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一般管理学

中国式管理的四堂课29

作者：孙健王东

出版社：企业管理出版社出版时间：2011-01-01

开本： 16 页数： 370页

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版权信息
本书特色
内容简介
目录
节选

中国式管理的四堂课29 版权信息

ISBN：7802557089
条形码：9787802557086 ; 978-7-80255-708-6
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
管理
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一般管理学

中国式管理的四堂课29 本书特色

《中国式管理的四堂课(超值金版)》：**课：海尔的管理模式第二课：联想的公司精神第三课：华为的狼性文化第四课：万向的长寿基因哈佛商学院深度研究的中国本土案例

中国式管理的四堂课29 内容简介

海尔的管理模式、联想的公司精神、华为的狼性文化、万向的长寿基因，正在成为以哈佛商学院为代表的国际机构的研究课题。在这样的国际大背景下，《中国式管理的四堂课》通过对四家企业经营菅理情况的分析和总结，期望深刻解读中国企业成长的秘密，探索中国式管理的精髓，这现代管理理论发展的庞大体系增加深具中国特色的鲜活一页。作为一本介绍企业经营管理经验的案例书，它的目标读者是创业中的民营企业家、国有企业的中高层管理人员以及有志于独立创业的人。同时，对于MBA、EMBA的学员和企业管理方向的研究人员来说，《中国式管理的四堂课》也是很好的学习读物。

中国式管理的四堂课29 目录

卷首语 **课　海尔的管理模式　引言　海尔集团发展简史　第1章　从国内名牌到世界名牌　　——海尔的发展战略　　**节　企业围墙内无名牌（1984—1991）　　第二节　吃“休克鱼”式的多元化（1992年－1998年）　　第三节　“三个1,3”战略（1998年－2005年）　第2章　从OEC到市场链　　——海尔的管理经验　　**节　斜坡球体理论　　第二节　OEC管理　　第三节　自主管理　　第四节　市场链管理　　第五节　海尔管理模式的启示　第3章　适应与创造市场　　——海尔的市场策略　　**节　细分与创造市场　　第二节“须市而为”的营销组合　…… 第二课　联想的公司精神第三课　华为的儿郎性文化第四课　万向的长寿基因后记参考文献

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中国式管理的四堂课29 节选

《中国式管理的四堂课(超值金版)》内容简介：海尔的管理模式、联想的公司精神、华为的狼性文化、万向的长寿基因，正在成为以哈佛商学院为代表的国际机构的研究课题。在这样的国际大背景下，《中国式管理的四堂课(超值金版)》通过对四家企业经营菅理情况的分析和总结，期望深刻解读中国企业成长的秘密，探索中国式管理的精髓，这现代管理理论发展的庞大体系增加深具中国特色的鲜活一页。作为一本介绍企业经营管理经验的案例书，它的目标读者是创业中的民营企业家、国有企业的中高层管理人员以及有志于独立创业的人。同时，对于MBA、EMBA的学员和企业管理方向的研究人员来说，《中国式管理的四堂课(超值金版)》也是很好的学习读物。

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