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管理哲学导论 版权信息
- ISBN：7300076289
- 条形码：9787300076287 ; 978-7-300-07628-7
- 装帧：暂无
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 所属分类：>>
管理哲学导论 目录
前言**章 中国传统管理智慧论略一 《周易》二 儒家三 道家、墨家及法家四 《孙子兵法》第二章 现代西方管理的哲学审视一 现代西方管理的理论演绎二 现代主义及机械论范式三 探寻现代管理的哲学基础四 复杂性中的思维第三章 组织设计与组织行为一 机械组织与有机组织二 组织设计理念的变迁三 组织重组与流程再造四 组织行为第四章 关于人的探索一 传统人性观念和管理之道二 现代管理思想中的人性假设三 从物本管理到人本管理第五章 组织中的文化与伦理一 文化在管理中的凸现二 跨文化管理三 管理与伦理第六章 组织中的权力与政治一 组织中的权力二 领导与领导模式三 组织中的政治第七章 战略与决策一 现代战略观批判二 战略过程三 战略变革四 战略的扩展与收缩第八章 竞争优势与价值创造一 优势战略的理论演进二 学习与创新三 顾客导向与关系营销四 从绩效到价值第九章 管理过程及其复杂性一 组织与环境二 和谐、冲突、危机三 变革的逻辑四 从确定性到混沌
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管理哲学导论 节选
《管理哲学导论》在对中西方管理理论进行批判性反思的基础上，通过对当今新兴的各种管理理论的提炼与整合，进而确立起一种适应当代复杂、动态的商务环境的管理哲学的新范式。从内容上看，《管理哲学导论》不仅囊括了中国传统管理理论的众多流派，而且贯穿了西方现代管理思想的整个发展历程，对当今管理学所研究的主要问题，诸如组织结构、组织设计、组织行为、领导关系、组织文化、营销、战略、竞争优势、价值创造、危机管理、变革管理等均有精要的阐述。从方法上看，《管理哲学导论》*显著的特点，就是它的跨学科研究的性质，即通过将复杂性思维这一新兴的跨学科的方法论一以贯之地应用于对管理实践活动全过程的分析，从而打破了传统上将管理活动从职能上进行机械分割并分别进行专项研究的方法，实现了从“职能分析”到“流程分析”的转变。
管理哲学导论 作者简介
彭新武,哲学博士,管理学博士后,中国人民大学哲学院管理哲学教研室副教授。主要从事进化论、社会发展理论、复杂性科学、管理哲学和企业战略理的研究工作。出版专著四部：《进化管理学》、《造物的谱系》、《复杂性思维与社会发展》、《意义的追寻》。合著三部：《颠覆MBA：异端管理大师明茨伯格和IMPM》、《企业战略透视》、《变革与风险》。此外，主编了大学本科理工类公共课教材《人文社会科学概论》。
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