叹。 请把握现在的机遇，吸取前人的经验，磨炼自身的能力，力行强势的管理，创造稳固的基业，迎接成功的喜悦！ 《老板不狠公司不稳》(作者赵强)包括了谁强谁就能活下来、制度高于一切、用核心价值观创造一流企业、老板带兵的八大法则等七章。
老板不狠公司不稳 内容简介
每天都有公司歇业、倒闭或破产，但每天也还有新的企业挂牌成立。失败的理由有千千万万，但成功的理由只有一个：他是强者。因为市场*有力的法则就是“强者生存”。 老板不‘狠’，公司不稳！ 《老板不狠公司不稳》(作者赵强)是关于介绍企业领导学的专著，包括了谁强谁就能活下来、制度高于一切、用核心价值观创造一流企业、老板带兵的八大法则等七章。
老板不狠公司不稳 目录
**章 适者生存：谁强谁就能活下来
法则一：物竞天择，强者淘汰弱者
法则二：企业一定是先做精，再做强，后做大
法则三：小公司的战略就是挣钱、活下去
法则四：企业家的使命就是让公司赢利
法则五：兵怂怂一个，将怂怂一窝
法则六：世界上所有伟大的公司，一定都是非常强悍的
第二章 原则至上：制度高于一切
法则一：一切为了企业的利益
法则二：制度面前人人平等
法则三：规则是防止人犯错误?制度是惩罚犯了错的人
法则四：奖要奖得心花怒放，罚要罚得胆战心惊
法则五：要明白告诉员工：什么是对的，什么是错的
第三章 强势文化：用核心价值观创造一流企业
法则一：真正让企业长盛不衰的是根植于员工心中的核心价值观
法则一：物竞天择，强者淘汰弱者
法则二：企业一定是先做精，再做强，后做大
法则三：小公司的战略就是挣钱、活下去
法则四：企业家的使命就是让公司赢利
法则五：兵怂怂一个，将怂怂一窝
法则六：世界上所有伟大的公司，一定都是非常强悍的
第二章 原则至上：制度高于一切
法则一：一切为了企业的利益
法则二：制度面前人人平等
法则三：规则是防止人犯错误?制度是惩罚犯了错的人
法则四：奖要奖得心花怒放，罚要罚得胆战心惊
法则五：要明白告诉员工：什么是对的，什么是错的
第三章 强势文化：用核心价值观创造一流企业
法则一：真正让企业长盛不衰的是根植于员工心中的核心价值观
展开全部
老板不狠公司不稳 相关资料
主孰有道？将孰有能？天地孰得？法令孰行？兵众孰强？士卒孰练？赏罚孰明？吾以此知胜负矣。 ——孙武 对落后的员工。请你淘汰他们吧。 ——杰克·韦尔奇 真正让企业长盛不衰的，是深深根植于公司员工心中的文化和核心价值观。 ——吉姆·柯林斯 企业家的使命就是让公司赢利，不赢利就是犯罪。 ——松下幸之助 老板是有情的，管理是无情的。制度是绝情的。 ——汪中求 今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，只有那些真正的英雄才能见到后天的太阳。 ——马云
老板不狠公司不稳 作者简介
北京博士德公司资深顾问培训师
现担任：
《销售与市场》《中国经营报》 高级顾问
华盛智业(北京)管理咨询有限公司 总策划
某美国上市公司 执行总裁
专家网 中国区首席运营顾问
专著：
《找不着北》
《绝对营销密码》
《创意定天下》
书友推荐
- >
罗曼·罗兰读书随笔-精装
罗曼·罗兰读书随笔-精装
¥18.6¥58.0 - >
莉莉和章鱼
莉莉和章鱼
¥16.0¥42.0 - >
伯纳黛特,你要去哪(2021新版)
伯纳黛特,你要去哪(2021新版)
¥15.9¥49.8 - >
人文阅读与收藏·良友文学丛书:一天的工作
人文阅读与收藏·良友文学丛书:一天的工作
¥20.6¥45.8 - >
我与地坛
我与地坛
¥15.4¥28.0 - >
龙榆生：词曲概论/大家小书
龙榆生：词曲概论/大家小书
¥9.1¥24.0 - >
回忆爱玛侬
回忆爱玛侬
¥10.5¥32.8 - >
经典常谈
经典常谈
¥17.1¥39.8
本类畅销
-
领导决策
¥16.4¥45 -
整合思维
¥19.2¥32 -
麦肯锡领导力
¥31.4¥42 -
领导角色
¥16.4¥45 -
领导力21法则-追随这些法则.人们就会追随你
¥19.1¥45 -
领导学全书柯维领导培训中心
¥18¥68
